武汉公路桥梁建设集团****。
岗位安全目标责任书。
2023年3月。
武汉路桥集团2023年度。
总经理（法人代表）岗位安全目标责任书。
为加强公司安全生产工作，实现公司2023年度安全生产目标，按照武汉港建集团等上级主管单位有关安全生产工作的部署和要求，依据国家有关安全生产的法律、法规、行业强制性标准等规定，结合公司生产经营实际，特签订本责任书如下：
一、责任人。
公司总经理（法人代表）为公司安全生产经营第一责任人，对本年度公司安全生产经营负全面责任。
二、共性目标。
1、死亡、重伤或直接经济损失30万元（含）以上事故为0；
2、轻伤事故率控制在5‰以内；
3、重大交通事故为0；
4、重大机械设备事故为0；
5、火灾、**事故为0；
6、急性中毒、职业病危害事故为0；
7、重大环境污染事故为0。
三、岗位安全目标。
1、建立、健全本单位安全生产责任制，严格按照《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》（安监总办【2015】27号）的要求，做到“五落实五到位”。
2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，并对执**况进行检查评估。
3、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。从业人员**安全教育和转岗复工人员岗前培训率为100%；企业主要负责人、安全管理人员持证上岗率为100%。
4、严格执行《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，保证本单位安全生产投入的有效实施。
5、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
6、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，年内至少组织一次应急预案演练。
7、及时、如实报告生产安全事故，并按“四不放过”原则处理事故。
8、法律、法规、规章规定的其他安全生产责任制。
9、本岗位实行一岗双责。
四、考核奖惩。
1、本责任书所列责任人在责任期的共性目标和岗位安全目标，作为公司考核其工作绩效的依据。
2、本责任书所列内容，公司安全生产领导小组将组织安全管理部及相关单位和部门，按照公司《安全生产管理办法》和《安全生产监督检查办法》，每半年进行一次检查考核，并对考核结果进行奖惩兑现。
3、凡因玩忽职守、工作不力、管理不善或严重违反安全生产规章制度（违章操作、违章指挥、违反劳动纪律），导致责任人岗位职责范围内存在的重大安全隐患不能及时整改到位、发生安全生产责任事故或造成其他严重后果，按照公司《安全生产管理办法》有关规定，对责任人进行严肃处理和相应处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
本责任书一式三份，公司安全管理部、责任单位（部门）与责任人各执一份。
武汉公路桥梁建设集团****
代表人(签字)：
责任人(签字)：
年月日。
目标责任书 总经理助理
目标责任书。编号。受约人发约人 职位 总经理助理职位 总经理。为确保年度经营计划目标得以实现，经发约人与受约人共同商讨，协商一致，确定二 年年度工作目标责任书，以明确双方的权利和义务。本责任书一经签字即对甲乙双方具有法律约束力，甲乙双方应共同遵守。一 目标责任期间 20 年01月01日至20 年12...
公司2023年总经理目标责任书
股份 总经理目标责任书。董事长。总经理 签订日期 二 一二年二月十日。总经理目标责任书。一 目标责任期限 二 一二年一月二十日至二 一三年一月二十日。二 经济指标 70分 1 签订合同必保25000万元 奋斗目标30000万元。2 货款 总额25000万元 含清收历年欠款2500万元 3 工业总产值...
总经理安全生产责任书安全生产
1 机关单位主要领导和分管领导签订的安全生产目标责任书怎么写。约定安全目标指标和相应的奖励就可以了。2 求各部门安全生产责任书。这个别人给你的没用。首先要看公司给的大指标 各级事故的允许发生数 事故允许的频次 损失金额等等专。再根据这个量划分给各个部门 生产一线和科室的比例是不一样的，不能平分 属。...