执行规范夯实基础着眼细节至善发展。
度假区中心小学2014~2015学年度第二学期工作计划。
一、 指导思想：
全面贯彻国家教育方针，在教育发展的新阶段，不断推进依法治校进程，不断落实十八大之后教育部关于教育改革发展的若干意见，不断推进素质教育。依据市、区教育主管部门的相关要求和建议，结合学校自身建设与发展实际，落实各项政策与规定，一手抓内涵，一手抓发展，为建设师生发展平台及提升学校各条线管理质量而努力。
二、重点工作：
1.加强师资队伍建设，做到职业道德教育与业务发展指导并重，不断提升教师的专业思想与专业素养，切实履行教师职业道德规范，不断提升教师的职业归属管，融洽教师、学校、学生之间的关系。强化分层培养机制，对于行政人员、骨干教师、教研组长与新上岗教师等不同层次的教师分别制定不同的发展规划，全面实现教师发展档案袋管理制度。
2.加强德育功能呈现，着眼学生的基础习惯进行有针对性的指导和教育，强化良好行为习惯和学习习惯的养成教育，以更加具有时代性、儿童性、多样性的方式，创新教育方式，向德育要质量。加强年级组长、班主任队伍建设，不断发展学校管理的基础力量。
3.加强课程建设与目标落实，严格执行教学常规，着眼学生发展，不断扎实课堂教学，不断提高课堂教学质量，落实课堂教学目标。着力进行以落实教学目标为抓手的教学评价方式，不断科学提高提高教学质量，在狠抓教学质量的过程中，关注学生的成长需求和身心发展需要。
4.加强学校特色建设，不断完善提升学校科技特色发展，力求在无线电传统项目及建模等其他项目上有长足发展。不断加紧科普植物园的建设，尽早为学生开辟科普实践基地。
与此同时，不断发展艺术项目、核雕项目、书法、绘画项目、孙子兵法研习的发展，通过进行校本课程的开发与落实及各种方式，推动学校特色项目的建设与品质提升。
5.加强科研建设力度，一方面不断规范科研课题研究，进行科研流程、方法的培训，另一方面，积极申报省级课题，发挥科研先导功能，逐步使教科研显现引领学校整体发展的应有作用。
6.加强党团工会少先队组织的建设，重视并有效开展组织活动。健全优化组织结构，不断发挥组织的管理、培养效能。
协调各组织根据学校实际情况，有效开展有益于教师专业思想、专业素养、专业能力提升的各项活动，切实发挥党团组织、工会组织与行政在管理中相互监督、相互支撑的功能。
7.加强信息技术管理与服务工作，不断完善数字化校园建设工作。进行未来教室的建设工作，不断提高校园**的展示、服务与交流功能，建立学校资源库，为学校教育教学及安全等做好技术服务，提高图书室工作实际效能。
在建、管、用等各方面不断提高质量。
8.加强综治管理协调，强化安全意识与安全防范措施，落实安全管理责任，强化后勤服务功能，在卫生、食堂管理、来信来访处理等方面均要做到严格与规范，为学校和谐稳定保驾护航。
三、具体工作：
一）注重师德建设，提升整体素质。
1.加强师德师风建设，弘扬高尚师德是学校师资队伍建设取得实效的必要保证。新学期我校将继续开展师德专题教育，举办师德讲座，树立先进典型，开展德育论坛，提升教师的职业道德水准，增强教师的教育职业信念，忠诚党的教育事业，追求卓越教育人生。
号召全校教师向身边榜样学习，塑**岗敬业、诲人不倦、志存高远、严谨笃学的高尚师表形象。
2.坚强有力的学校行政领导班子需要不断完善结构，不断提升领导力及执行力。为此，将进一步指导行政人员明确履职要求及个人内涵发展方向，力争使行政团队成为课程改革的先行者和垂范者，成为学科骨干带头人。
引导行政团队学习现代管理的理念，树立服务理念，在日常管理过程中，有意识地主动关注教工的日常工作感受，进一步确立全面统筹发展的意识，铸炼优秀的学校领导集体，使之成为促进学校科学发展重要动力源。
3.构建学习型组织是提升教师个人知识与业务素养的有效途径，为进一步丰厚我校教师的知识底蕴，提升业务素养，学校将继续注重群体学习活动，为教师的业务研习尽力创设条件、提供平台。
4.骨干队伍的成长是学校师资队伍建设成效的重要指标，为进一步壮大学校骨干教师、学科带头人、名师队伍，学校将制定骨干队伍发展新目标、推行名师队伍建设新举措，搭建展示教师个人成长绩效新舞台，推升教师业务成长。
二）德育为先，构建和谐校园文化。
1.围绕学校工作计划，坚持“育人之本德为先”，树立“全员育人”的思想意识，继续完善学校德育常规管理机制，从育人队伍建设、学生养成教育、德育活动开展、学生心理健康教育等方面，强化德育过程管理，为促进学生全面发展和健康成长、不断增强德育工作的针对性和实效性而服务。
2.进一步加强班主任队伍建设，以班主任基本功竞赛内容为抓手，有计划地培训练兵，促进班主任队伍建设，提高班主任管理班级的工作水平和育人能力。继续认真做好“德育导师制”工作，通过对学生个体充分了解，针对不同个体学生配以德育导师，“大手拉小手”共同成长，充分发挥全体教师的育人作用，努力营造全员育人氛围，真正做到服务育人、教书育人的全方位育人观。
3.加强民族精神、爱国主义、感恩他人等思想道德教育，结合重大节日、纪念日适时地组织活动，本学期将围绕阅读节、六一儿童节、校园文化艺术节等契机，大力发挥少先队组织建设的力量，开展丰富多彩、主题鲜明的教育活动。
4.加强安全生命、法制教育。各班要利用晨会、班会课等时间开展珍爱生命教育，宣传交通安全、水电防火安全，加强学生的自我护意识。
加强法制教育，努力抓好学生的法制教育活动。组织学习有关法律法规，加强学生的法律意识，从小学会依法办事，继续聘请法制副校长和法制辅导员来校作法制辅导讲座。加强校外联系，使法制宣传工作取得实效。
5.加强班级文化建设，各班布置好图书角、软板、雏鹰争飞等中队活动阵地，营造良好的班级氛围，树立班级形象。各中队应以“规范+特色”的要求着力打造自身特色，学年将进行优秀中队评比。
三）推进课程建设，提升学业水平。
1.全面贯彻国家教育方针，以党的十八大精神为指针，以办好人民满意的教育为目标，以深化课程改革和提高教育教学质量为重点，紧紧围绕我区教研室的工作要求和本校的工作目标，不断推进依法治教进程，推进课程改革，强化工作规范，提高教师专业水平，提升学业质量，实现轻负高效，推动学校素质教育工作再上新台阶。
2.我们要进一步学习和明确有关教育法规，重点认真学习教育部2014年颁布的《义务教育学校管理标准（试行）》文件精神，着力提升依法治教水平，提高教学行为的艺术水平，坚持“尊重、和谐、民主”的教育教学原则，严禁体罚或变相体罚学生，严格落实减负工作，手机不带进课堂。做到提前候课，保障课堂教学安全，如学生做眼保健操，教师也要到位，学科教学安全，更切实实施在课堂上。
保障学生每天锻炼1小时，大课间不留整班学生在课堂，并且不断提升日常的大课间活动质量，禁得起随时调研。
3.教学“七认真”工作要进一步做实，踏踏实实地做，做细做精。为了能从容迎接区教研室的新调研方法，即区教研室不提前公布调研学校，不提前公布调研时间，调研方式继续采用听课、评课、 查备课，鉴赏作业等。
本学期将加大校级层面的检查力度，多形式地组织各层面的、定期和不定期的检查，检查工作将日趋日常化，备课上传日常化，青年教师手写备课实行每周检查制度，有一周的提前量。
4.教学发展日新月异，不学要落后。教师要学研练一体，不断提升文化修养，提高研究能力，夯实基本功，积极参加校本教研活动，勤于先行思考，虚心接受专家指导，及时跟进完善教学。
切实落实教师20节以上，骨干教师、教研组长、行政人员30节以上的校本听课量，本学期将在期初将听课安排挂至网上，随堂听课不作预告，本学期区教研室将开展35周岁以下的数学教师基本功竞赛，体育、信息技术教师程序设计基本功竞赛、探寻苏式教学新气质、2011届语文教师评优赛等。基本功项目包括模拟上课、师生课堂、解题能力比赛、教学设计、教学评析等项目。
2019上学校工作计划
湘潭远大科技学校。二0一四年上学期工作计划。2014年是我校稳步发展的关健一年，是省级中职特色专业建设落实的关健一年。根据市教育行政会议的有关精神，制定本学期工作。计划如下。一 指导思想。在市委市 和上级主管部门的领导和支持下，深入学习贯彻党。的十八届三中全会精神，落实国家和省 市职业教育工作会议要...
14下 15上学校工作计划
心田中学。学。校。工。作。计。划。2014年下学期 2015年上学期。心田中学2014年下学期 2015年上学期。学校工作计划。一 指导思想 以深化新课程改革为核心，以 办人民满意学校，做人民满意教师，育人民满意学生 为宗旨，以 创一流的环境，一流的管理，一流的师资，一流的质量 为办学目标，坚持 质...
14下 15上学校工作计划
心田中学。学校工作计划。2014年下学期 2015年上学期。心田中学2014年下学期 2015年上学期。学校工作计划。一 指导思想 以深化新课程改革为核心，以 办人民满意学校，做人民满意教师，育人民满意学生 为宗旨，以 创一流的环境，一流的管理，一流的师资，一流的质量 为办学目标，坚持 质量立校，管...