XX公司2019女工工作总结及2019工作计划

发布 2024-04-13 08:50:14 阅读 6928

西峰区公司2013年女工工作总结及2013年工作计划。

2013年,西峰区公司女工工作在分公司工会及有关部门的正确领导下,在各级领导的大力支持下,坚持紧密围绕2013生产经营中心工作,以“团结奋斗、创新进取、服务奉献”的精神为动力,切实加强女工思想教育,发挥女职工在工作岗位的作用。在女工思想教育、技术比武、知识竞赛、文体活动等工作中取得了成效,为西峰区公司2013年的经营业绩做出了突出贡献,现将2013年女工工作总结如下:

一、思想教育工作。

1、广泛开展整治理论学习。组织广大女职工深入学****理论,认真贯彻落实党的十八大精神,落实维护女职工的妇女权益,加强女工自身建设,开展理想信念教育,调动女职工积极因素,增强她们自爱、自尊、自信、自强的信心。通过集体学习、自学、召开座谈会等多种形式,有效的提升了女员工的思想素质和理论水平。

2、积极组织开展各种劳动竞赛活动。号召女职工围绕生产经营中心任务,大力开展“安康杯”安全生产劳动竞赛活动,让每位女职工深刻领会“安康杯”竞赛活动的现实意义,认真学习活动方案和工作安排并严格落实。

3、学习法律法规知识,增强自我保护意识。为使女职工真正认识到自己的政治、社会和家庭地位,及女职工的合法权益得到保护,我公司利用有短信、彩信等多种方式进行宣传《妇女权益保障法》《女工劳动保护实施细则》《工会法》等女工有关知识。公司领导还经常到生产一线、班组了解情况,发现问题解决问题。

二、开展好女职工的各项活动。

1、为搞好我公司的服务工作,我公司加强了服务提升工作,按周召开服务例会,按月召开客户服务座谈会,对服务能力较差的人员进行一对一的指导跟踪和提升,对服务态度较差的进行总经理约谈,切实改变阻碍服务提升的各种因素。

2、在“三八”节期间,为美化女职工的文化生活,邀请了美容美发师为公司女职工上美容、护肤讲座课,使女职工的爱美意识和精神面貌起到了新的变化。在 “六一”儿童节前夕,都为独生子女购买学习用品,送去一份节日的祝福;在公司羽毛球比赛活动期间,我公司女员工刻苦训练、顽强拼搏,在赛场上充分展示了我公司女工勇争一流的精神风貌。

3、组织女工开展厨艺秀比赛,通过厨艺秀展现了员工多次风貌。

三、提高认识,充分发挥女职工在工作中的作用。

1、积极开展女工谈心活动,及时了解女工思想状况,并于每季度召开一次女工委员例会,女工思想动态分析和思想教育,针对女工工作,公司进行讨论,调研,并撰写有关的调研报告,对生育、生病住院的女职工及时派人到医院、家中看望进行慰问。

2、认真抓好民调宣教育工作,开展法制和民调-教育,杜绝矛盾的发生,积极对女工进行法制教育、婚姻法教育等,继续贯彻“预防为主,防范结合”的工作方针,加大宣传力度,为精神文明建设打下理加坚实的基础。

四、妇女保健。

为了提高广大女职工妇女保健知识、女性防病,提高女职工的身体健康,防患于未然,我公司加强对妇女保健知识的宣传教育,在公司组织的已婚女职工身体检查中,都积极主动做好女职工的检查工作。特别是对怕麻烦不愿做检查的女职工进行耐心细致的说服教育,动之以情,晓之以理。

回顾过去,在公司工会及分公司有关部门领导的大力支持下,积极开展了女工的各项工作,并取得一定成绩,但是,工作中还有许多不足之处,需要在今后的工作中加以提高,力争使今后的女工工作取得更大的成绩。

五、2014年工作计划。

一、进一步加强女职工的教育:教育女职工树立乐观向上,积极进取的观念,通过开展形式教育、职业道德教育,加大培训力度,提高业务素质,坚持理论学习,不断提高认识问题、分析问题、解决问题的能力,通过举行女工培训班,举行专业技能培训和业务知识竞赛等活动,从根本上提高女员工的工作能力和业务素质。

二、创建文明和谐家庭: 开展和谐家庭建设,在全公司开展“学习型家庭”、“文明家庭”、“五好家庭”等评选活动,培养良好的家庭生活风气,全面推进家庭创建活动,引导公司女职工形成各具特色的家庭,让良好的家庭氛围成为所有员工家庭追求的目标。

三、积极开展文体活动: 以“三八妇女节”、“母亲节”、“五一国际劳动节”等重大节日为契机,举办形式多样、丰富多彩的活动,娱教于乐,让女员工快乐工作,快乐生活。

四、学习理论提升素质: 提高女工的政治素质,组织学****理论和“****”重要思想,坚持科学发展观,树立正确的人生观、世界观、价值观,努力学习科学文化知识。 提高女职工法律意识。

组织女职工学习《工会法》、《婚姻法》、 妇女权益保**》、《女职工劳动保护规定》等相关法律知识, 引导女工提高维护自身合法权益的意识和能力,使女职工权益法律得到深入宣传学习和贯彻落实。

2013年11月22日。

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