2013年度工作总结。
一：主要工作开展。
1、每月对原始单据合理拆分（税务账及企业账），准时填制用友记账凭证、月末出具酒店的纳税申报表及财务报表并上报国地税局。
2、每周按时参加公司召开的行政例会，并向本部门同事转达。
3、审核工资表，对于人员工资变动，及时与人事部沟通并解决。每月按时组织并分发员工工资。
4、参加国地税局组织的相关培训学习，不断提高自身的业务素质，以便更好的为企业服务。
5、 每月进行部门内部、部门之间对帐工作，做到帐帐相符、帐实相符。按月对会计凭证进行装订归档，按时完成凭证的装订工作。
6、建议稽核主管将刷卡消费单据按天进行登记，对收据及发票的领、用、存进行登记。
7、安排成本会计对原材料的出入进行审核，以及资产的盘点管理工作。
8、年初财务建账及年尾财务封账。
9、其他工作：如建立健全相关财务制度、部门之间协调、组织日常业务培训、工作指导、工会活动等。
二：工作中的不足。
1、财务架构不合理，财务制度不完善。企业建立初期启用的均无酒店经营经验的财务人员，在整个采购、入库、挂账、付款、部门领料和使用的过程来看，整个酒店的经营环节中成本控制体系存在着一定的漏洞，缺乏监督。
2、没有一个合理、完整细化的成本费用预算。主要原因企业架构不稳定，部门划分不够清晰明朗，导致费用归集混乱，对预算制定有影响。例如：
员工宿舍等费用及员工餐的费用归属问题、能耗的部门划分问题、酒店相关部门维修费用等问题。
3、培训工作不到位。介于所招聘收银员没有财务基础且相关负责人监管不到位，财务在培训时应将提交给财务的单据、报表等逐一列明并详细讲解用途及出处，并由监管人员做好新进员工的交接培训工作，避免做反复培训的无用功。
4、其他。三：明年工作设想及需要改进方向：
1、定期对出纳库存现金定期进行盘点盘查，现金收支能严格遵守财务制度，做到现金管理无差错。
2、营业收入建议稽核主管做到每日申报。进一步加强财务日常监督工作，从每笔收支入手严格执行财务制度。
3、资产管理。包括固定资产、低值易耗品等存货的管理控制。
4、成本控制。从采购、加工、人力和能源四个成本类别严格控制，以达到收益达最大化。
5、增强财务计划管理，加强计划执**况的分析与控制，加强财务事先参与决策工作，从源头做好财务管理工作，为领导决策提供有用的决策信息。
6、加强财务人员业务学习和培训，全面提升业务水平。
7、其他。
工作总结 2019儿童工作总结
认真贯彻执行 妇女权益保障法 未成年人保 切实保障妇女儿童合法权益。依法维护妇女的人身权利和平等的财产权利。为妇女提供法律援助。进行经常性的督查和执法检查工作。加强和完善妇女儿童维权机构。从法律角度在社会 家庭等方面有力地维护了妇女的尊严和权益。深入宣传 法律援助条例 采取各种措施减少和预防青少年犯...
2019导游工作总结导游工作总结
导游讲解服务是整个旅游服务活动过程中极为重要的一个方面，在导游讲解过程中，我认为准确 清楚 生动三者相辅相成，缺一不可，首先准确是首当其冲，至关重要的，在讲解过程中牢记一伪灭千真的教训，切忌胡编乱造 张冠李戴 信口开河，这样会使游客有被蒙蔽 愚弄的感觉，会引起游客的反感 责备。旅游者在旅游活动中求知...
2019工作总结
个人年终工作总结。时光荏苒，转眼之间已经到了2011年底，对于即将过去的一年，在公司各级领导的亲切关怀和各位同事的大力支持下，本人的各项工作均取得了较好地成绩，业务水平有了明显的提高，工作能力得到了较高的增强，积累了大量的工作经验，现就自己一年来的工作简要汇报如下 一 强化理论和业务学习。为了不断提...