二零一六年工作报告。
云浮、阳江分公司）
一、二零一五年工作回顾。
二零一五年，在总公司党委的正确领导下，在徐总、吴总、陈。
总的大力支持、指导、关怀、帮助下，在公司各部室的协助、配合下，在云浮、阳江工作的员工共同努力下，根据总公司的整体工作思路、方针、部署“服务终端市场、拓展爆破领域、延伸触角、锤炼队伍”，一年来较好的完成了总公司赋予的各项工作任务，为公司的整体建设和发展做出了积极的贡献。(一）、工作及做法。
1、承揽监理工程项目56个，共签订监理合同53份，制作监理方案50份，制定爆破方案1份，做到了标准高、要求严，先后派驻人员9名，较好的完成了中心工作。2、抓管理，保安全。
一年来，我们始终把抓队伍管理，抓思想教育，抓作风建设，抓规范管理，放在重中之重的位置，积极、有力、有效的配合了恒宇公司的工作，确保了个人、爆破作业、监理工程项目的安全。3、抓作风，树形象。
作风的好坏直接影响到工作质量、工作效率和单位的形象，我们在实际工作生活中，注重把久联神威的好作风、好传统、好经验（工作严谨、开拓创新、作风优良、雷厉风行、令行禁止、敢打必胜）带到广东来，在潜移默化中影响了恒宇人，使其在作风、纪律、工作、
素质、正规化管理等方面都有较大的进步。4、贴心服务，融入一体。
我们始终把贴心服务放在首位，摆正位置，演好配角，思路清，方向明，定好位，尽好责。与恒宇人同吃、同住、同作业、同学习、同甘苦共患难，融入一体，打成一片，得到了恒宇人的充分肯定。特别应该提出表扬的是李红斌、李龙腾，吃苦耐劳，不怕苦不怕累，不怕出力不怕流汗，干活下身，不摆架子，不袖手旁观，赢得了恒宇公司工程师、领导、员工及所进驻石场管理人员的信任、肯定和赞扬。
(二）、存在的主要问题。
1、思想不稳定、工作不安心。个别同志始终没有把心思放在广东，人在广东心在家里，导致思想不集中，工作不努力，工作效率低，应付之差，绿绿无为，做一天和尚撞一天钟。试问有的同志，你的付出与待遇、报酬成正比吗？
还有个别同志来广东工作仅半年时间，因这事那事、这理由那理由回家。
三、四趟，造成了极坏的影响，极大的损害了公司的形象。2、思路不清，位置不正。安全监理的定义——安全监理的形式——安全监理人员的职责——
一年来，有个别同志到作业现场后，就是旁站，高高在上，趾高气昂，指手画脚，不履职、不尽责，怕苦、怕累、怕热，试问你懂得多少？你的本事在**？你的能力在**？
我们是恒宇公司聘请来担任监。
理的，请我们来帮助工作的、协助安全把关的，有些同志揣着明白装糊涂，归根结底是怕苦、怕累、怕热、怕冷、怕灰、怕泥、怕风、怕雨、有个别同志到现场后连车都不想下，从石场上面到石场下面仅几十米长的路都要开车去，怕太阳晒、钻遮阳伞下，太娇惯了吧，太奢侈了吧，太浮漂了吧，太虚伪了吧，懒惰之极，影响极坏。3、不敢担当，不敢负责。
有个别同志不服从工作安排，如张于涧经理安排人员到尖峰顶、三叉顶隧道进驻几天，以应对公安部门的检查，却顶着不去，陈总(陈兴友）安排人员到阳春一隧道监理工地，仅几天时间，以应对广东省有关部门检查，却抵触情绪很大，到现场后整天抱怨，抱怨生活差，抱怨住宿安排不及时等等，充分反应了个别同志的品质或素质。某位高工，受聘于恒宇公司，年薪26万，非常诱人，但仅一年时间就被解聘了？为什么？
据本人观察和分析有以下原因：（1）思路不清，摆不正位置；（2）抱怨太多；（3）光说不做；（4）无真本事，能力低下，缺乏带兵经验，缺乏实践经验，缺乏现场管理经验；（5）上下级关系很僵，惹人讨厌；（6）高傲自大，自以为是；（7）可圈可点的业绩没有，优点少，缺点多；（8）不敢担当，不敢负责，敷衍塞责，推诿扯皮，对同事不配合不支持，不懂得尊重别人，简直是脑子进水了；（9）贬低别人，提高自己。
老板给那么高的待遇，养个闲人，时不时摆个谱，还骂公司，骂老板，岂有此理？
这种人到**都吃不开，到**都不受欢迎，到**都被人看不起，3
一身贱毛病，不开是相对的，开是绝对的。
要想有地位，必须有作为。要想得到他人的尊重，必须先尊重他人。要想得到领导和众人的认可，必须努力加付出做出骄人的业绩。4、反应迟钝，敏锐性差，贻误工作，被人赶走。
有个别同志，敏锐性极差，反应迟钝，整天躺在床上玩手机，工人吃饭时他睡懒觉，工人上班时他开小灶，经常不见他人影，业主方非常反感，影响很坏，因一次擅离职守，影响作业，最终被赶走，给公司造成了一定的负面影响。
二、二零一六年工作。
整体思路：在总公司的绝对领导下，围绕总公司大局，讲规矩，守规则，安全第一，服务至上，融入恒宇，履职尽责，精诚团结，齐心协力，为巩固分公司成果再接再厉，再立新功。（一）机构设置。
为了加强领导，保证监理工作健康有序的开展，保持工作的连续性，便于沟通、协调和联络，决定设置工程技术部、业务管理部、安全监理部。
人员组成及主要工作：
1、工程技术部负责人杜保刚。主要负责业务受理、安全监理方案的审核把关、实地勘察工程、制定爆破工程作业方案、制定安全评估报告；巡回督促检查各派驻监理人员的安全监理工作和履职尽责情况；负责爆破安全技术咨询、技术指导，解决爆破作业中遇到的疑难问题；协调、配合恒宇公司领导、工程技术部及总工的工作。
2、业务管理部负责人李对一。主要负责与恒宇公司业务管理部门、工程技术人员、爆品审批人员等的对接；负责与总公司、恒宇公司的沟通、联络和协调工作；负责文件、文书、方案、合同的初定、传递、收发、登记、签章等工作；负责档案管理工作。
3、安全监理部负责人吴相珍。主要负责与恒宇公司安全运行部对接。负责收集汇总各监理人员每次爆破的时间、地点、参与人员、现场负责人、爆破类型、领取、使用爆品情况、安全情况等。
安全监理人员须将上述情况以信息、**、书面等形式，及时准确的报至安全监理部，安全监理部每月月底前将汇总表一式三份，分别报分公司工程技术部、恒宇公司总工各一份，本部留一份存档。（二）重点工作及标准。
1、安全监理详见【爆破工程安全监理管理制度】和【爆破工程安全监理工作规范】。
2、设计施工根据实际情况承担爆破方案设计、组织施工。3、安全评估（略）
4、安全工作：零隐患，零事故，零**。
5、安全监理工作：必须坚持高标准，严要求。派驻人员，必须坚守工作岗位，履职尽责，监理日志填写规范、准确，达到”公安、业主、恒宇、公司“四满意。
6、对接工作：必须与恒宇公司无缝对接，融为一体，树立神威公司良好形象，展现神威人良好的精神风貌，所做的一切工作，必须得到恒宇公司的认可。
7、上传下达必须迅速、及时、准确、高效。8、档案管理做到正规、规范。（三）有关要求。
1、讲规矩。从思想上、政治上、行动上无条件与总公司保持高度一致，自觉遵守各项管理制度，自觉维护神威的形象、声誉和利益，必须具有良好的政治品德和素养。
2、讲纪律。必须无条件服从总公司和恒宇公司的领导，服从工作调配，严格遵守工作纪律，廉政纪律。
3、讲作风。雷厉风行，令行禁止，认真细致，高度负责。4、讲工作。
高标准，严要求，提高工作效率，保证工作质量。5、统一思想，提高认识，端正态度，明确目标，摆正位置，演好配角。
6、必须与恒宇公司融为一体，人员混岗使用。到此工作，我们也是恒宇的一员，必须做到自觉接受管理，服从工作安排，一切行动听指挥，要迅速转变思想观念，迅速转变角色，迅速进入工作状态。必须明确，我们只是恒宇公司的一个部门。
7、吃苦耐劳，忍得了孤独，奈得了寂寞，耐得了炎热之苦，抵御蚊虫叮咬之痛，敢于吃苦、乐于与吃亏。
南北生活差异，生活不习惯，语言不通，文化生活匮乏，远离家乡，远离都市，但每个人都是公司的一个单元，一言一行、一举一动都代表着久联神威，所以，我们必须有高度的自觉性，必须有坚强的定力。监理的方法和形式，不仅仅是旁站，还要动手、动嘴、动腿。特。
别是跟随恒宇公司作业队的人员，实为双重身份，既是监理人员，又是作业人员，与恒宇人同吃、同住、同工作、同劳动，齐心协力，荣辱与共。坚决纠正和克服去年个别人工作作风不实、团队意识差、怕字当头的坏作风，坏习气。再次表扬李红彬同志。
8、认真学习，勇于实践。所有监理人员，要有意识补上爆破实践这一课，只有亲自动手，勇于实践，才能增强感性认识。（1）理论学习；（2）实践锻炼；（3）善于观察、感悟和总结。
只要有决心、有恒心、有耐心、有钻劲、有定力、有锲而不舍的精神，通过。
三、五个月的学习和实践，一定能达到熟悉爆破基础知识、炸药、火具的性能，熟悉爆破作业现场管理的规定、规程、规则，能独立作业，成为一名优秀的爆破作业人员，成为一名合格的管理人员，再通过一段时间的磨砺，逐步成为一名（既懂业务又懂管理；既有较深的理**底，又有较丰富的实践经验；既能独立完成任务，又能带兵打仗；既能随队作业，又能担任项目经理）复合型人才。在学习方面，要向李东浩同志学习。一是自定目标；二是具有高度的自觉性。
只有付出，才能得到回报，付出的越多，得到的回报就越多。一名优秀的项目经理，必须有过硬的本领，需要有丰富的经验，需要良好的综合素质，会管理，懂经营。经历就是财富，经历的越多，经验就越丰富。
介绍总公司几位骨干（项目经理）的情况（略）。实践再次证明，要想有地位，必须有作为。
9、稳定思想，安心工作。同志们必须清醒的认识到，我们来广东是工作的，是肩负着神圣使命的，不是来游山玩水的，更不是来享乐的。所以，我们必须拚弃一切私心杂念，安下心来，脚踏实地，勤奋敬业，无特殊情况，不能请假回家。
进驻的工地、矿山、隧道，就是我们的工作岗位，必须坚守工作岗位，绝不能擅离职守。（1）有事上街，要给石场、工地负责人请假，不允许在外过夜。（2）如果想回云浮，需择时、请假，得到同意后方可离开。
（3）尽快熟悉、适应工作和生活环境，懂得适者生存的道理。（4）严禁打牌赌博。
10、搞好团结，注意方法。能团结人是素质，会搞关系是能力。在工作中要特别注意工作方法，既要坚持原则、守住底线，又要讲究工作方法，以案说法，以理服人。
11、进入工地，必须以身作则，穿工作服，戴安全帽，绝不允许在现场接打手机和抽烟。
几个具体事：（1）每年只报销一次回家往返车票。（2）早餐开小灶、买零食费用自理。
（3）我们仅是恒宇公司的一个部室，隶属于恒宇公司管理、调配、付酬，没有经费，没有自主权，请同志们理解。
4）报经恒宇公司领导同意后，报销从工地到云浮往返车票。（5）人员分配：
李龙腾进驻阳西县顺景采石场，负责该采石场的爆破安全监理工作。
杜文武进驻阳西县信威采石场，负责该采石场的爆破安全监理工。
作。李红彬进驻阳春市马兰采石场，负责该采石场和高速公路路基爆破的安全监理工作。
张兵进驻阳春市白马采石场，负责该采石场爆破安全监理工作。刘明铎进驻云安区都杨镇迅达采石场，负责该采石场的爆破安全监理工作。
吴相珍进驻云安区云天、中达采石场，负责两个采石场的爆破安全监理工作。
董志辉进驻云安区竹山采石场，负责两个采石场爆破安全监理工作的。
孙晓进驻云城区安塘镇乌石隧道工地，负责左隧道的爆破安全监理工作。
谢景维进驻云城区安塘镇乌石隧道工地，负责右隧道的爆破安全监理工作。
董志强配属恒宇公司作业一队，负责爆破安全监理和爆破作业。杨少华配属恒宇公司作业二队，负责爆破安全监理和爆破作业。谢天配属恒宇公司作业三队，负责爆破安全监理和爆破作业。
三个作业队主要负责新兴场平工程、安塘场平工程、都杨4个采石场、南盛采石场、郁南泾口采石场、福林米兰采石场等工程项目的安全监理及爆破作业，其工作任务随工程项目增减。
配属云安区都杨镇4个采石场，配合恒宇公司监炮人员的爆破安全监理工作。
同志们，我们坚信在总公司的坚强领导下，在同志们的共同努力下，一定能克服一切困难，一定能不折不扣的完成总公司赋予我们的各项工作任务。
南阳市神威爆破工程****云浮、阳江分公司2023年2月27日。
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