公司迎新会方案

发布 2019-07-01 19:00:57 阅读 4348

迎新会方案。

一、目的。为促进同事之间的相互沟通,疏导和缓解工作压力,让新同事感受到愉快的环境氛围,并通过沟通交流获得更多的支持和帮助,尽快的融入到新的工作团队中。

二、时间:5月28日下午16:30-17:30三、活动内容:(大约1个小时)1、主持人开场,首先讲个笑话,愉悦气氛。

为促进同事之间的相互沟通,疏导和缓解工作压力,让新同事感受到愉快的环境氛围,并通过沟通交流获得更多的支持和帮助,尽快的融入到新的工作团队中。(2分钟)

2、新同事自我介绍(10分钟)

员工轮流自我介绍(姓名、职位、来自**,学习以及工作经历,座右铭,对今后工作和生活上的期望),同事可以问新同事3个问题,不可以不回答,(10分钟)

3、游戏时间(45分钟)

1.大家依次报数(从1开始),逢含7或者7的倍数,则不去报数,敲桌子或者碗之类的东西(或者其它动作代替)。例如14是7的倍数,71-79则含有7,都不能报数。

如果犯规则惩罚,单人可以才艺表演、讲笑话,多人可以玩萝卜蹲游戏。2.十几人或几十人围成圈坐下,其中一人拿花,一人背着大家说“开始”,花由一个人传到下一个人,说“停”的时候,花在谁手中,谁就摸彩,如果花束正好在两人手中,则两人可通过猜拳或其它方式决定负者。

负者接受惩罚,单人可以才艺表演、讲笑话,多人可以玩萝卜蹲游戏。

四、物料准备:

现场布置:人数19人,凳子19张,饮料4瓶,水果、零食若干。

迎新会方案

2012年迎新会方案。一 活动目的。1 加强新员工对公司的了解,增强企业的凝聚力,促进入职新员工与公司领导 各部门主管及老员工之间的交流,培养员工团队意识,加强新入职员工对公司企业文化的认识,促进新入职员工更快地融入均豪大家庭。2 营造轻松的企业管理氛围,引导新员工为创建学习型团队奠定基础。二 活动...

迎新会策划

1 卷首语。2 活动目的。3 活动主题。4 活动介绍。5 活动参与方 待定 6 组委会设置 拟 7 活动时间。8 活动流程。9 活动类别。10 参加对象。11 推进步骤。12 演出过程中可能出现的问题及对策。13 演员注意事项。14 附件一 赞助回报方案。15 附件二 赞助商协议。16 活动经费预算...

迎新会主持稿

1.益达部的亲爱伙伴们,大家早上好!我是胡金发,今天非常荣幸能主持益达部的迎新会。感谢培训功能组给我这次上台的机会,在这里我也要感谢我的师傅 杨容贤,是她带我进入平安,让我拥有了一个这么大的舞台。我也要感谢的我的主管 罗春林,是她让我看到了这里值得我们用一生来拼搏。也要感谢我的项目经理 邱哥,感谢益...