常平中学教职工考勤制度

发布 2023-11-18 08:00:08 阅读 9618

(2023年12月修订执行)

一、全体教职工必须按规定的时间上、下班(附件一)。全校教职员工必须认真及时地做好电子考勤工作,学校办公室人员对考勤情况记入考勤登记册。

二、教职工占用上班时间办理私事的,必须事先办理请假手续,不办理请假后续或请假未获批准而没有上班者,作旷工处理。教职工请病假,须有医生证明或其他有效证明。

三、教职工请假须填写请假单。请假不超过一天的,教师由本级级组长或科组长(体育、艺术、信息技术)审核后再由教务处领导审批,教导处职工由教导处领导审批。总务部门职工由总务处领导审批。

请假三天以内的,可由副校长审批。请假三天经上一律由校长审批。校长不在校时可由副校长审批。

四、教师上课(含晚自修值班)应在上课钟响前到达课室门口,上课钟响后还未到课室者为迟到,超过20分钟或整节课不到者为旷工,早读超过半节为旷工。职工上午9: 30以后到,下午3:

15以后到作旷工论处。未打下课钟而离开课室者为早退,早退性质跟迟到、旷工相类比。

五、学生眼保健操由上第六节课的老师负责组织和指导,如果该老师在场或虽在场而没组织好学生做操的作迟到处理。

六、为鼓励教职工坚守工作岗位,不随便请假、旷工或迟到早退,继续实行每学期250分制考勤奖(附件二)。

七、教职工请假(包括事假和病假),按其实缺工作量数扣除相应的工作量绩效工资(上午按4工时,下午按3工时进行计算)。

病假:教师,上午扣2.5工时8.

75元,下午扣1.5工时5.25元,一天14元。

职工,上午扣2.5工时7.5元,下午扣1.

5工时4.5元,一天12元。一学期中请病假十天内免扣,第11天起按此标准扣。

事假:教师,无课的上午扣4工时14元,下午扣3工时10.5元,一天24.5元;若耽误课每一节加扣2工时计7元。职工,上午扣4工时12元,下午扣3工时9元,一天21元。

迟到:迟到一次扣2工时教师7元,职工6元。

旷工:教师,无课的上午扣8工时28元,下午扣6工时21元,一天49元;若耽误课每一节加扣2工时7元。职工,上午扣8工时24元,下午扣6工时18元,一天42元。

学校办公室对没有考勤的教职工进行跟踪检查,若无原因忘记而没有考勤,则按迟到计算;若不在学校则按旷工计算。

长期病假或产假不发放工作量工资补贴。;

八、全学期累计,如果迟到、早退、旷工达到下列规定的,将相应按规定扣发期末奖励性绩效工资:

迟到、早退共达8次或旷工4节,扣发10%

迟到、早退共达12次或旷工6节,扣发15%

迟到、早退共达16次或旷工8节,扣发20%

迟到、早退共达18次或旷工10节,扣发25%

若累计迟到、早退或旷工次数超出上述节数,按比例扣发。

1、晚自修值班、教职工学习(开会)、升国旗仪式等均作一节计,早读课以0.5节(次)计。

2、一天以8节计(晚自修另计)。

附件一:关于常平中学教职工上班时间的规定。

由2023年12月修订执行)

一、上班时间:

教师(第一节无课):上午:8:00-11:30,下午:14:30-17:00

职员上午:7:30-11:50,下午:14:00-17:00

注:学校值日行政、班主任、早读的语文和英语老师上午7:00上班;

二、心理室教师:上午:7:30-11:50,下午:15:00-18:00

三、图书馆员工:上午:8:00-11:50,下午:14:30-18:00

四、医务室员工:上午:7:30-11:50,下午:14:30-17:30

五、充卡室员工:上午:7:30-12:30,下午:15:00-17:30

六、器材室员工:上午:8:00-12:00,下午:14:00-17:30

七、请全体教职员工按以上规定进行电子考勤,由办公室人员进行考勤登记。

附件二:每学期一百分制考勤奖及其记分法。

由2023年12月修订执行)

教职工考勤采用记分奖励法,每学期给定每个教职工250分(相对应于一定考勤奖金),依每人缺勤情况扣分,期终时余下的分数乘以分值,即为该教工应领的期终考勤奖。

如果补扣分数超过给定的250分,超出部分按分值折算后从其他奖金中扣除。

扣分办法:一、请事假一天或旷工一节,扣6分。

二、请病假全学期累计10天内不扣分,超过10天的,每超一天扣2分。

三、迟到(或早退)1次,扣2分。

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一 对请假的要求 1 教职工因有事离岗,必须办理请假手续,因事情紧急不能及时请假的,到校后必须及时补假,否则按旷工论处。2 请假须填写请假条,一式三份,一份处室备案,一份交值周干事,一份交本周签到领导 备于签到册上 3 请假一节视为半天,两节视为一天 按天请假的不再折算 4 教职工请假,必须对自己担...

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为了严肃工作纪律,严格考勤管理,确保学校教育教学工作的正常进行,让教师能有序地开展工作,保证学校工作畅通无阻地开展,根据 中华人民共和国教育法 中华人民共和国教师法 中华人民共和国劳动法 特制定本考勤制度。一 请假种类及规定 1 事假。凡因事必须由教职工本人处理者,可以请事假,每月请事假不得超过2天...

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4 教师请事假 允许教师当日内在双方自愿的前提下自行调课,不记事假 每学期每位教师有3次自行隔天调整功课的机会,不扣钱不记事假 教师请事假,若由学校安排顶课,每节扣5元并记事假一节 教师请事假非以上两种情形,则按每节扣10元计算。每请10节事假视为旷课1节 按学期累计 无故旷课每节扣20元。5 教研...