□ 非常赞同 □ 同意 □ 一般 □ 不同意 □ 强烈反对
二、薪酬待遇。
12.我对公司所提供的薪酬制度表示满意。*
非常赞同 □同意 □ 一般 □不同意 □强烈反对
13.我的年度薪酬收入能够满足我本人及家庭现阶段的消费需求。*
非常赞同 □同意 □ 一般 □ 不同意 □强烈反对
14.目前公司的工资制度有助于激励我提高工作绩效。*
非常赞同 □同意 □一般 □ 不同意 □强烈反对
15.同其它公司从事相同工作的人员相比，我们公司所提供的薪酬待遇是较高的。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
16.同公司内部从事相同工作的其他人员相比，我的薪酬福遇是公平合理的。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □ 强烈反对
17.相对于我所做的工作来讲我的薪酬待遇是公平合理的。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
三、部门协作。
18..我工作环境的气氛很好。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
19.公司在公平公正对待所有部门及其员工方面做得非常好。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
20.公司各个部门整体上来讲在相互协作配合方面做得非常好。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
四、文化氛围。
21.公司的大多数员工工作是富有成效和积极主动的。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
22.公司的大多数员工为能够在本公司工作而感到高兴。*
非常赞同 □同意 □ 一般 □不同意 □ 强烈反对
23.在公司内部我拥有非常好的朋友圈。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
24.我觉得目前公司的文化对员工的工作态度和行为有很强的影响力。*
非常赞同 □同意 □一般 □ 不同意 □强烈反对
25.我非常认同公司文化所倡导的价值观、态度和道德观。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □ 强烈反对
26.我们公司在文化建设方面做得非常好。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
27..我愿意向上级或公司管理层提出我的建议和意见*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
28.我有机会向上级畅谈我的感受和想法*
非常赞同 □同意 □ 一般 □不同意 □强烈反对
五、人力资源管理。
29.我认为公司在招聘选拔人员方面做得非常好。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
30.我认为公司在留住人才方面做得非常好。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
31..我认为公司在用人方面做得非常好。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
六、直属主管。
32.整体而言，我满意我的直属主管。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
33.我的直属主管能够适时给予部属鼓励、指导及协助。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
34.我的直属主管具备承担责任的能力。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
35.我的直属主管对于部属的工作能给予明确指示。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □ 强烈反对
36.我的直属主管具备达成工作目标的必要知识经验与能力。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
37.我的直属主管在设定我的工作优先次序和目标方面非常高效。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □ 强烈反对
38.我同我的直属主管有着非常好的工作关系。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
七、组织机构。
39.我非常清楚我的工作职责和任务。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
40.我们部门非常清楚本部门的工作职责和任务。*
非常赞同 □ 同意 □一般 □不同意 □强烈反对
41.我们公司的组织结构设置有利于达成公司的各项目标。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
42.公司的组织机构及部门设置有助于进行高效的沟通交流和信息交换。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
43.我们公司的办事流程及管理制度非常清楚而便捷。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
44.我们公司在日常工作当中没有部门间互相扯皮现象。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
45.我能及时了解公司的动态和新的政策*
非常赞同 □满意 □一般 □不满意 □强烈反对
八、认可赞赏和关爱。
46.我感觉我的努力和付出得到了公平公正的认可。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
47.在员工出现困难和发生不幸时，公司能给予关怀和帮助*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
九、工作环境及安全。
48.公司为我提供必要和良好的工作环境（照明、通风、温度、噪音、安全等）*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
十、高层管理。
49.我认为公司高层管理团队在公司知名度和品牌建设方面做得很好。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
50.我相信公司高层所制定的公司发展战略方向及目标一定能实现。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
51.公司高层在制定及完善公司制度体系建设方面做得非常好。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
52.公司高层向我们传达了一个清晰的未来愿景目标。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
53.我认为公司高层管理团队非常关心我们员工。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
十。一、培训学习。
54.我对我所接收到的工作培训质量表示满意。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
55.培训对我实际工作能力和业绩的提升确实有很大帮助。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
56.公司提供了我认为必要的培训。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
十。二、工作/生活平衡。
57.我能够在工作和个人生活之间维持一种健康平衡状态。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
58.公司提供了足够的自由度和支持以使我能够满足我个人及家庭生活方面的要求。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
59.公司的休假制度是合理的。*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
60.我对公司额外的付出（比如加班）得到了应有的回报*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
61.公司经常组织员工进行业余活动*
非常赞同 □同意 □一般 □不同意 □强烈反对
第二部分：开放题。
62.您认为吸引您在本公司工作的原因在于：（请按照重要程度排序）* 选项请从左边拖拽到这里进行排序。
1.职业发展及公司发展前景。
2.薪酬待遇。
3.部门协作。
4.文化氛围。
5.人力资源管理。
6.直属主管。
7.组织机构。
8.领导及同事的认可、赞赏和关爱。
9.工作环境。
10.高层管理。
11.培训学习。
12.工作/生活平衡
63.您对公司最满意的地方（可以有多项）：*
64.您对公司最不满意的地方（可以有多项）*
65.其他意见与建议：*
员工满意度调查问卷
a高 b比较高 c一般 d比较低 e很低。a工作能力强 b业绩突出 c与领导比较近 d受上级赏识。e人缘好 讲义气 f文化水平高 g资格老地位高。a工作能力强 b业绩突出c与领导比较近 d有管理能力 e受上级赏识 f能获取外部资源 g文化水平高 h其它。a职务晋升 b薪资晋升 a善于表现自己 b工作...
员工满意度调查问卷
您好！此次问卷调查的目的是为了更确切地了解 公司的客观情况，了解员工对公司战略 组织管理 企业文化 制度管理及人力资源管理现状的评价，以及对企业管理改善的切实需求。由此制定配合 的各项措施，从而提升 公司的整体服务质量与管理水平。您的见解和意见对于公司未来的发展至关重要，我们将以职业的态度对您的问卷...
员工满意度调查问卷
b 目前的工作情况。b1 下列各种不同情况，在多大程度上符合您对您目前工作的感受呢？b2 总的来看，您对公司的满意程度属于 b3 今年以来，您是否遇到过下列情况呢？多选 b4 上个月一个月之内，您一共加班多少小时小时。b5 今年以来，您一共得到过多少次外出培训和学习机会次。b6 下面是人们在评价某一...