安全生产培训管理办法试题

发布 2023-09-17 08:19:10 阅读 6182

综合协调干部培训试卷(十四)

安全生产培训)

单位: 姓名: 分数:

一、填空题(每错1空扣1分,共52分)

1、《安全生产培训管理办法》施行时间是( )

综合协调干部培训试卷(十四)安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名: 分数:

一、填空题(每错1空扣1分,共52分)1、《安全生产培训管理办法》施行时间是( )2、(

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一、填空题(每错1空扣1分,共52分)1、《安全生产培训管理办法》施行时间是( )2、(

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1、《安全生产培训管理办法》施行时间是( )安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名: 分数:

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2从事安全生产培训(以下简称安全培训)活动以及安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构、地方人民**负责煤矿安全培训的部门对安全培训工作实施监督管理,适用《安全生产培训管理办法》。安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名:

分数: 一、填空题(每错1空扣1分,共52分)1、《安全生产培训管理办法》施行时间是( )2、(

3、《安全生产培训管理办法》所称安全培训是指以提高安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名: 分数:

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和( )的安全素质为目的的教育培训活动。安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名:

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4、《安全生产培训管理办法》第三条所称安全监管监察人员是指县级以上各级人民**安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名: 分数:

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)和( )安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名: 分数:

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5、《安全生产培训管理办法》第三条所称生产经营单位从业人员是指安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名: 分数:

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6、《安全生产培训管理办法》第三条所称从事安全生产工作的相关人员是指和( )及( )等。安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名:

分数: 一、填空题(每错1空扣1分,共52分)1、《安全生产培训管理办法》施行时间是( )2、(

7、《安全生产培训管理办法》中安全培训工作实行的原则是安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名: 分数:

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)。安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名:

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8、县级以上地方各级人民**( )依法对本行政区域内的安全培训工作实施监督管理。安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位: 姓名:

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9、安全培训机构从事安全培训活动,必须取得相应的资质证书。资质证书分( )个等级。安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位:

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10、安全培训机构一级资质证书,由( )审批、颁发;二级、**资质证书,由( )审批、颁发。设立煤矿安全监察机构的省、自治区、直辖市,由省级煤矿安全监察机构负责所辖区域内从事煤矿安全培训活动的培训机构二级、**资质证书的审批、颁发。安全生产培训管理办法试题1综合协调干部培训试卷(十四)(安全生产培训) 单位:

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安全生产培训管理办法

安全生产培训管理办法编辑本词条缺少名片图,补充相关内容使词条更完整,还能快速升级,赶紧来编辑吧!根据 中华人民共和国安全生产法 和有关法律 行政法规规定,制定 安全生产培训管理办法 该 办法 经2011年12月31日 生产监督管理总局局长办公会议审议通过,2012年1月19日 生产监督管理总局令第4...

安全生产培训管理办法

第十九条 监管总局负责省级以上安全生产监督管理部门的安全。生产监管人员 各级煤矿安全监察机构的煤矿安全监察人员的培训工作 组织 指导和监督 企业总公司 总厂或者集团公司的主要负责人和安全生产管理人员的培训工作。省级安全生产监督管理部门负责市级 县级安全生产监督管理部门的安全生产监管人员的培训工作 组...

安全生产教育培训管理办法

1 主题内容与适应范围。本办法规定了公司安全生产教育及培训的重点要求 范围 内容和方法。本办法适用于公司安全生产教育及培训管理。2 安全生产教育重点要求。2.1安全生产教育培训工作由生产经理领导,技术部 综合办负责执行。2.2各部门 公司 应建立安全组织机构,建立内容包括安全考核 违章 人身事故 误...

培训管理办法

1.目的。对与产品质量有关的各类人员进行培训,不断地提高公司员工的素质。2.适用范围。适用于所有与产品或服务相关的各类人员的培训。3.职责。3.1办公室为职工培训的归口管理部门。3.2各部门负责本部门员工的日常培训。4.培训计划。4.1各部门依据公司及本部门的工作要求,对本部门的人员的培训提出需求,...

培训纪律管理办法

为严肃培训纪律,提高培训质量,提升员工素质,增强企业核心竞争力,保证培训顺利有效进行,现对培训纪律作如下要求 一 培训期间,学员需无条件服从公司的统一安排和管理,积极配合企业管理部按照课程要求和进度完成培训任务。二 学员在培训中要精神饱满 仪态端庄 举止文雅 语言文明,为培训创造良好的人文环境。三 ...

安全生产培训管理办法解读安全生产

1 怎样理解 安全培训内容规范化 方式多样化 管理信息化 方法现代化 和监督日常化 就是在安全教育培训工作中,1 要达到培训的内容统一,并符合安全法律法规 标准规程等规范要求 2 培训采取 课堂讲解 ppt教育培训 组织函授学习 现场互动等各种方式多样化,有利于增强培训效果 3 建立安全教育培训电子...

安全生产培训管理办法》解读 企业负责人培训

安全生产培训管理办法 安监总局第44号令 2012年1月19日公布,根据2013年8月29日 监管总局令第63号第一次修正,根据2015年5月29日 监管总局令第80号第二次修正。安全生产培训管理办法 以下简称 办法 共七章三十八条。一 办法 颁布的意义。办法 的颁布进一步适应了安。全工作发展形势的...

培训档案管理办法

培训档案管理办法。一 目的。为适应教育培训工作科学化 制度化 规范化要求,进一步加强培训档案的管理,及时掌握各类培训班型的开展情况和各类人员的受训情况,特制订本办法。二 适用范围。本办法适用于 各类培训班 含各类会议 竞赛等 档案的管理。三 档案内容。主要包括纸质档案和电子档案。一 纸质档案。1.档...