为了加强日常办公室管理，建立规范的办公室体系，特订立此制度：
一、坚持按时上班，不迟到，不早退，有事请假，不无故缺勤。出勤情况如实登记。
二、忠于职守，坚守岗位，工作时间不办私事，不擅自脱岗。工作认真负责，积极主动，密切协作，深入实际，努力完成工作任务。文件、资料及时整理，分类归档，办公室所有档案要分类摆放整齐。
三、待人接物要热情，接打**有礼貌，讲文明用语。
四、爱护办公设备（电脑、**等），注意维护办公设施；节约使用办公室的各种资源，严禁铺张浪费。凡用办公室**联系工作要求简明扼要，长话短说。
五、讲究卫生，保持办公室清洁。每天上班前打扫办公室卫生，抹擦办公桌椅和设备，下班前要整理文件资料，养成良好的整洁卫生习惯，关好门窗，熄灯后方可离开。
六、遵守办公秩序，工作时要严肃认真，及时处理当班事务；不得在办公室内打牌、下棋、或进行其他娱乐活动等；进入办公室必须使用文明语言，不得大声喧哗，不得戏耍吵闹，不得打扰他人办公。
办公室规章制度范本办公室管理规章制度
办公室管理规章制度。办公室管理规章制度。为创造一个安全 舒适 健康的工作环境，确保公司进行有秩序的经营管理，现根据公司的实际情况，制定公司日常管理制度，作为对员工工作行为管理的规范性文件，各员工应自觉遵守。适用范围 适用于公司所有员工 本制度于20xx年3月1日实行 第一章总则。第一条为加强公司管理...
办公室管理规章制度
一 考勤制度。1.办公室负责公司后勤及管理人员考勤。2.考勤时间 上午8 00 12 00，下午1 30 6 00 3.公司员工须严格遵守公司考勤制度，考勤卡需本人亲打，不得让他人代打。4.公司员工不得迟到早退，如有特殊情况须报办公室考勤人员，无故迟到早退者按缺勤处理。病假 事假须持有部门负责人签字...
办公室管理规章制度
第一节 公文管理规定。目的 为了加强管理力度，提高管理职能，落实体现执行力，特制定本规定。范围 各部门。职责 1 各部门负责执行本规定。2 办公室负责落实本规定3 总经理 质检部负责检查。内容 1 公文由办公室文秘签收登记，属领导亲收的文件，一律交收件人亲自拆封。2 公文登记后，转交领导传阅，如需转...