教育局人事科工作总结

发布 2024-03-12 23:55:09 阅读 9297

教育局人事科工作总结范文。

20xx年我们以师德建设为引领,以教师均衡配置为重点,以促进教师专业成长为抓手,切实加强教育人才队伍建设,现将有关工作汇报如下:

一、抢抓机遇,多措并举,不断夯实教育人才基地。1.协助局党委制定主题实践活动方案,努力加强党员队伍建设,新发展党员56人,预备党员转正22人。

年初,我局在南通市举行的20xx年党建人事工作会议上重点交流了经验。蒲中在全市“三理工作法”现场推进会上作了经验介绍。局关工委被国家教育部评为“关心下一代工作先进集体”。

2.抢在春节前,招录新教师100名(高中26人、小学幼儿教师74人),其中引进硕士以上研究生12人,引进优秀本科毕业生54人,其中211工程、985高校毕业生7人,完成了20xx年高层次人才招聘计划。同时,面向本市在岗不在编幼师公开招考30人,招师取得新的突破。

3.今年在职教师进修研究生毕业就达21人,本科毕业391人。不断深化职称制度改革,今年新增高级职称人才123人,中学一级366人、小学高级283人。

3人被评为教授级中学高级教师,在大市名列前茅。

二、搭建平台,悉心培育,加快教师专业成长进程。1.5月初,举行了师德文化建设年开班典礼,邀请省教授级特级教师朱建廉为学员作了精彩讲座。6月底完成了“万人师德大考评”。

12人被评选为南通市师德标兵、1个教研组被评为优秀教师群体。推荐并获得省劳动模范称号1人,南通市劳动模范1人、市劳动模范2人。感动xxxx教育十大人物葛永松老师的先进事迹,经专人编成诗表演《你用左手托起明天的太阳》,被选为南通市教育系统庆祝建党90周年“七一”表彰大会的讲演节目,成为六县市中两个节目之一,大力宣传我市师德典型,努力打造我市敬业爱生、热心农村教育的优秀教师群体形象。

2.制定了20xx年中小学教职员工培训工作计划。认真部署了十大培训工程,36个培训项目。

今年共组织教师出guo培训13人;国家级培训(远程)174人;中小学校长参加远程教育培训181人,优分率名列南通市前列;省市校长培训36人;南通市级培训529人;xxxx市级培训869人,暑期校本网络培训参培教师达4000多人。7月下旬,协助组织校长80余人到北师大学集中学习,强化了大家对北师文化的体验与领悟,为大家提供一顿丰富的思想盛宴。我市xxxx中学、实验初中、如师附小等8所学校被评为首批南通市教师专业发展优质学校,总数列大市第一。

三、立足教育,服务社会,充分发挥人才引领作用。1.召开了20xx年xxxx市教育人事工作会议,出台了教师均衡方面的文件。

暑假期间,主城区义务教育学校交流教师485人,城区交流到边远农村教师24人,各镇中心学校与一般学校教师交流及初中教师分流到小学453人,包括交流的校长及城区中层干部,合计交流1049人,达全市义务教育学校专任教师的18.77%,力度之大超过。

我市历史上任何一年。9月,我市在南通有关会议上作了专题介绍,受到上级领导及与会人员的高度肯定。年底,重庆市教委专程派人来我市取经。

作为省级教育行政主管部门来我市考察教育,尚属首次。2.6月份,组织6个考核组对244名校长、副校长进行了述职、测评和考核,提拔或交流局中层干部18人,局管义务教育学校干部73人,免职36人;如城城区6所义务教育学校共交流中层干部32人。

年初,在市委组织部召开的干部选拔任用工作会议上,我局在15个市级部门测评中名列第二;并代表15个市级部门作了专题介绍。3.依托省特级教师许友兰、鞠九兵等,建立“雉水名师工作室”5个,与教研教科室密切配合,组织指导各工作室正常开展各种教学研究活动,促进青年教师快速成长。

姜树华等同志多次参加赛课获奖,该同志被评为xxxx市“十大杰出青年”。新评选市学科带头人80人,骨干教师200人,教坛新秀150人。

四、营造氛围,保障待遇,尽力做好人才服务工作。为激励广大教师爱岗敬业,表彰先进,第27个教师节,组织评选“十佳乡村教师”10名,xxxx市优秀教育工作者200名,xxxx市先进教育工作者206名;外国语学校教师杨浩同志获南通市园丁奖称号。庆祝建党90周年之际,评选南通市教育系统先进基层党组织3个,优秀共产党员12名,优秀党务工作者3名;xxxx市先进基层党组织1个,优秀共产党员1名;xxxx市教育系统先进基层党组织3个,优秀共产党员66名,优秀党务工作者3名。

根据皋办〔xx〕74号文件,对省特级教师、南通学科带头人、骨干教师和xxxx学科带头人等116人组织了两级考核,发放人才奖励120多万元。安排中小学教师培训分为十大培训工程,36个培训项目,投入经费超过300万元。五个“雉水名师工作室”确保活动经费,全年各不少于1万元,有力促进了广大的教师专业成长。

教育局人事科工作总结与教育局人事科工作的自我总结

教育局人事科工作总结范文。教育局人事科工作总结。xx年我们以师德建设为引领,以教师均衡配置为重点,以促进教师专业成长为抓手,切实加强教育人才队伍建设,现将有关工作汇报如下 一 抢抓机遇,多措并举,不断夯实教育人才基地。1.协助局党委制定主题实践活动方案,努力加强党员队伍建设,新发展党员56人,预备党...

教育局人事科工作总结

一 加强政治业务学习,提高政治业务素质 结合人事工作的性质 任务 会议,加强学习,深刻领会党对教育人事工作的指导意义,增强在市场经济形势下 讲学习 讲政治 讲正气 的自觉性和切实实践 的重要性。坚持把学习 理论和 义务教育法 教育法 等法律法规作为重点工作来抓,对新形势下教育战略地位进一步认识,增强...

教育局人事科工作总结

一 加强政治业务学习,提高政治业务素质 结合人事工作的性质 任务 会议,加强学习,深刻领会党对教育人事工作的指导意义,增强在市场经济形势下 讲学习 讲政治 讲正气 的自觉性和切实实践 的重要性。坚持把学习 理论和 义务教育法 教育法 等法律法规作为重点工作来抓,对新形势下教育战略地位进一步认识,增强...