安全教育培训是安全管理工作的重要环节，为了提高全员的安全素质、管理水平，防止发生事故，保护职工的生命安全与健康，根据《安全生产法》、《劳动法》和劳动部《企业职工安全卫生教育管理规定》，特制定本制度。
1、 开工前，项目部要对从业人员入场安全教育，教育的主要内容：（1）防火教育（宿舍防火、食堂防火、施工现场防火）；（2）用电安全教育；（3）对所从事工作安全技术操作规程教育；（4）自我保护教育；（5）劳动保护教育；（6）遵守安全规章制度教育；（7）施工过程的安全注意事项（包括上下班乘车时的安全注意事项）；（8）遵守劳动纪律教育等。施工队和班组要经常对民工开展安全教育。
2、 对新工人进行**安全教育，即公司、项目部、班组的**安全教育。教育的主要内容：（1）安全基本知识；（2）安全法规；（3）本单位安全生产规章制度，安全纪律；（4）发生事故后现场处理程序；（5）劳动纪律教育；（6）本工种安全技术操作规程；（7）防火、防触电、防高处坠落、防机械伤害等；（8）劳动保护等。
3、 调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时，应进行相应的安全生产教育培训。
4、 对特种作业人员，必须经国家规定的有关部门进行安全教育和安全培训，并取得操作证。项目部要对特种作业人员进行现场培训，以满足施工需要。
5、 生产过程中进行经常性的安全教育。项目部平均每月不少于一次。教育内容根据实际情况来确定，安全教育要认真做好记录，不准胡编乱造，要保证记录的真实建立从业人员的安全生产教育培训档案，未经安全生产教育培训的从业人员，或培训考核不合格者，不得上岗。
6、 要加大对安全生产的宣传力度，充分利用拌合站广播、机关板报、宣传画及横幅标语进行宣传。
安全教育培训管理制度
3.0 日常教育。3.1 各生产单元利用班前班后会的时间，坚持经常性安全教育活动。3.2 公司每月召开一次安全活动分析会，总结前段时间安全工作存在的问题，提出今后改进措施。3.3 对违章指挥 违章作业及事故责任者，根据情节轻重要分别进行安全教育或离岗安全学习。4.0 四新 安全教育。在新工艺 新技术...
安全教育培训管理制度
1.目的。提高员工的安全素质，强化 安全第一，预防为主，综合治理 的安全方针，严格执行安全生产制度，防止在生产过程中发生各类事故，确保安全生产。2.适用范围。适用于全公司各部门 单位。3.职责。安全教育培训管理制度。1.目的。提高员工的安全素质，强化 安全第一，预防为主，综合治理 的安全方针，严格执...
安全教育培训管理制度
三 全体职工的安全培训教育规定 一 职工安全教育的目标 1 具有较高的个人安全需求，珍惜生命，爱护健康，能主动离开非常危险的场所。2 有较强的安全意识，拥护 安全第一，预防为主 的方针，能谨慎操作，不麻痹大意。3 有较多的安全技术知识，掌握安全操作规程。4 有较熟练的安全操作技能，通过刻苦训练，提高...