2019年总结和2019年计划

发布 2019-06-27 23:26:17 阅读 2747

***2015年个人总结及2016年个人计划。

我于2015年12月16日正式进入到xx国际广场售楼部工作,至2015年12月31日共半个月时间。虽然时间不长,但是工作量不小,一一总结如下:

一、协助x总完成与上一销售公司的资料及人员交接;

在符总的指导下,我们与上一销售公司进行了细致沟通,顺利完成了交接工作。其中,资料交接包括电子档和纸质版的销控、台账、**表等,用时一天基本完成,人员交接用时3天,主要分为人员介绍、人员熟悉、简易座谈会、一对一谈话等环节,至今已基本磨合完成。

二、了解和熟悉庆阳市场;

为了更好地开展以后的工作,作为销售主管的我必须了解庆阳市的市场环境,掌握详细的竞品项目信息。为此我对周边项目进行了资料搜集、优劣势分析,并形成了系列说辞,包括凤凰大境、城**、东墅一品、紫玉润园、东方丽晶等。此外,对于市场广告投放量,项目知名度也作了针对性了解。

三、协助x总完善团队管理细则,加强团队建设;

通过几天的观察,我总结出了团队所存在的一些问题,并针对这些问题提出了建设性建议,协助符总完善了管理细则。并与符总一起对早会模式、喊控方式、a位排序等进行了优化,让一切模式更有利于销售。

并且积极推进渠道、call客团队的建立,组织置业顾问**招聘信息,推荐亲朋好友,第一时间对应聘者进行面试考核,努力使两支队伍早日建立起来。

四、梳理意向客户,总结并解决销售问题;

组织每位置业顾问对自己的意向客户进行了整理,主要梳理各客户的关注点和抗性点。随后我与符总、张主管对这些客户进行了分类归纳,统计出了四大问题,并且针对这四大问题给出了非常详细的解决办法,通过这些努力,促进了置业顾问的成交。

五、规范客户接待流程,如期考核置业顾问;

针对某些职业顾问接待客户随意发挥,没有顺序等问题,在与符总讨论后,我们制定出了更加规范化、优越化的接待流程,加入了影音室的合理运用,并将其纸质化。要求置业顾问在非特殊情况下必须要按照流程接待客户,让客户对项目有更加全面的了解。且在规定时间内对所有置业顾问进行了考核,对考核不过者给予了停接客户的处罚,直至考核通过。

六、紧盯案场,帮助置业顾问成交。

协助销售经理管理案场,帮助置业顾问成交客户是销售主管的职责所在。做好本职工作,我谨记在心。为此我几乎时刻都在关注着案场的客户情况,务必了解每一组客户的情况,针对每组客户在心里都有一个较为成熟的应对方案。

从刚开始的笨拙,到现在已经游刃有余,都是通过心理上的磨砺而逐渐成熟起来的。

短短十多天的总结,到此已基本结束,只剩满腔的激情还待喷发,半个月十三套的团队业绩虽然已算不错,但我们仍不满足,2016年我们会更加努力。

2016年,活泼调皮的猴年,憧憬奇迹的猴年,xx国际在这一年里必将红遍庆阳,紫透西峰。为了带领团队走在前列,我有如下计划:

一、 个人层面:

1.学习专业管理知识,增强个人管理能力;

管理是什么,管理要达到什么样的目标,管理都有什么方式,怎么样的管理是最有效的管理。这些问题的解答都必须用到专业的管理知识,只有学好了管理才能做好管理。“知而行,不知不行”,懂得了才知道怎么去做,不懂宁愿不去做。

由此可见学习管理专业知识的重要性,因此,我计划利用晚饭后的时间和休假时间,分阶段去学习相关理论知识,并在日常的工作中慢慢试用,最后再总结吸收,让其变为我自己的东西。

2.培养个人兴趣爱好,保持良好精神状态;

兴趣是什么,兴趣就是我会很乐意去做并且即使很累也不会叫苦的事。比如去看画展,觉得被某个艺术家的画吸引,很想学画画,或者听到某种乐器的曲子觉得好听,有去学习的冲动。兴趣是最好的老师,也是最佳的精神药剂。

培养一个良好的兴趣爱好,是非常有利于生活和工作的。兴趣可以使人生活有乐趣,可以使人保持良好的精神状态。因此,我也要培养起自己兴趣爱好,要积极向上,更要有品位有含金量。

3.致学先辈销售要领,提高个人业务水平。

不仅要向书本学生,更要向他人学习,“三人行,必有我师焉”,每个人都有值得他人学习的地方,更不必说销售先辈们。要想进步快速,必要有独门秒法,要想学得妙法,无非虚心请教。对于我们做销售的来说更应该善于去学习,公司内卧虎藏龙,能人比比皆是。

放下面子,挑起担子,多问多学,没有什么困难是解决不了的,相信通过这一年的学习,我的业务水平会更上几层楼。

二、 团队层面:

1.辅助经理加强团队建设,规范团队管理;

团队建设永远都是团队管理者工作的重中之重,团队就像一台机器,在运转的过程中总会出现各种各样的问题、故障,及时发现问题、解决问题,是我们的必修课程。机器维修要有说明书、工具,而规章制度就是团队建设的说明书和工具,及时完善规章制度,就是在及时预防问题发生。因此,我将会把规章制度当做我管理好团队的一把密钥。

2.执行销售政策,完成销售任务;

销售主管的根本任务还是带领团队做好销售,如何做好销售,那就必须在团队团结一致的前提下,严格执行上级给予的销售政策,配合好策划部,按照策划方案所定内容,给客户传输最新的、最准确的项目信息,大家一致执行,才能将推广效果、销售效应最大化。

每天认真分析客户,及时检查置业顾问跟踪客户情况,了解客户反馈情况,用最短时间促进客户的成交,用最大的决心和毅力完成销售任务。

2016年xx项目总任务480套,我组任务240套,平均每月任务20套,平均每人每月3套,运用公司给予的优质激励政策,充分调动大家的积极性,确保完成销售任务。

3.重视人员培训,懂得配合互助。

销售不是闭门造车的埋头苦干,不是墨守陈规的负隅顽抗,销售是人与人的交流,是一门灵活多变的艺术活。所以,多交流才能有收获,多培训,多学习才能有成长,利用晚会时间和雨雪天气客少的时间,多给置业顾问传述多样的销售技巧,善用案例去叙述理论,用技巧去解决实际问题。让团队的每个人都能各有特长,又懂得相互配合,那么,销售就变成了一件简单的事情。

2016年个人计划如上,虽然言语不多,但我已有了方向和动力。在xx这条大船里,蚂蚁骑士是指南针,符总是船长,经理是舵手,而我和张主管就是大副,相信在我们的配合下,xx这艘大船一定能在庆阳驶出历史性的征程来。

***xx项目部:杜云龙。

二〇一六年一月十八日。

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