营销中心职责。
根据业务发展的需要，成立品牌总部市场营销中心，下辖原市场部细分组成的市场部及销售部两部门。
一、市场部职责，主要包括人员培训、市场督导、市场策划、市场推广、货品陈列、道具支持、品牌文化建设等工作。
二、销售部职责，主要包括客服支持、产品数据分析、货品调配、直营和加盟业务开发及管理。
市场部职责：
1、制订并执行公司年度整体市场营销计划。2、制订并执行市场推广计划。
3、负责**方案的审核及整体规划，每个目标季的**方案制订及下达。4、制订与执行新品上市计划。
5、制订及实施针对加盟商、店员、店长培训的计划和方案。6、负责制定本部门的管理制度并实施。
7、负责制定本部门的综合工作计划，经批准后执行。8、负责营销中心人员培训。
9、负责终端图纸设计、道具配置支持及改进、衣架配置。10、负责不断建立和完善科学系统的营销网络和督察体系。
11、负责产品手册、销售手册、推广手册、招商手册以及陈列手册的编制。12、负责**的维护、erp系统的正常运行，及网购业务。13、负责品牌文化的建设。14、负责货品陈列及督导。
15、负责销售队伍建设及管理，依据业务发展，制订员工的招聘、培训、调配、评估与激励制度。
销售部职责：
1、根据公司总体营销计划制订销售计划。
2、依据销售计划，制订销售部的销售方针、政策，对销售业务活动的过程及结果进行管理，负责销售目标、销售额、市场占有率的达成。
3、依据整体营销计划，执行和配合总部制订的各项市场推广计划。4、负责加盟商的开发、选择、评估与激励。
5、负责公司直营店的建设和管理（支持、服务和监控）。6、市场信息及销售报表的收集、整理、分析与反馈。7、负责所有直营店和加盟商业务正常运作。8、负责营销网络的开拓和合理布局。
9、负责及时提出销售政策调整建议（**政策、激励政策等），报批并实施。10、负责按公司要求建立客户资料档案，保持与客户之间的双向沟通。11、负责提报**方案，核准后实施。
12、负责督导货品陈列。
13、做好货源分配和调配工作。
14、及时提出库存处理方案，报批并实施。15、负责售前、售后服务。
16、负责会员制度的实施及顾客信息管理。
17、负责**营销渠道危机，及时提出应对方案呈报。18、负责市场调研、市场分析。19、负责货品下单及定价。
陈列专员。1.根据各阶段推广计划，推出和设计每月陈列模式，制定陈列手册，并做好跟踪和。
指导工作，指导终端人员落实执行。
2.制定终端店铺陈列考核标准，负责各店产品陈列管理与督导检查工作。
3.形成独立完善切实可行的陈列标准，制作陈列ppt，并安排相应的培训计划。4.做好开店前店铺的道具配置、衣架核算。
5.陈列架数量核算工作，并与相关人员做好沟通。
6.从陈列角度对各店的库存情况提出建议，做好调整货品整合工作。7.制定“月度陈列报告”，定期呈报。
8.节假日协助各店做出辅助销售的陈列计划。
9.协助各店对过季打折产品，做出切实可行的陈列模式。10.建立公司陈列管理档案。
11.按季度编制产品手册，负责新品上市之前，应季陈列知识讲解工作。
市场策划专员。
本职工作：负责制定公司品牌宣传、提升企业形象和产品**的策划方案，并组织实施。
1、负责制定公司整体品牌宣传、提升品牌形象和产品**策划的大体框架。2、负责公司年度、季度以及临时营销策划细案的制定和组织实施。3、负责制定新店开业的营销策划方案和组织实施。
4、负责制定博览会，订货会的详细方案和组织实施。
5、负责策划制作产品销售手册，推广手册，招商手册，协助陈列手册的制定6、负责收集相关品牌的策划及营销资料，为公司决策提供参考。
市场推广专员。
1、负责不断建立和完善科学系统的营销网络。2、负责制定公司形象店面的开发程序草案。3、负责新店开发的选址论证工作。
4、负责新店开发的客户条件审查和选取工作。
5、负责建立市场调研体系，展开竞争者调查、消费者调查及客户调查等，了解行销。
环境，制定准确的定位方案。
6、负责收集，整理客户资料，建立并不断完善档案管理体系。
7、负责建立客户经营状况评估体系草案，报批并实施。
培训专员。1、负责制定公司销售人员、营业员及加盟人员的年度、季度、月度培训计划，报批。
后组织实施。
2、负责根据公司各项营销方案，提交相应的培训计划，报批后组织实施。3、负责根据公司制定的各项市场调研项目，提出相应的培训计划，报批后组织实施。4、负责编写有关培训材料。
加盟业务经理。
负责新市场的开拓和现有市场的客户结构分析与调整，指导加盟商按公司规定的制度运转，并建立和完善科学的营销督察体系1、认真遵守品牌发展总部和部门的相关制度。
2、负责加盟商的客户条件审查、选取及选址论证工作。3、加盟业务的第一责任人。
4、负责加盟业务联系、沟通、扶持工作，通过服务性销售方法，与加盟商建立长期稳定的“双赢”关系。
5、负责建立客户资料档案管理体系6、负责建立客户经营状况评估体系。
7、协调好与客户合作关系及客户之间的关系8、督导加盟商执行公司的有关规定。
直营业务经理：
1、认真遵守品牌发展总部和部门的相关制度。2、负责所辖区域内直营及加盟业务的拓展工作。
3、分管区域内直营商场的第一责任人，该商场所有业务的联系人。
4、负责所辖区域内新店的测量、平面图的绘制、装修、管理等工作。5、负责所辖区域内直营店的货品、货款安全回款工作。
6、负责新店营业员的招募及培训，并制定具体的营业员工资、奖金方案。
7、定期对所属辖区内各个直营店和加盟商进行销售督导，及时了解各个网点的销。
售情况，做具体分析，并呈交分析报告。
8、制定本辖区经营网点的销售目标及拓展计划。
9、负责所辖区域内市场竞争对手**计划的收集、分析，并做出应对提案。10、负责与所属辖区内的商场关系的维护，保证协调的合作关系。11、负责与商场保持**联系，发现问题及时处理13、负责根据市场反映情况，及时提出追单建议14、负责及时提出滞销货处理方案。
15、负责及时**销售渠道危机并提出预案16、负责督**售信息系统的正常运转。
17、及时提出销售政策的修改建议和制定应季产品的销售政策。
18、负责对销售数据进行日常分析。
19、负责销售网络的优化方案，提出并组织实施。20、及时提供卖场海报更换信息。
市场督导。1、督导销售部门及各加盟商按公司规定的制度运转，并建立和完善科学的营销督察体系。
2、督导各直营店加盟商陈列标准落实。
3、负责提出并定期修改营销督察体系草案，报批并实施。4、负责制定公司形象店的管理制度草案，报批后实施。
5、负责定期将市场督察结果形成报告上报相关各部门，并提出处理意见。
货品管理专员职责：
1、认真遵守品牌发展总部和部门的相关制度。
2、熟知各个产品需求情况，为新店开业、各店**做出针对性、合理的配货方案。3、每日进行进销存分析，根据商场的销售存货情况及时补、调货品。4、负责各种辅料的配发工作。
5、负责**到货信息的下达，及时通知各直营及加盟业务经理。
客户服务。1、负责按公司有关制度，及时结算营业员工资。
2、负责与商场营业员及加盟商保持**联系，保持良好的沟通氛围，发现问题及时上报处理。
3、做好每日销售统计工作，及时提交周、月销售报表。4、及时下达公司的通知和文件。
5、对销售数据进行分析，为公司决策提供支持。
营销部岗位职责
营销部岗位职责汇编。一 品牌经理的岗位职责。1 依据公司本年度的整体营销目标，拟定主管品牌的分销计划 包括 各区域市场的售销预估 商及终端门市的拓展计划 广告投放计划 市场调研计划 经费预算 人员编制的调整计划等 2 依据特定时期的营销目标，公正 合理地为本部下属分配足额的工作量。3 负责组织并管理...
营销部部各岗位职责
经营 管理 综合 其它 通用 衔接 部门 临时阅文。编制日期。营销部部长。复核日期。更改记录。审批日期。编号sk01 2010 a共1页签发日期。第1页。全体员工 主管级 标记处数修改人审核人批准人批准日期。范围部长级 经理室 工作概要 负责公司营销部的整体管理工作，对营销部门内部的工作协调 指挥和...
服装岗位职责表
1 总经理职位说明 1 主持公司经营管理工作 2 制定和实施公司年度经营计划和投资方案 3 拟定公司内部管理机构设置方案 4 推动各项管理规章制度的建设和完善 5 做好企业资源管理 6 定期主持总经理办公室会议。2 研发总监职位说明 1 全面负责公司新产品设计企划工作的制定与执行 2 负责制定部门规...
营销部主管职责
温州美莉达装饰扣 制订部门行政部包装组工作职责文件编号 mld yxb 0003制订日期 2001年8月1日25.1.7版本号 修订次数b 3修改日期 2009年8月2日。一 认真学习公司相关规章制度，了解生产流程与产品工艺，全面掌握客。户需求，并将信息传递给相关部门。二 负责对接单工作的管理，对接...
营销部职责范围
1.根据公司长远战略规划，提出相应的营销发展目标 规划和年度营销工作计划，并制定细化的季度 月度营销计划。2.负责完成公司下达的年度销售指标及诸如销售额 合同履约率 销售计划完成率 销售成本和回款速度等考核指标。3.积极开拓市场，运用各种有效 方式，确保细分市场的占有率，及时做好应收款项回笼的工作。...
营销部职能 职责及部门内各岗位职责
营销部职能 职责。职能 负责对公司产品价值实现过程中各销售环节实行管理 监督 协调 服务。职责 1.负责品牌推广建设 2.负责市场调研 市场分析工作 3.负责编制和组织实施阶段营销计划 4.负责营销人员队伍建设 5.负责客户管理和信用风险管理 6.负责营销收入 回款 管理 7.负责销售费用的管理 8...
营销部门职能及岗位职责
一 营销部部门职能。1 企业形象 品牌的建立及推广 2 市场推广方案 活动策划 落实 3 市场调研 产品研发 定位 4 直客业务及联盟体合作业务的开发 维护管理 5 客户合同 管理 6 销售团队 通联销售及联盟体销售 管理 7 网点建设的调研与新团队的筹建推动 二 营销部各岗位说明。营销部经理 直接...
营销部经理岗位职责及工作分解计划书
一 岗位概要。受总经理的委托，行使对公司市场 市场开发及维护 开发工作全面指导 指挥 监督 管理的权力，并承担监督执行各项规章制度的义务，对所承担工作全面责任。二 工作内容及绩效标准。1 负责营销部的运营管理工作，组织实施总经理决议。考核标准 运营管理的有序性 总经理决议的执 况。2 组织制定公司年...