作文的几种修改方法

发布 2019-06-25 05:38:37 阅读 1511

作文具体的修改方法,人们总结出不少种类,现列举几种常用的方法,供大家参考。

对比修改法。一是对比课本上学过的范文,二是对比课外阅读的文章,三是对比教师的下水作文和班上同学较好的习作,修改自己的作文。

扩充修改法。对一篇短文或习作的某一段,要使其内容具体,重点突出,语言更加明确生动,常用此法。扩充的方法是对原稿中不明确不具体的地方多问几个什么、为什么、怎么样,然后把恰当的语言补充到篇章中去。

凝缩修改法。有两种:一是适当删削,如记叙文中次要的人物和情节,论说文中不恰当的论据,不属于表达中心思想的字词句段。

二是适当概括,如记叙文中不必要的细节描写和琐细的叙述,均可概括。

讨论修改法。与他人一块讨论,从文章的立意到分段,从遣词造句到标点符号,均可与同学或家人一起讨论,多人充分发表见解,然后取长补短,发现问题,进行修改。

搁置修改法。文章写成后,因是自己尽力而写,所以想修改,也觉得无从下笔,这时,可以把写的作文放置起来,进行“冷处理”,过几天,在你冷静下来的时候,就能比较客观地发现自己作文中需要修改的地方了。

朗诵修改法。杜甫锤练字句的方法有:“新诗改罢自长吟”的经验,吟即是朗读。文章写好后,反复朗读几遍,边朗读边推敲,就会发现文章字句上的问题。

传阅修改法。把作文在班上传阅,让读者写出评语,再综合分析,扬长避短,进行修改。

分析修改法。在修改自己作文时,要善于把同一处反复修改过的不同改法,进行反复的比较分析,找出较为理想的改法。

重抄修改法。常言说,眼过千遍不如手过一遍。自己写的作文,往往读时发现不了问题,但到抄时就会发现。

因抄写时,精神集中,等于一字一句地咀嚼了一遍,如此就可以发现先前修改时未曾发现的问题。

教你几种灭蟑螂的方法

2 合理喷药灭蟑螂 蟑螂常钻缝 洞中栖息藏身,因此使用喷雾器喷药时,一定要针对缝 洞 角落喷,并在其周围喷,这样喷药效果好,又节省药物。蟑螂是爬虫,喷药灭蟑螂切勿朝空间喷,也不必面面具到,四面墙壁都喷。3 投放灭蟑螂毒饵的诀窍 投放毒饵是常用的一种简便的灭蟑螂的方法,但要使用得当,诀窍是 量少 点多...

不等式的几种证明方法

肖丽娜。哈尔滨师范大学数学科学学院黑龙江哈尔滨 摘要 本文总结了一些数学中证明不等式的方法 比较法 作商法 综合法 分析法 中值定理法 反证法 放缩法 利用均值不等式 利用数学归纳法等方法,从而使不等式的证明方法更加的完善。通过学习这些证明方法,可以帮助我们解决一些实际问题,培养逻辑推。理论证能力和...

几种特别的培训方法

组织者煞费苦心,参训者疲于应付 培训时热热闹闹,培训后悄无声息。这似乎成了企业培训的通病,不少人大叹 技穷 路尽 真的无技可施 无路可走了吗?其实,奇技妙招还有的是,就看你的脑筋会不会转个弯了 路也有的是,就看你的脚敢不敢朝很少有人走过的地方迈了。众所周知,企业对内部各级营销人员进行培训,是企业提升...

企业招聘中几种新的面试方法

让雇主们 总裁们夜不成眠的事情有哪些呢?国际知名咨询公司德勤公司近几年对全球200家成长最快的公司进行跟踪调查时,设计了这样一个调查题目。让雇主和总裁们夜不成眠的事情,排在最前面的 项依次是 如何吸引高素质的优秀人才?如何留住高素质的优秀人才?如何培养高素质的优秀人才?可以看出,吸引和保留优秀人才是...

作文修改教案

观察日记一则 作文评改教学设计 覃亮 教学目标 1 教会学生认识和使用一般的修改符号,修改习作中的错别字和不恰当的标点符号 2 建立作文评改的常规标准和训练标准,教会学生按照标准来评改自己和同伴的习作 3 树立学生自己修改作文的自信心,培养学生自我评改和互相评改的习惯。教学重点 正确使用修改符号,修...

文章常用修改方法

一。修改标题是关键 1 数字替换法。备战中考作文 三招让你的文章 亮 起来 取而代之的,就是将文章里最不起眼或者你看的最不顺眼的两个特点删除即可。2 词语替换法。同样也可以这样修改 备战中考作文 小技巧让你的文章 亮 起来 这样在不删除文章内容的情况下就可以让搜索引擎认为至少标题是原创的。3 文字排...

解应用题的几种常见方法

列方程解应用题有哪几种常用的分析方法?列方程解应用题时,常采用译式 列表和 三种方法,帮助分析题意间的数量关系。现分别举例如下。1 译式法。就是将题目中的关键性语句译成代数式,并找出没有用过的等量关系,翻译成含有未知数的等式。例1 某农村青年从山村到城市参观展览,先下山然后走平路。已知他骑自行车下山...

绩效考核中的几种计分方法介绍

绩效考核的计分方式主要是根据指标的计算公式得出的结果,赋予考核指标的分值。常用的考核指标的计分方法有五种 层差法 减分法 比率法 非此即彼法和说明法。下面分别介绍这几种计分方法。绩效考核中的几种计分方法介绍 1 层差法。层差法是将考核结果分为几个层次,实际执行结果落在哪个层次内,该层次所对应的分数即...