安全教育管理

发布 2024-03-14 05:15:09 阅读 2332

1.目的:

为规范企业的安全生产教育,始终保持公司安全生产重大事故为“零”的目标,确保生产有序进行,特建立员工入厂安全教育、日常安全教育和特殊安全教育的内容、方法和要求及安全技术考核的办法。

2.范围:适用于本公司全体员工。

3.参考文件:

3.1《广东省安全生产条例》

4.内容:4.1入厂安全教育。

4.1.1新入厂员工(包括临时工、合同工、代培生和实习人员)必须经过厂级、车间、班组**安全教育。

4.1.2员工在车间之间调动,管理人员参加劳动以及离岗6个月以上者,都要履行车间和班组级安全教育;车间内部组与组之间工作调动,要履行班组级安全教育。

4.1.3入厂安全教育可结合员工入厂技术培训同时进行。

4.1.4入厂安全教育由人事部组织,ehs办负责。

教育内容为****技术法令和规定;本厂生产特点;企业规章制度、安全守则及劳动纪律;一般生产技术知识和安全技术知识等,厂级安全教育课时不得少于8小时。

4.1.5车间级安全教育由车间主管负责,车间安全员进行教育,内容为本部门工作概况;车间安全技术规程和安全生产管理制度;本车间安全生产情况以及好坏典型事例教育等,车间级安全教育课时不得少于6小时。

4.1.6班组级安全教育由班组长负责,岗位师傅进行教育,内容为本班组的安全生产情况;工作地点以及环境的安全、卫生注意事项;所担任岗位的安全技术操作法、岗位责任制、岗位事故案例及预防事故的措施;安全装置及个人防护用品和消防器材的性能、用途和正确使用方法等,班组级安全教育课时不得少于4小时。

4.1.7接待部门对来公司参观学习人员应讲明一般安全注意事项。

4.2特殊教育。

4.2.1凡从事锅炉、压力容器、起重、焊接、驾驶、电气等特殊工种作业人员,必须经地方**机构或受委托的企业有关主管部门进行专业培训考核,取得特种作业安全合格证后,方能独立操作。

4.2.2新工艺、新产品、新设备、新技术、新材料在投产前,对岗位操作者和有关人员进行专门教育,并经考试合格后,方可上岗操作。

4.2.3发生重大事故或恶性未遂事故时,生产车间和所在部门应及时组织有关人员进行事故现场教育,分析事故原因,吸取经验教训,制订防范措施,防止类似事故重**生。

4.2.4对女工应有计划地安排进行特殊劳动保护教育。

4.3日常安全教育。

4.3.1公司各级领导应对员工进行经常性的安全思想、安全技术、工艺纪律、劳动纪律和法制教育。

4.3.2 公司ehs办应配合各生产部门做好安全生产的宣传教育工作,采用如宣传橱窗、黑板、影视、消防演习等多种形式进行宣传教育。

4.3.3班组应每周安排一次安全活动,通过学习和交流进行教育。

4.3.4交**、开停车布置工作时,应同时布置安全注意事项。

4.4安全技术考核。

4.4.1经公司安全教育后,应由人事部进行考核,集中归档。

4..4.2公司每年对全体员工进行一次安全思想与安全技术考核,考试成绩予以公布并记入档案。中层以上干部和工程技术人员。

4.4.3考核成绩不合格者,应进行补考,如补考后仍不合格者,应予以取消上岗资格。

6.1安全教育(培训)登记表。

6.2安全教育(培训)统计表。

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