环境 安全教育培训制度

发布 2024-03-15 00:40:14 阅读 3993

环境、安全教育培训制度。

1、适用范围。

本制度适用于对分公司员工和分包方施工人员的环境、安全教育培训管理。

2、引用文件。

中华人民共和国安全生产法》

3、培训制度。

3.1 计划和职责。

1)分公司工程科负责办公室配合实施本分公司的环境、安全教育培训的计划实施工作。在每年年初制订年度的教育培训计划,督促、检查各项目部实施。年终时须将实施情况进行总结,并向分公司领导汇报。

2)分公司员工均须接受环境保护、安全生产的教育。安全管理人员及项目部的有关管理人员应经过专门的培训考核,持证上岗。

3)项目部的教育、培训工作由项目经理亲自主抓,项目副经理(生产负责人)、安全员协助进行。项目部必须在开工前经策划编制好教育培训计划,上报分公司工程科及办公室。

3.2 项目部应严格执行教育培训计划,利用各种形式对员工进行环境和安全教育,做到:

1)凡新进场的工人必须接受**教育,调换工种的工人应进行转岗培训教育,一线工人均须获得安全知识学习合格证后方可上岗。

2)特殊工种、中小型机械操作工应参加主管部门的培训班培训,并经考试合格后,持证上岗。

3)安全监控员须经公司工程部培训,考核合格后,持证上岗。

4)结合各特定季节、节假日进行不定期的针对性的环境和安全教育,并建立教育、考核档案。

5)班组做好“三上岗”、“一讲评”班组安全活动,并做好记录。

5)班组做好“三上岗”、“一讲评”班组安全活动,并做好记录。

3.3 项目部环境安全教育的内容应有:

1)国家关于环境保护、安全生产的方针、政策、法规和企业的环境安全方针和目标、指标、管理方案。

2)公司的规章制度及安全技术操作规程和分部、分项环境、安全交底。

3)施工生产中的危险区域,不利环境因素及以往的经验、教育、预防措施。

4)对违章作业者进行专题教育。

5)季节性、节前、节后教育。

6)“四新”教育。

7)转岗培训和专项教育。

8)同行业事件、事故、不符合通报教育。

上海市第二市政工程****。

轨二分公司。

2011年3月16日。

环境安全教育培训制度

1 环保安全教育以大队安委会 基层队 班组为形式进行安全教育。大队 基层队安全第一责任人负责本职工的环保安全教育培训工作,包括 新上岗 复工 转岗人员 授课内容应结合本单位的实际情况安排培训计划,编写教案。时间不少于4学时。每季度对全体司机进行一次环保安全教育考试。2 环保安全教育以强制性教育为主,...

安全教育培训制度

一 根据 中华人民共和国安全生产法 中华人民共和国劳动法 危险化学品安全管理条例 以及相关法律法规,结合实际制定本制度。二 职工教育培训坚持强制培训 考核发证,有计划地实施主要经营者 管理人员 特种作业人员和岗位从业人员的培训教育。三 职工培训工作由行政领导负责,根据上级管理部门培训要求,结合本单位...

安全教育培训制度

1 安全教育培训制度。一 指导思想和基本原则 一 指导思想。通过安全生产教育培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,加快安全生产知识更新,提高安全生产知识水平,培养和造就一支德才兼备 安全知识全面和遵守有关安全生产法律法规的施工队伍。二...