2019年度工作目标责任书

发布 2019-05-06 08:46:37 阅读 3201

2011年度团县委工作任务(380分)

一、不断加强青少年思想道德教育,引导青少年健康成长。(150分)

月5日组织开展学雷锋活动。(25分)

2、开展以“迈入青春门,走好**路”为主题的十八岁**宣誓仪式。(25分)

3、组织开展庆祝“六一”活动。(35分)

4、着力加强青少年权益保护,开展“两法”宣传活动一次。(20分)

5、开展“夏令营”实践体验教育活动。(20分)

6、开展冬季城市擦脸活动一次。(25分)

二、热情服务青年,引导广大青年积极投身靖边跨越发展。(150分)

1、举办“农村青年领头雁培训班”,培训农民100人。(25)

2、结合3.15消费者权益日开展“百城万店青年文明号信用示范周活动。(20)

3、继续做好小额贷款工作。(20)

4、加大青年文明号创建力度,完善青年文明号创建、公示和管理,评选5个县级,选报3个市级,举办青年文明号培训班一期。(20分)

5、加强青年就业见习基地管理,提供就业见习岗位10个,完成见习10人。(15分)

6、开展6.26青年志愿者禁毒活动。(15分)

7、实施希望工程,开展好“圆梦大学”、“西京品学兼优奖”资助活动。(20分)

8、开展以“我与环境共友好,携手保护母亲河”为主题的生态环保宣传活动。(15分)

三、完善基层组织建设。(80分)

1、继续推进基层团组织建设工作,加强两新团组织建设,预计在全县成立两新团支部5个。(30分)

2、加强团干部理论学习,努力提高团干部思想政治理论水平。(15分)

3、做好《靖边团讯》、团县委**等宣传工作。做好《少年月刊》、《陕西青年工作》、《当代青年》、《辅导员杂志》的征订发行工作。(20分)

四、继续开展“优秀团干部”、“优秀团员”、“优秀少先队员”、“五四红旗团委”、“五四红旗团支部”等评先树优活动。(15分)

共青团靖边县委。

2011年2月22日

年度工作目标责任书

2015年度工作目标责任书。重。二 一五年二月。2015年度工作目标责任书。甲方 签字 盖章 2015年月日。乙方 2015年月日。根据 分类指导 优化考核 的要求和 责 权 利 相结合原则,甲乙双方签订本目标责任书,并共同遵照执行。一 考核指标。一 基本指标。二 专项指标。1.到款率 营业总收入按...

2019年度目标责任书 电气

武汉光谷环保科技股份 安庆分公司。2012年度目标责任书。电气专业 二 一二年。电气专业2012年度目标考核责任书。特签署本责任书。一 关键业绩指标。1 不发生人身重伤及以上事故 含非生产 不发生重大设备事故 含非生产 不发生重大火灾 环境 职业健康等事故 不发生负主要责任的重大交通事故 不发生重大...

年度工作目标责任书 绩效工作

2013年度的统一部署和计划实施方案的具体要求,签定本工作目标责任书,确保我集团公司的全局利益最大化。一 考核日期 2013年4月1日至2014年3月31日,为期一年。二 考核内容 各部门 单位 根据集团公司2013年度工作部署制定出细化的工作目标进度表,作为考核依据 另附页 三 奖惩办法 注 在会...

2019年度安全生产目标责任书

为进一步加强旋窑熟料车间的安全管理工作。认真贯彻 安全第一,预防为主,综合治理 的方针,落实公司及分厂安全生产文件精神,保障员工人身安全及设备安全,促进本车间安全生产管理工作再上新水平,遵循 四不伤害 管生产必须管安全 先安全后生产,不安全不生产,不生产也要安全,生产中更要安全 的原则和要求,达到安...

2019年度平安建设目标责任书

2012年度社会治安综合治理暨平安建设。目标责任保证书。二o一二年二月。2012年度社会治安综合治理暨平安建设。目标责任保证书。为贯彻落实 平安宁陵建设纲要 维护社会稳定,促进社会主义和谐社会建设,加快宁陵发展,郑重向农业局党组作出如下保证 一 领导机制健全。单位基层基础工作进一步加强,社会治安综合...

2019年度生产部安全目标责任书

2013年度生产部长安全目标责任书。为明确安全生产工作目标,确保公司年度计划的圆满完成 制定本安全目标责任书。一 安全目标。二 工作管理。三 考核。1 安全生产实施一票否决制度,安全工作情况将纳入单位 个人年度工作业绩考核和评先树优及晋级的第一条件。2 本责任书实施月度考核,完不成安全工作目标 事故...

2019年度学校目标管理责任书

2014年度学校安全目标管理责任状。为认真贯彻 安全第一,预防为主 的方针,切实加强对学校安全工作的监督管理,杜绝学校重大安全责任事故的发生,维护正常的教育教学秩序,保障师生人身和公共财产的安全,金厂峪镇教育办与各学校签定本责任书。一 事故控制指标。1 师生人身死亡的重大责任事故为零。2 重大消防安...

中层领导班子2019年度目标责任书

为实现学校工作目标,提高学校管理效能,激励中层班子成员恪尽职守,开拓创新,全面提高学校整体管理水平,学校与中层领导班子签订本目标管理责任书。1 中层领导班子应为全体教师的表率,应模范遵守国家法律法规和 宣恩县椒园中学教师工作生活一日管理办法 2 明确责任,认真履行岗位职责,真抓实干,务求实效,切实改...