一、为了加强劳动纪律，确保员工的人身安全和设备的安全运作，保证按时按质完成生产任务，特制订本制度。本制度由车间各部门员工严格遵守，车间管理者负责监督实施。
二、考勤制度。
1. 员工的考勤由车间指定人员负责，每月由管方负责进行统计上报。
2. 考勤记录必须如实、认真，字迹要清楚，不得涂改，不得弄虚作假。每天考勤必须当天完成，不允许补记。
3. 不得无故迟到、早退或旷工。如有违反，则按照车间有关规定和公司相关的规章制度处理。
迟到、早退或中途离岗超过半小时，作旷工半天处理，连续旷工三天以上或一个月内旷工超过5天，按自动离职处理。
4. 员工请假须提前一天书面向班长申请，由班长审核同意后，交车间承包者批准，若假期超过3天，则还需上报厂长批准。在员工休假时，管方必须安排好车间的工作。
请假未获批准而擅自休假者，按旷工论处。
5. 由于突发事件而不能按正常程序请假时，可视情况特许放行。但事后必须补办相关手续，并且提供必要的证明材料，如证明人、病假单、相关文件等。
6. 上班不得离岗或干私事。离岗超过10分钟必须向班长请示，离岗超过半小时，需办请假手续。擅自离岗超过10分钟按迟到一次论处，擅自离岗超过半小时以上按旷工半天论处。
三、工作守则：
1. 严格遵守公司的规章制度，热爱本岗位工作，刻苦勤劳、认真负责。
2. 服从安排：根据车间生产任务，车间管理者有权对员工进行工作岗位调整或重新安排，如不服从工作安排，拒绝在新的工作岗位上班超过三天者，作自动离职处理。
3. 上班时要穿着整洁工作。上班不允打赤脚，穿拖鞋及高跟鞋，禁止穿裙装、短裤及背心等。
4. 车间内工作时不许做与工作无关的事，如闲谈、看报纸杂志。严禁上班时间睡觉、打闹。
5. 文明生产、爱护公物、自觉保持车间及设备的清洁卫生。工具和材料不能乱摆乱放，废品要按要求堆放整齐，做好定置管理。
6. 做好防火、防盗工作，严禁偷窃挪用公物。不得盗窃。严禁带无关人员进入车间。
7. 做好安全生产工作，先培训后上岗。严格按操作规程操作，严禁野蛮、违章操作，不得操作与本人无关的设备。
8. 遵守工艺纪律，严格按工艺要求操作，不能随意调整工艺参数。做好产品质量自检（巡检）工作，严格控制产品质量。
9. 严格按照设备操作规程作业，严禁违规作业及设备超负荷作业。否则，按损失的大小、程度追究肇事者的责任。
10. 各工序要精心操作，履行节约。如发现浪费材料者，将在每月工资考核中扣除系数。如发现将不良品流到下道工序者，也将在每月工资考核中扣除系数。
11. 必须对上道工序的半成品质量进行检查，否则，负连带责任，并在当月工资考核中扣除系数。
12. 下班前必须按要求做好生产记录，搞好设备的清洁及生产场地卫生。
13. 停机休息前，关停水电气资源，关好门窗。
14. 员工之间互相尊重、互相配合工作。
四、如有员工违反生产规章制度，车间管理者可对其作警告、记过、开除处理。
电力器材分公司。
车间安全文明生产规章制度
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