b．遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务；
c．维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务
a．试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同；
b．乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同；
七、乙方的其他权利、义务
a．试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同；
b．具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利；
c．反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。
九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。
甲方：（盖章乙方：（盖章。
法定代表人签字签字。
签约日期。签约地点。
2019新员工试用期合同范本
新员工试用期合同范本为大家整理新员工试用期与公司签订的劳动合同，就新员工在公司的权利和义务达成约定，下面是这篇新员工试用期合同范本。甲方 杭州云边科技 企业法人 姜迪。乙方 签名身份证号。联系地址。甲方聘用乙方为试用期员工，试用期时间最短不少于1个月，最长不得超过3个月。从年月日起至年月日止，经双方...
安全生产 员工安全生产合同范本
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服装店员工劳动合同范本
在与同事 劳动关系时聊及这么个问题 一般的服装店与员工之间是否存在劳动关系？对于这个问题，由于彼此的见解存在相当大的差异，笔者于是请教过不少人，答案依然是相反的，而且所占比例也大致相当。于是，笔者觉得有必要对这个问题说一下自己的见解，供大家作为参考。一般的服装店是个体工商户，这是没有什么疑问的，但这...