20xx年上半年创建县级文明单位工作总结。
20xx5年上半年创建县级文明单位位工作总结。
今年上半年以来来，在县委、县**的正确领领导下，在县文明办的精心指指导下，我们以党的十八届三三中、四中全会精神、习总书书记系列重要讲话精神为指导导，以提**部职工素质为重重点，以创建文明单位为目标标，着力解决关系行业发展的的热难点问题，切实转变工作作作风，加强机关建设，提高高服务质量，不断提高行业精精神文明创建水平，有力地促促进了全县工业发展和中小企企业促进事业的健康发展。现现将半年来我局精神文明创建建工作相关情况汇报如下：
一、创新机制，加强领导，搭搭建强有力的组织平台。
一一）加强领导，落实责任。为为了切实加强对精神文明创。
建工作的组织领导，我局成成立了以党委书记任晓宪同志志为组长，党委副书记、局长长刘胜群同志，党委副书记、、纪委书记文小刚同志为副组组长，各股室负责人为成员的的精神文明创建工作领导小组组，领导小组下设办公室，办办公室主任具体负责创建工作作的各项事务。形成了主要领领导亲自抓，分管领导直接抓抓，小组成员具体抓，一级抓抓一级，层层抓落实的良好工工作格局。
二）高度重视视，周密部署。我局及时召开开了党委会、局务会以及创建建文明单位动员大会，将精神神文明创建工作列入了重要工工作日程之中，坚持精神文明明创建工作与日常工作同部署署、同检查、同考核。制定下下发了《20xx年度创建县县级精神文明单位的工作规划划》和《20xx年度创建县县级文明单位的实施方案》，，对创建工作进行了周密部署署，明确了工作任务和工作时时限，确保责任到岗，任务到到人。
三）建章立制，严严格考核。为了确保创建工作作落到实处，加强责任监督和和目标考核力度，我局把创建建工作拉入了年终目标责任制制考核之中，并和各职工干部部签订了“尊道德讲文明做文文明公民”承诺书，全局广大大党员干部职工做出了个人承承诺。由局办公室定期不定期期对各股室、个人的目标任务务完成情况进行督促检查，定定期通报，有力推进了创建工工作的顺利进行。
二、多措措并举，夯实基础，扎实开展展文明单位创建活动。
一））扎实推进学习型机关建设。。一是加强组织领导，搭建学学习平台。我局结合实际，及及时认真制订学习活动计划，，精心组织实施。
领导干部自自觉带头参加各种学习并首先先成为学习型的领导班子和学学习先进个人。进一步改善学学习和办公条件，更新升级电电脑等学习办公设施。为机关关干部职工（包括离退休干部部职工）购买学习书籍、资料料，订阅报刊杂志，做好学习习的保障工作。
充分运用党组组理论学习中心组学习成果来来指导和推动机关干部学习。。要充分发挥oa系统作用，，建立网上学习园地，及时发发布学习资料、调研文章、心心得体会等，适时推荐学习书书目。此外，我局专项拨款，，确保文明单位创建取得实效效；二是严格学习制度，确保保学习实效。
4月份，我局对对学习制度在内的等十六项制制度进行了完善修改，确定了了每周学习时间，并进行签到到管理。分管领导带领办公室室定期不定期对学习情况进行行检查，确保学习质量。在集集中学习的基础上，各党小组组根据各自的实际情况组织自自习，坚持领导带头，坚持长长效持久，在学以致用、学用用结合上下功夫，在全局党员员干部中形成了人人爱学习，，人人争先进的良好学习氛围围。
三是理论联系实际，弘扬扬优良作风。全局党员干部全全面落实“工业强县”发展战战略，围绕推动工业总量增加加和质量提升两大任务，根据据自己的职责和分工，在各分分管领导的带领下，坚持每月月到工业企业、石油井场等基基层单位检查指导工作，为他他们指导服务、帮助扶持、化化解矛盾，较好地完成了各项项工作任务。
二）扎实推推进思想道德教育。
1、切实实加强领导班子建设。领导班班子建设是队伍建设的中心和和根本，只有一个团结务实、、锐意创新的领导班子，才能能带出一流队伍，创造一流业业绩。因此，在领导班子建设设上，一是坚持中心组学习制制度。
通过学习党的十八届三三中、四中全会精神、习总书书记系列讲话思想及开展“学学习型党组织”创建工作，进进一步统一领导班子成员思想想。二是规范行政行为。坚持持定期召开党委会、局务会，，会前互通事宜，会中广泛发发扬民主，集体决策，会后坚坚决执行决议，并定期召开民民主生活会，诚恳开展批评和和自我批评，不断增强班子的的凝聚力和向心力。
三是转变变观念，深入基层。局领导班班子成员根据自己的职责和分分工，坚持每月到基层单位检检查指导工作，协调解决群众众关心的热难点问题。今年上上半年，局领导深入基层都在在10次以上，协助解决问题题10多个。
同时，结合“六六一”慰问活动，累计约10000元。四是廉洁自律，率率先垂范。领导班子成员在工工作中，心往一处想，劲往一一处使，处处起模范带头作用用，要求职工做到的，自己首首先做到，随时接受职工监督督检查；发扬与时俱进、开拓拓创新精神，想长远、抓根本本、谋全局；善于从宏观上把把握问题，克服四平八稳的陈陈腐观念；始终瞄准一流水平平做工作，充分调动各方面的的积极因素；坚持任人唯贤，，为优秀人才脱颖而出创造了了良好的环境。
领导成员的身身体力行，使全局上下面貌焕焕然一新，呈现出“人心思进进、奋发向上”的精神风貌和和百舸争流、千帆竞发、比学学赶帮的良好局面。
2、深深入进行政策理论教育。针对对系统干部职工思想状况，制制定了学习教育计划，明确了了目标、任务和要求，积极开开展党的基本理论、基本路线线、基本纲领和基本经验宣传传教育，认真贯彻落实《公民民道德建设实施纲要》。把党党的十八届三中、四中全会精精神、****系列讲话和社社会主义核心价值观作为干部部职工理论学习的必学内容，，做到股室以上干部人手一套套。
在理论学习中，我们做到到了个人自学与集中学习相结结合，学习与记笔记、写心得得体会相结合，与指导工作相相结合，从而保证了学习效果果。在学习的基础上，我们还还采取召开座谈会、检查讨论论会、民主生活会等形式，联联系干部职工思想、工作实际际，对照“三严三实”要求，，认真查找存在问题，议定改改进措施，促进了干部职工思思想作风的进一步提高。今年年上半年以来，全局召开座谈谈会6场次，干部职工人均记记学习笔记1万字以上，人均均写心得体会文章2篇，职工工参学率达到98％以上。
三）扎实推进党风廉政建建设。按照党要管党，从严治治党的新要求，坚持群众路线线，完善党建工作长效机制，，落实党建工作责任制，推进进党建工作的科学化、制度化化、规范化。落实党委廉政建建设主体责任和纪委监督责任任，按照《廉政准则》，加强强行政权力运行监控机制建设设。
建立健全廉政教育警示机机制、廉政承诺和上廉政党课课制度。深入开展党风党纪教教育和廉洁从政教育，加强对对重点环节和重点部位的监督督，确保各项任务落到实处。。年初，局党委制定了学习计计划，规范“三会一课”制度度，坚持党日活动。
3月份，，局党委组织召开了工发局220xx年党风廉政建设工作作会议，并邀请县纪委主要领领导出席并做了讲话和专题培培训。
三、精心谋划，有效效作为，推动工业经济工作发发展。
一）集中力量推进重重点项目与建设。我局按照限限时制、责任制的要求，对大大秦乳酸菌草粉生物饲料、阳阳光建材市场二期建设和油气气勘探开发三个项目进行了具具体分工，给每个项目制定了了具体的工作方案，列出工作作推进时间表，把工作分解到到人。针对进程相对滞后的项项目，推行一领导、一部门对对口联系机制和分类推进机制制，帮扶解决项目建设过程中中存在的问题；加强对重点项项目建设进度、投资完成情况况等项目信息的巡查，按月通通报项目进展情况。
目前，大大秦公司完成投资520万元元，达到计划投资的56.22%；阳光建材市场完成投资资1300万元，达到计划投投资的62%；油气勘探实现现完钻井15口，试油30层层，达到计划投资的51.66%，达到了目标任务双过半半，圆满完成县上部署任务。。
二）精心组织招商活动动。深入研究国家产业政策和和投资动向，抢抓国家产业调调整有利时机，坚持实施资源源优势战略，充分发挥我县煤煤炭、石油、天然气、苹果等等资源优势，谋划、包装和策策划一批发展前景广阔、投资资效益好、科技含量高的工业业大项目，积极上市进省，争争取多方支持，在争取上级企企业技术改造、中小微企业发发展等方面取得更大成绩，全全力发展能源化工、食品工业业、农产品加工、农产品电子子商务、再生能源综合利用等等，拉动我县经济持续稳步快快速发展。积极协调，争取翠翠屏市场改造建设进入实质性性进展阶段。
三）积极扶扶持中小企业发展。上半年以以来，对县域内中小微企业人人员开展四期全覆盖培训，聘聘请省市专家、教授及知名企企业管理者，对我县企业管理理人员进行管理技能、财务税税务、营销策略等方面培训，，对企业技术人员进行岗位技技能、安全知识、职业道德等等方面培训，全面提升企业人人员素质，增强企业综合竞争争力。
四）全力促进工业业经济转型升级。按照“果畜畜富民、工业强县、旅游兴县县、生态立县、城乡一体”五五大战略和“三大资源”开发发的总体要求，以构建现代产产业体系为主线，以培育新优优势、延伸产业链为导向，促促进工业化和信息化融合、先先进制造业和现代服务业互动动，走内外并举、量质并重的的发展道路。深入实施企业规规模化、产品品牌化、产业集集群化、资源集约化战略，大大力推进一批大好高项目，着着力打造一批行业龙头企业和和知名产品，努力培育若干个个具有特色优势的产业集群，，全力推进三大园区规范化、、标准化建设，切实推动工业业产业向品牌效益型转变，有有效提升全县工业经济综合实实力。
四、强化措施，丰富富载体，提升文明创建水平。
一）内强素质，外树形象象。为了把行业作风建设引向向深入，我们以开展“强作风风、优环境、促发展”活动为为抓手，坚持“工作与创建并并重、建设与治理并举”的工工作思路，从解决群众关心的的热难点问题入手，狠抓机关关作风建设、规范行业服务程程序，落实行风建设成效。一一是结合“三严三实”主题实实践活动，通过争创“五型机机关”、推行“阳光承诺”、、开展“岗位练兵”、塑造““服务品牌”等措施，努力实实现“五好”目标，即综合素素质好、完成任务好、创新工工作好、服务基层好、遵守纪纪律好的活动目标。
同时，补补充完善了工作、考勤等166项管理制度，促使干部职工工进一步明确自己的职责和要要求，增强了严以律己的自觉觉性。二是扎实开展了民主评评议行风活动。成立了行风评评议机构，加强领导，精心组组织，选聘了5名党风廉政建建设和党务公开工作监督员，，自觉接受社会监督，了解民民意，广纳良谏，征求意见，，不断改进。
二）扶贫帮帮困，人文关怀。大力开展志志愿服务和精神文明创建活动动，努力提升全局的文明层次次。我局组织全局积极参与扶扶贫帮困关爱活动，开展为贫贫困家庭献爱心活动，深入包包抓的张洪镇陆家胡同和府池池村，了解他们的所思所想和和最关心、最迫切需要解决的的问题。
同时，为两个村的贫贫困户送去化肥60袋，解决决了他们的燃眉之急；3月88日，组织召开了“三八”妇妇女节座谈会，与女职工共话话工业发展和中小企业促进，，畅谈美好生活前景；4月份份，严格落实卫生防疫制度，，按需及时对干部职工进行了了麻疹疫苗注射。
三）丰丰富载体，寓教于乐。3月份份，组织全局党员干部职工参参加了义务植树活动并在“雷雷锋月”组织志愿者开展上街街打扫卫生、义务献血和进行行工业发展和中小企业促进相相关政策宣传活动，进一步培培养了干部职工的奉献意识和和服务意识；4月份，组织全全局党员干部职工开展“清明明登高”比赛活动，丰富了职职工干部的文化体育生活，提提高了职工干部的身体素质以以及团队合作精神；4月288日，组织全体机关干部参加加县委常委郭凯峰为我局原下下属企业糖厂职工赵彩霞同志志举行的“十佳公婆”揭牌仪仪式；5月份，精心组织开展展“中国梦”演讲比赛，丰富富职工干部的业余文化生活，，同时给职工干部展示自己才才华的机会，让职工干部切身身感受创建工作的快乐；5月月22日到28日期间，十九九届中国东西部合作与投资贸**洽谈会暨丝绸之路国际博博览会（西洽会）在西安曲江江国际会展中心隆重举行举行行，我局工作人员为圆满完成成布展工作，提早谋划，从44月份开始着手筛选我县“高高精尖”产品，收集整理相关关文字、**、**等宣传资资料，出色的完成了布展任务务，受到社会的广泛好评。
总之，上半年我们在创建县级级文明单位活动中做了一些工工作，取得了一些成绩，但与与上级要求相比，还存在着一一定的差距和不足。下半年，，我们将进一步强化工作措施施，加大工作力度，狠抓工作作落实，努力使我局精神文明明创建工作迈上新台阶。
2024年创建县级文明单位工作规划
为了深入推进 三个文明 建设，进一步提高我乡干部职工的生活水平和思想道德素质，构建和谐新农村，早日使我乡达到 县级文明单位 的要求，根据松潘县精神文明委员会的要求，结合我乡实际，特制定本创建规划 一 加大基础设施建设力度。抓住社会主义新农村建设的机遇，以大骨节病区的政策为契机，积极争取资金，改善干部...
银行2024年上半年创建文明单位工作总结
三 学习氛围浓，文体卫生先进。xx信用社坚持组织职工开展业务知识 普法 党的知识 行业礼仪 计划生育 消防 案件防控等方面的学习和测试，形成全员学习 终身学习 自觉学习的良好风尚。通过加强各级领导班子建设，做到理念先进 观念新颖，具有新颖的创建战略意识。坚持集体组织学习和教育制度，每月2个学习日，建...
xx年xx镇创建省级文明单位工作总结
xx镇创建省级文明单位工作总结一年来博兴镇党委 在县委 县 的正确领导下高举 理论伟大旗帜以 重要思想为指导团结带领全镇人民认真贯彻落实党的十六大 十六届三中 四中全会精神坚持以经济建设为中心牢固树立科学的发展观解放思想 求真务实真抓实干以 打造经济强镇 为目标高点定位自我加压攻坚破难奋勇争先有效地...