2023年东辛店镇暑期远程研修考勤制度。
为严肃全员培训的学习纪律，确保培训的学习时间，使我镇的全员培训工作能有条不紊地开展，特制定《2023年东辛店镇暑期远程研修考勤制度》。
一、校长职责：校长是本次远程研修的第一责任人，在教师参加远程研修培训活动期间，校长要予以全程监督和全力支持。对于在研修过程中，教师不能按时到位、作业不能按时完成的情况，教办人员将及时反馈给校长，各校校长要根据反馈的信息，及时的进行安排和处理。
二、远程研修时间及签到时间。
时间：7月23日——28日。
采取集中管理办法，上午8:30——11:30
下午3:00——6:00
7月23日，上午第一次签到时间：7:50——8:00
其余每天签到时间：上午8:00——8:10
下午2:30——2:40
三、考勤办法。
1.未能按时签到，在8:30之前的20分钟之内，记为迟到1次，每次扣款5元。
2.在8:30之后，记为旷工1次，每次扣款100元。
3.在每天培训结束之前，不允许早退，如有早退情况，得到允许后，视为事假，否则，记旷工1次。
4.病假：凡因病不能参加培训学习，须持医院证明并出具书面申请，经杜主任同意后，记病假一次，培训的内容自行解决。特殊情况（如急诊等）除外。
5.公假：凡因公事请假，公假不记入奖惩范围。
6. 本次培训不允许请假，如有特殊情况，请假与杜主任联系，得到准许后，记为事假1次，每次扣款20元，否则视为旷工。
7.以上所有扣款，均从校长审批的办公经费中先行扣除，教师的扣款由校长针对本校教师的具体扣款情况自行处理。
四、要求。培训学习时，全体参加培训人员不做与学习无关的事(不说话、不开小差)，关闭一切通讯工具（不影响他人），认真听讲，认真笔记。积极主动地，完成各项培训任务。
五、未尽事宜，如出现其他特殊情况，经东辛店镇远程研修小组审核、批准后，另行解决。
考勤制度 2019
为规范工作秩序，提高工作效率，加强考勤请假管理，特制定本制度。一 公司员工必须自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不准迟到早退。二 周一至周六为工作日，周日为休息日。上班时间 夏令时上午8 20 11 30，下午14 00 17 30 冬令时上午8 20 11 30，下午13 30 17 00.上班时间开...
2019考勤制度
办公室考勤管理制度。一 工作时间规定 1 每周上班时间不少于40个小时 2 上班时间 上午为8 30，下午为14 00上班 3 下班时间 上午为12 00，下午为17 30 上下班需打卡 4 每月有两次迟到申诉机会，但迟到时间不可超过15分钟 5 每次迟到扣罚20元 次 6 每天上班前，提前15分钟...
2019考勤制度
2014 考勤制度。一 a.公司上 下班实行 制度，全体员工均要求 b.上午上班时间 9 00 12 00 午餐休息时间 12 00 13 30 下午上班时间 13 30 17 30。二 缺勤规定。迟到 上午9 00 下午13 30以后到岗 早退 上午12 00以前，下午17 30之前 旷工 未经批...