一、岗位职责。
1．校长岗位职责。
本校实行校长负责制，学校的行政工作由校长对上级全面负责，对国家负责，在国家和上级教育行政部门有关法律、法规、政策所允许的范围内，校长行使对本校的教育教学和行政工作的决策权和指挥权。
校长的职责是：
一)、全面贯彻执行党和国家的方针、政策、法律、法规，坚持社会主义办学方向，全面实施素质教育，努力培养德、智、体全面发展的社会主义现代化建设者和**人，按教育规律办学，不断提高教育质量。
二)、团结和依靠教职工，充分发挥广大教职工工作的主动性、积极性和创造性，保证教师学习政治，组织教师钻研业务，不断提高教师的政治思想、职业道德、文化业务水平及教育教学能力，注意培养班主任、中青年教师和骨干教师，努力优化教师队伍结构，提高教师队伍的整体素质，依靠学校党组织和工会、共青团等组织，共同做好职工的思想政治工作。加强学校民主制度建设，以教职工代表大会为基本形式，实行民主管理，民主监督。
三)、全面负责、统一领导学校教育教学和行政工作。
1)领导和组织德育工作，把坚定正确的政治方向放在首位，坚持教书育人，管理育人，服务育人的原则，制定德育工作计划，建设德育工作骨干队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强和改进学校的德育工作。
2)领导和组织教学工作，坚持学校工作以教学为主，认真执行国家及甘肃省规定的课程计划和教学大纲。遵循教学规律组织教学，积极开展教学改革，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理，深入教学第一线，正确指导教师进行教学活动，努力提高教学质量。
3)领导和组织体育、卫生、美育、劳动教育及课外教育活动，确保这些教育和活动生动活泼、有成效地开展。
4)领导和组织总务工作，贯彻勤俭办学原则，坚持总务工作为教育教学、为教职工服务的方向。严格管理校产和财务，搞好校园建设，关心学生和教职工的生活，保护他们的健康，逐步改善办学条件和教工福利。
5)配合党组织，支持和指导学校的群众组织开展工作，充分发挥工会、共青团等群众组织在办学育人各项工作中的积极作用。
四)、发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社区教育的相互配合，协调一致，形成良好的育人环境。
五)、安排学校人事，在听取教职工意见的基础上，经与学校党组织共同考察讨论后提名和任命中层干部。
六)、学校实行教职工聘用合同制度、校内结构工资制等，学校内部劳动、人事、分配制度的改革和教育教学改革，改革方案和措施在征求学校党组织的意见后，经教职工代表大会审议通过，由校长组织实施。
七)、主持校务会议和行政会议，研究和决定学校的重大问题，制定学校工作计划，审批学校各部门的工作计划。经常检查计划执**况，总结经验，指导各部门改进工作，做好学期和学年的工作总结。
八)、重视并切实抓好考核工作。建立、健全学校的各项规章制度，保证学校的正常工作秩序，按照有关规定和程序，做好对教职工的奖惩工作，全面关心他们的学习工作、生活和健康。
2．党支部书记岗位职责。
在党支部委员会的集体领导下，按照党员大会、支委会的决议，负责主持党支部日常工作。
一)、负责召集支部委员会和党员大会，结合学校的具体情况，传达贯彻执行党的路线、方针政策和上级的决定。抓好社会主义精神文明建设，创设学校蓬勃向上的良好环境。开展职业道德教育，加强教职工队伍建设，保证校长负责制的实施。
二)、研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题及时提交支委会和支部大会讨论决定。
三)、了解掌握党员的思想，工作和学习情况，发现问题及时解决，做经常性思想工作，保证党员在群众中的先锋模范作用。
四)、组织检查支部的工作计划，决议的执**况，了解执行中的问题和反映，按时向支委会和上级党组织报告工作。
五)、抓好支委会学习，按时召开支委民主生活会，充分发挥支委会的集体领导作用。
六)、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，支持他们的工作，了解、掌握工会、共青团、教代会的工作情况。
(七)、及时向上级领导汇报工作，接受上级党委对本单位的领导和检查。
八)、团结组织干部、群众。随时完成上级布置的各项临时任务。
3．副校长岗位职责。
1）分管教学副校长岗位职责。
一)、加强教师队伍的建设，提高教师的业务能力，培养各科业务骨干，抓好教学和理论学习，研究教学工作的规律。
二)、领导教务主任抓好教学工作，协助校长落实教学工作计划并带领教师完成教学工作的各项任务，坚持素质教育进课堂。注重培养学生的创新精神和实践能力。
三)、抓好教学工作，保证课程方案和教学大纲的实施，深入教学第一线，有目的有计划地了解教师的教学和学生学习情况，从实际出发，提出教学改革的要求和教学研究的项目，并具体加以指导。
四)、组织学生开展课外、文体科技活动，发展学生的特长。
五)、协助校长做好教师考评工作。
六)、搞好其他分管工作。
2）分管德育副校长岗位职责。
一)、做好班主任的政治思想工作，使他们热爱班主任工作，树立正确的教育思想。
二)、指导共青团、学生会的工作。提高班主任、团队干部的思想水平和业务水平。
三)、领导政教主任，协助校长落实学校德育工作计划，完成学期、学年的工作任务。
四)、领导学生的思想政治工作。认真组织贯彻《中小学生行为规范》，加强对学生的世界观、价值观、人生观和爱国主义、集体主义、社会主义的教育，注意研究教育规律及青少年学生思想的特点。
五)、领导学校的卫生工作，认真贯彻上级部门有关卫生工作的规定，加强学生的卫生保健工作，增强师生员工的体质。
六)、与教学共同配合，寓教育于教学之中，使教师做到既教书又育人，坚持教书育人一致性原则。
七)、搞好其他分管工作。
3）分管教科研副校长岗位职责。
一)、协助校长全面负责学校教育科研工作，主持、统筹学校教育科研的计划、组织、协调、管理工作，保障学校教育科研工作高效、有序地开展。
二)、在校长主持下，协调学校相关部门负责人，统筹、制定学校可持续发展规划。
三)、主持、承担学校办学实验课题的申报，着力于学校实现办学目标、办学理念的研究与办学特色的形成，推进学校办学水平的不断提升。
四)、组织学校教研室成员对学校教育科研课题履行管理职能。做好对教研室所组织的课题申报、评审、立项、中期检查、结题验收的监管工作。
五)、从学校内涵发展和教师专业发展的需要出发，定期或不定期开展讲座或组织召开学校教育教学科研工作研讨会，围绕教育、教学科研工作的难点与热点问题开展研讨，推动学校规划的落实，提升教师教育科研水平。
六)、在校长领导下统筹做好学校教师培训工作，负责校本培训方案的制定，组织好校本培训的实施，促进教师专业化发展。
七)、加强与分管教学副校长的联系，形成合力密切关注学校德育、课程建设、课堂教学的动态，为组织各部门开展好工作提供相关理论研究支持。
八)、搞好其他分管工作。
4）分管总务副校长岗位职责。
一)、领导总务主任做好职工的政治思想工作，调动职工的积极性，加强责任感。
二)、协助校长落实总务处工作计划，并带领他们完成总务处各项工作任务。
三)、管理好学校校舍、设备与经费，全面关心教职工生活，搞好学校环境卫生，美化校园环境，保证学校各部门的物资正常**。
四)、努力改善学校办学条件和职工生活福利。
五)、搞好学校的基建、修缮、维修等工作，管好学校的财产和建账登记工作。
六)、领导学校的卫生工作，认真贯彻上级部门有关卫生工作的规定，加强餐饮中心和学生公寓的管理，确保食品安全和住宿生安全。
七)、搞好学校的防火、防盗、防中毒、交通安全等工作。
八)、搞好其他分管工作。
二。1．校务办主任岗位职责。
一)、校务办主任在校务委员会领导下，负责承办校长的指示，协助校长协调各处、室、组的工作。
二)、负责校长召开的各种会议的会务安排工作。
三)、受校长委托，代为召开各种会议或布置工作。
四)、做好行政会议、教工大会的会议记录。
五)、接待、处理来访和信访，并做好记录，及时向校长汇报。
六)、审查和批准在学校**上发布的各类信息，重要内容向校长报告。负责拟写学校对外的有关宣传材料，并做好对外信息交流工作。会同各部门统筹指导学校的宣传工作。
（七）、负责全校教职工的考勤和量化考核汇总工作。
（八）、负责教师职称评聘和评先选优工作。
九)、负责学校文书档案的管理工作。
十、负责做好上级来文、电子邮件的收发、传阅工作。
十一)、拟定学校的工作计划、小结、年鉴及各方面的总结材料。
十二)、完成校领导交办的其他各项任务。
十三)、校务办主任对校务办公室工作总负责；校务办主任可会同校长协商，将部分岗位职责分解到副主任或办公室工作人员。
2．教务处主任岗位职责。
一)、协助分管校长组织管理教学、教务工作，全面了解教师思想状况、业务专长和教学水平。妥善安排教师的教学任务，努力提高教师的思想政治水平和业务水平。
二)、制定学期教学工作计划，抓好教学常规工作，建立正常的教学秩序，确保教学计划的执行，按时作好学期教学工作总结。
三)、协助分管校长选配教研组长。审查教研组工作计划和教师的教学计划，并对执**况进行检查和指导，定期召开教研组长和任课教师会议，推动教学研究工作的开展。
四)、及时检查教师的教学情况。经常听课，检查教案、学生作业布置及批改情况，召开学生座谈会，了解教与学的情况，并针对教学中存在的问题提出改进的意见和建议。
五)、领导组织教务工作，落实上级主管部门以及学校制定的各项规章制度。
1) 科学合理地编排作息时间表、课程表。
2) 组织管理学生的学籍、招生、编班、考勤、成绩考核、学分认定，休学、退学、转学、毕业等各项工作，并建立健全学籍档案。
3) 负责学校师生教学用书、簿册订购任务，组织落实教本等发放工作，并做好教学参考书和工具书的订购、发放工作。
4) 负责安排学校调课事宜。
5) 与教研组长共同协调安排代课事宜。
6) 负责图书资料室、实验室的管理工作。
六)、完成校领导交办的其他各项任务。
七)、教导主任对教务处工作总负责；同时可设副主任若干名，教导主任可会同校长协商，将部分岗位职责分解到各副主任。
3．政教处主任岗位职责。
(一)、协助分管校长组织管理学生的思想、政治教育工作，领导组织全校性的德育活动，制定德育工作计划，按时作好学期德育工作总结。
教育故事感动伊春市第一中学李元亮
做了四年的老师了，每天都会有许多高兴的或是不高兴的事在时刻围绕着你，但是当你静坐回忆过去的每一天时，想到的却只有感动和幸福 军训时和大家在一起的暴晒 越野赛后的一瓶水 一条毛巾 吃着食堂噎人的饼时忽然到来的一瓶奶 在班级说了声饿了时，蜂拥而来的面包 肠 和豆豆谈话时一起留下的眼泪 圣诞节时满桌让同事...
中学课程管理制度
为深化课改实验，规范实施国家 地方 学校课程计划，有效管理和评价课程，体现对不同阶段的学生在知识与技能 过程与方法 情感态度与价值观等方面的基本要求，积极促进符合素质教育的教师教学行为与学生学习方式的形成，全面推进素质教育，大力提升教育教学质量，结合我校实际，特制定课程管理制度。一 实行国家 地方 ...
学控烟管理制度
为净化校园环境，保障师生健康，创建 无烟学校 为广大学生创建一个健康的校园文化环境，按照无烟学校标准，我校特制定控烟规章制度如下 1 学校的教室 实训楼 会议室 教师办公室 学生宿舍等一切公共场所禁止吸烟，做到不敬烟 不劝烟，客人递烟应婉言谢绝。2 校园内实行24小时全日制禁烟，任何人 包括外来人员...
中学机房安全管理制度
中学机房安全管理制度。1 计算机使用期间，如因规范操作规程导致计算机硬件 软件出现不可弥补的损失，均由当事人自行负责。2 计算机使用期间，禁止任何人以任何理由利用计算机进行违反 管理条例的活动，如 登录含有 色情 反动等 恶意攻击他人计算机或服务器等。所造成的一切不良后果由当事人全部负责。3 计算机...
中学住校生管理制度
为了进一步加强对住校生的管理，维护正常的住校秩序，以便给同学们创造一个安全 卫生 整洁 舒适的学习 生活环境，特制定本制度。一 遵守学校各项规章制度和 中学生日常行为规范 服从学校和住校生管理老师的安排和教育。二 坚持正常到校，若有事不能到校或外出，必须由家长和学生共同向管理老师履行请假手续，严禁私...
中建公司管理制度汇编 secret
一公文处理办法。第一章总则。第一条为使我司公文处理工作规范化 制度化 科学化，根据 中建 局总部机关公文处理办法 建五办 2003 37号 结合我司实际，制定本办法。第二条本办法适用于公司范围内制发的党 政 工 团各类公文。第三条公文处理指公文的办理 管理 整理 立卷 归档等一系列相互关联 衔接有序...
一船一档管理制度
为规范船舶技术资料 检验证书 修理资料和船员证书的档案管理，便于基础资料的整理 保存和查询，不断对船舶的档案进行完善 更新，提高船检 港监的工作效率，结合公司实际情况，特制定本制度。1 船舶档案实行一船一档管理制度，实现船舶技术资料从购置到退出市场的全过程管理，由专人保管 记录。2 严格按照船舶修理...
柳泉一中09 10学年第一学期教学工作计划
一 指导思想 09 10学年是我县进入教学改革的关键年，更是柳泉镇教育需要稳步前进，再度攀升的关键年。为此，我镇在新的学年把教学工作的总体思路界定为 以新课改的实施为契机，通过校本教研的扎实开展，通过教学常规的认真落实，全面提高教师的整体素质，实现教育质量的大幅度提高。我们柳泉一中本学年将全面贯彻党...