公司管理制度

公司考勤规定。

公司各部门：

为真实记录员工出勤情况，提高工作效率，做到奖罚分明，特做以下规定：

1、上班时间：上午8:00－12:00；下午2:00－18:30;特殊岗位的上班时间根据岗位要求另定。

2、员工工资以当月考勤表为依据发放，所有员工必须遵守上下班制度。

3、员工外出需请示上级领导同意并提供请假条，上班迟到、早退标明时间，迟到、早退时间累计计算缺勤天数。

4、员工加班时间可累计计算出勤天数，作为工资或年终奖发放的依据。

5、公司指定考勤员记录考勤表，月底整理后由部门负责人签字确认后统一上报公司财务室，作为考核计算工资的依据。

6、员工每月请假、缺勤超过4天，缺勤一天扣发一天基本工资50%；缺勤超过8天，缺勤一天扣发一天基本工资；一年缺勤超过60天，不得发放年终奖。

7、员工出勤率作为当月工资及年终奖的发放、考评依据。

8、以上考勤规定为部门员工考核标准，公司高级管理人员另作考核规定。

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2023年01月01日。

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公司管理制度范本公司管理制度

公司管理制度范本 公司管理制度。公司管理制度。公司管理制度。一，企业口号。执行为本，勇争第一！企业精神。务实高效尽职尽责团结互助爱岗敬业拚搏奉献。经营理念。诚信卓越共赢。二，员工守则。遵纪守法忠于职守克己奉公。服从领导关心下属团结互助。爱护公物节约开支杜绝浪费。努力学习提高水平精通业务。积极进取勇于...

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1目的与范围。本制度规定了xxxx开关电器 建设项目和 四新 项目 三同时 的申报 评审 设计 施工 验收的管理内容，其目的的是从源头实施控制，降低安全 环保风险，确保建设项目符合相关法律法规的要求。促进公司卓越发展。本制度适用于xxxx开关电器 建设项目和 四新 项目 三同时 的管理。2管理职责。...