安全科职责。
1、负责检查本矿井对安全生产方针和各项规章制度和落实情况。
2、不负责检查各个生产环节和所有工作岗位和事故隐患及不安全因素；制止和纠正违章作业、违章指挥。
3、负责组织人员进行定期检查、不定期检查、巡回检查、日检查和班(组)自查和特殊时期检查。
4、负责对查出的所有事故隐患和不安全因素，采取三定的方针(定专人、定时间、定措施)及时进行解决和处理。
5、负责对查出的三违现象(违章作业、违章指挥、违反劳动纪律)，按照本矿有关规定给予批评教育和经济处罚。
6、对在安全检查中所查出的问题，要详细作好检查记录和处理情况记录，以待备查。
7、对安全生产搞得好的工队、班(组)和个人，要及时给予表彰和奖励。
安监科工作职责。
1、认真宣传贯彻安全生产方针、政策、法律、法规，并监督执行。
2、深入现场，严格执行安全检查，发现不安全因素，督促矿有关部门及时解决。
3、监督检查安全技术措施执**况、安全投入情况、安全装备的配备情况。
4、参加规程措施的会审和贯彻。
5、统计和分析事故，及时研究事故趋势，提出改进安全工作的意见，督促领导及时对事故的调查分析，找出原因、追究责任、吸取教训。
6、监督煤矿自查自纠和隐患整改领导小组，定期自查、建立自查自改和隐患整改台账，并及时向煤管站报送自查自改和隐患整改有关材料，落实煤矿是安全生产的责任主体，切实加强煤矿自身安全管理。
7、查出隐患，要监督矿相关部门制定整改方案措施，明确整改责任人，落实整改施工人，限定整改期限，到期组织复查验收，对不能按期完成整改和未整改的，要追究责任。
8、查“三违”。反“三违”，针对查出的安全问题和隐患及“三违”现象，必须追究责任，严格执行有关处罚规定，落实隐患当事故处理。
9、加强跟踪督促整改和复查工作，督促矿相关单位及人员按期落实完成整改，对存在的重大问题和隐患以及煤矿整改不力，拒绝执行整改等，要及时向煤管站和上级驻矿督察员汇报查处。
生产技术科职责。
1、负责本矿水文、地质、测量、科技管理、开采设计、“三下”采煤、地形物探等方面安全工作和地测质量标准化工作。
2、负责贯彻本部门职责范围内安全技术管理，安全管理制度的制定和贯彻。
3、负责组织本部门职责范围内的重大安全技术方案的论证，按有关安全法规的规定，审批相关技术和技术措施。
4、负责掌握、安排防治水工程，对防治水安全技术措施项目进行审查，并组织落实。
5、参与审查安全技术措施项目和灾害预防及处理计划。
6、负责安全生产方面的新技术、新工艺、新材料推广应用、科技成果转化和技术创新。负责新上项目的安全技术方案论证。
调度室工作职责。
1、必须24小时有人值班，负责安全生产调度工作。
2、及时收集班组生产任务完成情况及安全情况，把收集到的资料如实向有关部门汇报。
3、值班调度员不准擅离职守，不得睡觉。
4、认真听取各工作地点的情况汇报，对全矿的安全生产全面了解，自己不能解决的问题要及时向矿长汇报。
5、调度员因事因病必须事先请假，矿领导好安排其他人代替调度值班工作。
6、发生事故，立即向矿长汇报，在矿长的统一指挥下，立即做好抢险救援各项准备工作。
7、矿调度室是全矿安全生产的指挥调度中心，对井下作业现场的各种指示、指令，通过调度室向井下传达。
8、井下出现的安全问题和隐患以及需要解决处理的问题，向调度室汇报后，调度室要迅速做出反应，按处理权限、按程序上报或做出处理安排、指示。
9、因调度室工作不力，失职造成事故扩大，追究调度室领导和值班人员的相应责任。
隐患排查治理领导小组工作职责。
1、认真贯彻执行“安全第一”、“预防为主”的方针。
2、经常深入井下现场监督检查“三大规程”和安全措施落实情况，发现职工“三违”，及时制止并追究处理。
3、进行安全检查时，发现问题要安排解决或提出解决方案、措施，限期整改，详细作好自查自改记录和隐患整改台账。
4、查出的问题要跟踪督促整改复查验收，并进行记录。
5、对现场查出的问题，能现场解决的必须现场解决，不能立即解决的问题，要限期解决，严重问题，要及时上报，对“三违”现象要分析处理，追究责任。
6、实行现场安全检查员责任制和安全质量负责制，因检查查出不严，导致事故发生或隐患长期得不到排除，要从严追究检查人员的责任。
7、由于排查不细而出现事故的要追究排查人员的责任。
一通三防”领导小组工作职责。
1、“一通三防”领导小组对全矿的“一通三防”工作负直接责任。
2、“一通三防”领导小组成员切实做好自己负责范围内的“一通三防”管理工作。
3、“一通三防”是煤矿安全生产的重中之重，“一通三防”管理工作是实现矿井安全生产的重要条件和基础工作，对“一通三防”管理必须做到思想和认识到位，组织管理到位，明确责任。
4、“一通三防”领导小组直接指挥，决策矿井“一通三防”工作，对“一通三防”管理要超前分析、**，采取得力措施，堵塞漏洞，及时消除事故隐患。
5、负责“一通三防”有关整改工作。
6、全面掌握“一通三防”状况，全方位追踪管理，发现问题，及时处理。
7、要全面制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为。
8、制定和完善“一通三防”管理制度及措施方案，并组织实施，杜绝通风、瓦斯、煤尘和矿井火灾事故。
9、发生事故，负责事故抢险救援中“一通三防”方面的工作。
调度室工作职责。
1、矿总调度室是全矿安全生产指挥中心，负责全矿的生产、安全指挥工作，对生产和安全实行直接指挥，并贯彻执行各项安全管理规章制度。
2、行驶安全生产，调度指挥权。
3、执行调度值班制度，组织指挥安全生产工作。下达班组任务，接受安全生产汇报，协调处理生产施工**现的问题和其他问题。
4、出现紧急情况，及时汇报上级和值班领导，并指令有关部门、人员待命行动，积极组织指挥事故抢险救援。
5、及时掌握安全生产动态，对生产薄弱环节，采掘工作面接替，工人出勤等情况进行平衡调度。
6、及时掌握停电、雷电、暴雨等情况，加强特殊情况下的安全调度。
7、核实班、日及月度产量、进尺、安全情况，并如实填写各种数据，防止浮夸虚报。
8、及时填写各种原始记录，及时编报调度日、旬、月报和调度统计月报，整改台账并编写安全生产分析资料。
9、针对井下汇报到调度室的安全问题和隐患，迅速做出反应，下发指示，并立即向值班领导和矿长汇报，进行安排处理，并记录在案，切实防止各类安全事故的发生。
10、切实做好综合协调、统筹安排等工作，保证煤矿各项工作正常开展，圆满完成调度室各项工作任务。
通风科工作职责。
1、认真执行通风质量标准管理，坚持“管理、准备、培训”并重的原则，超前搞好分析**、隐患排查、职工培训、通风质量达标等工作，消灭各类事故隐患。
2、完善基础管理，实行牌板、图纸、报表资料档案性管理，各种台账、记录资料齐全、整洁、有序。
3、按时、按量、按质地完成本科工作和矿上临时交办的各项任务，消除人为的责任事故。
4、落实党的安全生产方针，认真执行“三大规程”和安全生产的法律、法规及各项规章制度，严格安全奖罚，不断提高抗灾、防灾能力，杜绝重大事故及各种人身事故。
5、抓好矿井“一通三防”工作，掌握矿井“一通三防”工作状况，了解矿井的通风系统、供水系统、灌浆系统、安全监测系统，列出瓦斯、煤尘、防水、放炮等工作重点，全方位搞好追踪管理。
6、制定瓦斯排放、盲巷管理，巷道贯通和防止瓦斯积聚超限的安全技术措施。
7、参加采掘作业规程会审，有针对性地提出通风方面的修改意见，并在现场检查落实。
8、每年组织矿井瓦斯等级鉴定工作。编写瓦斯等级鉴定报告。修改和完善矿井瓦斯管理制度。
9、严格执行测风制度，合理进行风量分配测算，搞好通风管理各项工作。
机电科工作职责。
1、机电科负责矿井供电系统、四大运转、机电设备、设施管理，保证矿井供电系统正常供电，四大运转正常工作，机电设备、设施台台完好。
2、完善基础管理，实行牌板、图纸、资料报表、设备台账、档案管理、各种台账、记录、资料等齐全、整洁、有序。
3、认真执行党的安全生产方针、政策、“三大规程”和安全生产的法律法规及各项规章制度。
4、按时、按质、按量、完成本科工作和矿长交办的临时工作任务。
5、抓好职工安全思想教育，岗位技术技能培训，不断提高职工整体素质。
6、实现规范化管理，所有工种、岗位，都有岗位责任制和安全生产责任制，工作标准、考核办法，并严格按工作标准考核。
7、认真落实机电管理“四检制”，狠抓日常管理。“包机制”责任到人，坚持每天漏电试验，局部通风机安装，瓦斯监测监控系统维护、“三专两闭锁”必须符合规定，严防重大责任事故的发生。
8、认真开好“三会”即班前会、班后会及每月一次的安全会，传达上级批示精神，通报事故，布置安全工作。
9、坚持“四不放过”原则，建立事故责任追究和“三违”查处制度。
10、各种机电设备维修要严格执行操作规程，工作标准。要树立为生产一线服务的思想，平时要保证设备完好，杜绝失爆现象，满足井下安全生产的需要。
11、建立防爆设备失爆检修等制度，并严格执行。
电梯岗位责任制
岗位安全责任制。为加强施工现场人货电梯的安全管理，确保人货电梯的安全运行和职工的人身安全，同时保证工程能顺利施工，特制定本责任制。电梯司机人员基本要求。1 必须按规定接受 安全教育 或 复工 变换工种 安全教育。2 从事电梯操作人员应经质量技术监督部门进行安全培训并考试合格，取得操作证后，方能上岗操...
煤矿劳资科岗位责任制
第一节科长。1 认真贯彻执行国家的劳动工资政策，当好领导参谋。2 组织全科人员积极完成上级部门及矿领导交办的各项任务。3 负责编制劳动工资计划，做好职工调离工作。4 按规定办理工人录用 调入 调出，办理职工退休和职工养老统筹。5 制定职工劳动纪律管理条例，做好工资考核工作。6 严格掌握工资总额，控制...
档案员职责和岗位责任制
档案员工作职责 1 认真学习 档案法 及有关业务知识，不断提高自身业务水平。2 在办公室主任的领导下，负责全公司的各类文件材料的收集 整理 立卷归档工作。3 做好各类档案的分类 保管期限划分 编目工作。4 负责档案的保管和借阅工作，按照借阅制度和积极提供服务，并及时做好信息反馈工作的真利用效果登记工...