2019年我校参加省技能大赛工作总结

发布 2019-05-22 02:42:57 阅读 5104

2013年电子信息工程系参加省技能大赛工作总结。

为2014年省技能大赛筹备积累经验,为我系大赛成绩实现大幅度提升。现将本次大赛总结如下:

一、取得的成绩。

在本次技能大赛中,我系派出的选手中获得了影视后期中职组三等奖1个,影视后期高职组三等奖1个,教师综合布线组三等奖1个,教师网络搭建在三等奖1个。

二、集训总结:

1.领导支持。今年的技能大赛集训得到校领导、教务处、系部领导大力支持,在实训场地安排、实训设备购置和实训材料保障都给予足够的支持。

沈士军校长百忙之中多次亲自到集训场地,给教练员和选手们鼓劲加油,点拔训练方法,韩召成、于永林主任到系部检查技能训练情况,作出训练布署,指导训练,解决训练中所遇到的困难,齐心协力,上下一心抓技能训练。

2.制订详细周密的训练计划。11月份每个参赛项目的教练员,根据2013年技能大赛方案,制订训练计划,全天训练,周日加班,充分利用时间开展训练。

3.充分发挥团队作用。教务处、各系部、教研室、各指导老师配合收集信息,积极准备每一次阶段检查、验收,共同研究训练方法,在如何提高速度和质量方面下足了功夫。

4.筹备充分,全身心的投入。项目指导老师放弃的休息时间,来校指导训练,付出的时间和精力已无法用金钱来衡量,在他们的中心可能想得最多的是如何提高训练成绩,实现技能大赛成绩的突破,付出加巧干,出成绩是一定的。

5.科学训练。(1)研究竞赛方案,制定科学合理的训练方案。

(2)精选大赛项目指导老师。(3)创新方法。随着各地的训练成绩的不断上升,在训练方法上寻求突破成为取得好成绩的关键,今年一些项目在训练方法不断创新,自己探索一套训练方法,训练效果较好。

三、存在问题:

1.学生的整体水平不高,虽然层层选拔,但学生后劲不作,难于有成绩的突破。

2.教师的水平成为提高技能成绩的瓶颈,虽然教师都很努力,但离取得省赛大奖的水平有差距。

3.信息闭塞,关门训练,不了解外面的学校如何选拔人才,如何训练,训练内容。

4.专家引领不够,聘请一些具有技能赛指导经验的人员来校指导。或者外派教师学习。

5.配套技能大赛的实训设备不够,虽然学校已添置了设备,但对照省技能大赛要求仍然有差距。

6.教师的积极性不够,学校在制度层面还没有具体的政策,教师有观望、畏惧心理。

7.实训材料的保障还不够,需要多渠道保障实训用材料的使用。

四、下阶段工作思路:

1.解读2014年省技能大赛方案,提前组建2014年技能训练提高参赛队,研讨训练方案,提前指定参赛指导老师,筹划校内技能大赛,提前训练。

2.注重学生的学习能力、创新能力和动手能力培养。在训练中要求学生培养学生用“脑”和“心”训练,改变“笨”练和“盲”练。

3.指导教师在训练方法上下功夫,不断优化训练方法,探索出一套行之有效的训练方法,在“巧”字上突破,做到事半功倍。

4.加强指导教师自身的学生提高,名师出高徒,强将手下无弱兵,要求教师6个方面的提高,即技能水平、指导水平、信息搜集能力、训练管理、创新创优、团队协作的提高。

7.积极和主办学校联系,收集比赛信息,加强赛前辅导,有助于短期提高教师和学生的水平。

8.合适的情况下,聘请相关人员来校指导训练,抓重点,努力使我校在省技能大赛上有重大的突破。

9.添置必要的实训设备。

10.建议建立省赛专家组沟通渠道。

总之,通过参加本次技能大赛是我校“以服务为宗旨、以就业为导向”的办学理念的有益探索和有力践行,是课堂教学和技能教学的延伸与提高,通过此次技能大赛开阔了指导教师眼界,提高了学生的实用技能和实际动手操作能力,有利于在师生之间形成促学习,比技能、促成长的良好学风和校风。通过技能大赛的平台,彰显了我校办学特色,展现我校办学实力,促进我校办学水平,为我校长足发展奠定了基础,切实推动了我校实践性教学环节的改革深化,为今后我校参加技能大赛积累了丰富的经验,也为我校今后的教育、教学改革积累了宝贵的经验。

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