各项目部：现将公司制定项目部安全责任考核办法，发给你们，请按办法有关要求执行。一、考核依据、时间、对象。
1、根据公司制定的安全生产责任制，国家有关规定，为考核依据及考核内容。
2、考核为每月一次，时间为每月出30日。
3、考核对象为项目部管理人员，班组长，项目部各职。
能部门。二、考核组人员。
组长：（项目经理）
成员：（项目生产、技术副经理，部门负责人）三、奖罚条件。
1、根据考核表得分在90分以上为优良，80—90为合格，80分以下为不合格。
2、优良（个人和部门）奖励，不合格处罚。3、合格不奖不罚。
4、考核奖罚要及时兑现，奖罚通知单经项目经理审批。
后交财务执行。
江苏南通六建建设集团****。
长春公司。二00二年十一月八日。
2019安全责任和考核办法
1 安全责任 1.1安全领导小组组长岗位职责。1.1.1对项目部安全生产工作负全面责任，是安全生产第一责任人。1.1.2认真执行国家 行业和上级部门的安全法规 政策和各项安全规章制度。1.1.3组织实施项目部领导小组的职责 职能。1.1.4组织安全管理体系 质量保证体系的建立和运行。1.1.5审定项...
安全责任制考核办法
安全生产责任制考核办法。第一条依据 管生产，必须管安全 安全生产，人人有责 的原则以及国家有关安全生产法律 法规 规范 标准，督促落实安全生产责任制，特制定本办法。第二条办法适用于各个部门，各类人员的安全生产责任的考核。第三条 安全生产责任制实行分级考核，即 处长对副处长 项目经理进行考核 各分管处...
安全责任制考核办法
1 成立安全责任制考核领导小组，组长为张宜利，组员有胡龙 刘启靖 孙鹏义 宋全国。2 安全责任制考核领导小组每月29日对项目经理进行考核。3 考核内容为安全责任制的落实情况。4 考核方式为到项目部进行集中检查。5 项目经理对项目部的管理人员进行考核。6 考核达标人员给予通报表扬 未通过考核人员限期整...