学校制定考勤制度，是为了保证培训学校正常工作秩序和生活秩序，强化纪律观念， 规范管理程序，体现人文化管理。
以下是为你整理的培训学校考勤管理制度，希望能帮到你。
培训学校考勤管理制度为了严肃学校的规章制度，保证教育教学等各项工作的正常进行，特对教职工考勤做如下规定：一、总则： 1、学校实行全员坐班制，全体教职工要按时上、下班，不得迟到、早退。
上班时间要坚守岗位，认真做好本职工作，不得随意离岗。
2、实行上下班签到制度和岗位抽查制度。
全体教职工要按规定时间签到、签退，上班时间不聊天、不干私活、不随便外出。
3、教职工要按时参加政治、业务学习和学校有关会议、集体活动。
4、严格考勤制度，认真如实做好出勤记录。
每周末统计考勤结果并上墙公布，月底汇总。
二、出勤 1、全体教职工在考勤室统一签到 ( 退) ，签到时间上午 7： 55---8 ：30 签到 ;11 ：
10---12 ：05 签退，下午随作息时间变化确定。
2、在规定签到的时间内没签名的为迟到，在规定签退的时间内没签名的为早退。
即迟到又早退并无请假手续的为旷工，查岗时不在自己岗位的为中空。
3、迟到、早退、中空每次扣 5 元，旷工 ( 无课 ) 扣 30 元，每星期一总结，当月兑现。
4、任课教师在上课时，出现迟到、中空、早退一次扣 5 元，无故缺课一节扣 30 元。
5、教师按时辅导自习，不迟到、早退、中空。
临时因故不能盯自习者，可自行调换，无故不盯自习的倒扣 2 节。
6、请假 3 天以内 ( 包括 3 天) 自习课有顶替的不再扣罚， 照常发放自习费 ; 无顶替的倒扣一。
节。7、请假在 3 天以上者，教务统一安排其他教师顶替，自习费归顶替教师。
8、辅导自习时，出现迟到、早退、中空除本节外再倒扣一节。
9、所有教师必须参与值班，实行轮休。
三、请假：1. 学校领导、科室人员在年级兼课的， 办理请假手续时应先经教务主任签字后，再按隶属关系办理。
2. 教职工请假 0.5 天及以内由科室主任签字，报分管领导批准。
3. 教职工请假 0.5 天以上者，由科室主任签字，报校长签字批准。
4. 校分管领导请假经校长批准， 科室主任 ( 包括副主任 ) 请假由分管校长签字，报校长批准。
5. 请假须先填写请假条，按隶属关系批准后方能有效。
除极特殊情况，本人确实不能到校请假外，一般不准捎口信、打**，没有请假手续的按。
旷工处理。6. 因病不能参加学校及其它集体活动者，须向有关领导请假，并在考勤室登记。
7. 一般事假：每天扣 10 元； 一个月累计请假 7 天以上者每天扣 15 元 ( 从第 8 天开始算 ) 病假住院期间 ( 以住院和交费单据为准 ) 不扣工资，重、危病者，由校委会研究处理。
8. 任课教师请假，所任课应由教务处安排教师上课。
9. 教职工每学期出勤不足三分之一者，不在享受学校任何奖励和福利。
10. 学校领导班子和各个科室均为非轮休人员，但在不影响本职工作的前提下，有事请假半天不扣工资。
11. 本人婚假 7 天，直系亲属婚事假 3 天 ; 直系亲属丧假 5 天，近- 亲丧假 1 至 3 天； 生育假生育者 90 天，小产准假 15 天。
12. 因学校安排外出或学习者，必须履行审批手续 ( 手续同请假手续 ) 任课教师的课程由教务处统一安排。
培训学校考勤管理制度
学校制定考勤制度，是为了保证培训学校正常工作秩序和生活秩序，强化纪律观念，规范管理程序，体现人文化管理。以下是为你整理的培训学校考勤管理制度，希望能帮到你。培训学校考勤管理制度为了严肃学校的规章制度，保证教育教学等各项工作的正常进行，特对教职工考勤做如下规定 一 总则 1 学校实行全员坐班制，全体教...
培训学校考勤管理制度
学校制定考勤制度，是为了保证培训学校正常工作秩序和生活秩序，强化纪律观念，规范管理程序，体现人文化管理。以下是为你整理的培训学校考勤管理制度，希望能帮到你。培训学校考勤管理制度为了严肃学校的规章制度，保证教育教学等各项工作的正常进行，特对教职工考勤做如下规定 一 总则 1 学校实行全员坐班制，全体教...
员工考勤管理制度考勤管理制度
员工考勤管理制度 考勤管理制度。考勤管理制度。考勤管理。1.0公司作息时间。1.1员工的上下班时间及工作安排由公司根据各部门的业务特点和员工的岗位性质，在国家和当地 有关法律法规的范围内做出规定。若因业务发展需要进行调整时，员工须服从公司的安排 1.2员工工作时间为周一至周六，周日休息 每天工作时间...