工会职工互助保障知识竞赛问答题。
1、基层单位在为职工办理互助保障计划时，对参保人数有什么要求？
答：全部在职职工的60%，并且不低于50人，不足50人的单位必须100%参加。
2、职工个人通过工会的宣传了解到工会互助保障计划，想为其家属办理，需要什么手续？
答：需要提供家属的姓名和身份证号，在单位工会的统一组织下参加。
3、职工参加互助保障活动的条件是什么？
答：身体健康，能够正常参加工作，年龄在16至60周岁的在职职工。
5、基层单位在办理职工互助保障计划时需要提供什么形式的名单？
答： excel**格式。
6、《在职女职工特殊疾病互助保障计划》的互助费是多少？
答：36元。
7、《在职女职工特殊疾病互助保障计划》的保障期限是多少？
答：二年。8、《在职职工重大疾病互助保障计划》的互助费是多少？
答：30元。
9、《在职职工重大疾病互助保障计划》的保障期限是多少？
答：一年。10、参加意外伤害保障计划活动几个档次？分别是多少金额？
答：分为4档，分别是26元、50元、74元、100元。
11、高危行业参加《在职职工意外伤害互助保障计划》的互助费是多少？
答：分为4档，分别是32元、62元、93元、124元。
12、高危行业职工能否参加26元、50元、74元、100元的《在职职工意外伤害互助保障计划》？
答：不能。13、《在职职工意外伤害互助保障计划》中所指的高危行业指哪些行业？
答：井下采矿、隧道施工、高空作业、山地地质勘探考察、海上勘探考察、境外劳务输出等。
14、井下矿工参加《在职职工意外伤害互助保障计划》时，选择缴纳100元档一年的互助费正确吗？
答：不正确，应该是124元。
15、建筑高空作业施工人员参加《在职职工意外伤害互助保障计划》时，选择缴纳124元档一年的互助费是否正确？
答：正确。16、《在职职工意外伤害互助保障计划》的期限是多少年？
答：一年。18、办理保障计划时应提供哪些资料？
答： 参保职工姓名、身份证号、单位工会主席姓名、经办人员姓名、单位联系**、单位地址。
19、会员信息**中要求提供的身份证号码应为哪种形式？
答： 18位第二代身份证号。
21、办理保障计划的正确流程是什么？
答：发送名单→核对→确定保障计划费用→缴纳互助费→领取计划书。
22、《各项互助保障计划》每人最多可以参保几份？
答： 一份。
25、因为工作调动原因，一职工参加了两次《在职职工住院医疗互助保障计划》，当发生给付时，按几份赔付？
答：一份。27、新的业务软件正确填表流程是什么？
答：填写姓名、身份证号→核对身份证号→填写保障计划金额→填写新会员金额→填写基本信息。
28、《在职职工重大疾病互助保障计划》的免责观察期是多少天？
答：60天。
29、《在职女职工特殊疾病互助保障计划》的免责观察期是多少天？
答： 60天。
30、疾病类互助保障计划到期后，在多少天内续保无免责观察期？
答：15天。
31、残疾人是否可以办理互助保障计划？
答：可以，但应标注残疾情况。
38、互助保障期满后，如果会员没有享受领取互助金，其所交纳的互助费可以退还吗？
答：不可以。
39、在同一份计划书内，是否要求职工所参加的保障计划份数相同？
答：是的。40、《在职职工意外伤害互助保障计划》在办理过程中，每人保障计划金额必须统一吗？
答：是的。43、《在职职工重大疾病互助保障计划》所涵盖的一类重大疾病范围是哪些？
答：（1）急性心肌梗塞；（2）冠状动脉搭桥术；（3）恶性肿瘤；（4）终末期肾病；（5）重要器官移植；（6）白血病；（7）良性脑肿瘤；（8）晚期肝硬化；（9）心脏瓣膜置换或修补术；（10）瘫痪。
44、《在职职工重大疾病互助保障计划》所涵盖的二类重大疾病范围是哪些？
答：（1）良性脑肿瘤放射**；（2） 严重烧烫伤；（3）急性出血性坏死性胰腺炎；（4）脑中风后遗症；（5）双目失明；（6）主动脉外科手术。
45、《在职女职工特殊疾病互助保障计划》所涵盖的保障范围是哪些？
答：1、原发性子宫颈癌；2、原发性输卵管恶性肿瘤；3、原发性子宫内膜癌；4、绒毛膜癌；5、原发性乳腺癌；6、原发性**癌、**癌；7、原发性子宫肉瘤；8、原发性卵巢癌。
46、参保单位破产，其原参保职工出险后还可以理赔吗？手续复杂吗？
答：可以理赔，其办理手续也简单，出险职工只需要提供就诊医院的证明材料和身份证复印件，其他所需材料由互助会代为办理。
47、退休职工、解除劳动合同职工能否参加互助保障计划？
答：已办理过退休手续、解除劳动合同没有工作单位的职工及职工家属暂不予参保。因为，目前我市推行的只是在职职工的互助保障计划。
48、如何参加职工互助保障活动？
答：职工互助保障活动采取团体会员制。参加人由所在单位工会统一组织缴纳互助费，并由参加单位提供相应资料进行申报。
50、哪几种情况下，不属于意外保障计划的保障范围？
答：会员患病、妊娠、流产、分娩、药物过敏；会员的故意行为，挑衅而导致的打斗造成意外伤害；会员酒后驾车或无证驾驶，造成意外伤害；猝死。
51、全国总工会确立的重点发展的三大事业是什么？
答：职工文体教育事业、职工疗休养旅游事业和职工互助保障事业。
55、职工互助保障资金共同筹措的办法是什么？
答：行政出一点，工会经费出一点，职工自己出一点的方法共同筹措。
56、重大疾病类互助保障计划与商业保险相比，优势在**？
答：（1）保障费用低（2）保障范围广（3）参加手续简便（4）给付及时快捷。
57、《在职职工重大疾病互助保障计划》最多可以为职工办理几份，领取最高互助金额是多少？
答：重大疾病互助保障计划最多可以办理1份，最高互助金达8000元。
58、伽马刀等非开颅摘除手术属于《在职职工重大疾病互助保障计划》给付范围吗？
答：不属于。
59、烧、烫伤面积占30%以上（含本数）；或者ⅲ度以上烧、烫伤面积占10%以上的属于《在职职工重大疾病互助保障计划》赔付范围吗？
答：属于。60、发生意外伤害时，给付互助金需要多长时间才能到位？
答：在申请材料齐全情况下，一般需二到五个工作日即可。
61、参加职工互助保障计划有哪些好处？
答；（1）缴费低（2）赔付高（3）赔付手续简便（4）给付及时。
63、中国职工保险互助会哪年哪月在镇江市总工会设立派出机构？
答：2023年10月，在镇江成立办事处。
64、参加26元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后最多可以领取多少金额的伤残互助金？
答：6000元。
65、参加26元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后可以领取多少金额的生活补助互助金？
答：每日15元，最多可领取180天。
66、参加26元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后可以领取多少金额的住院补助互助金？
答：每日15元，最多可领取180天。
67、参加50元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后最多可以领取多少金额的伤残互助金？
答：12000元。
68、参加50元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后可以领取多少金额的生活补助互助金？
答：每日30元，最多可领取180天。
69、参加50元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后可以领取多少金额的住院补助互助金？
答：每日30元，最多可领取180天。
70、参加74元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后最多可以领取多少金额的伤残互助金？
答：18000元。
71、参加74元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后可以领取多少金额的生活补助互助金？
答：每日45元，最多可领取180天。
72、参加74元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后可以领取多少金额的住院补助互助金？
答：每日45元，最多可领取180天。
73、参加100元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后最多可以领取多少金额的伤残互助金？
答：24000元。
74、参加100元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后可以领取多少金额的生活补助互助金？
答：每日60元，最多可领取180天。
75、参加100元档的《在职职工意外伤害互助保障计划》中，会员出险后可以领取多少金额的住院补助互助金？
答：每日60元，最多可领取180天。
79、在《在职女职工特殊疾病互助保障计划》中，会员在60天免责观察期内出险的，可以领取多少金额的慰问金？
答：一次性领取1000元慰问金。
80、在《在职女职工特殊疾病互助保障计划》中，会员在60天免责观察期后出险，可以领取多少金额的**互助金？
答：10000元。
81、在《在职女职工特殊疾病互助保障计划》中，会员在60天免责观察期后出险，可以领取多少金额的休养**金？
答：2000元。
82、在《在职女职工特殊疾病互助保障计划》中，会员在60天免责观察期后出险，可以领取多少金额的住院补助？
答：一个月（满30天）800元，最多可领取6个月，不足月（不满30天）领取400元。
85、申请给付时手续如何办理？
答：申请理赔时手续比较简便，个人材料送往单位，单位前往办事处办理即可。
88、意外类保障计划中伤残互助金和身故丧葬互助金是否可以兼领兼得？
答：不可以。
89、参加《在职职工重大疾病互助保障计划》发生给付后，互助金的受领人是谁？
答：会员本人领取。
90、会员对保障计划中有关内容发生争议，由**来裁定？
答：由中国职工保险互助会专家委员会进行最终裁定。
92、会员在境外旅游期间发生意外事故，是否可以申请给付？
答：可以，只需要复印当地就诊医院的相关证明材料即可。
93、意外伤害的范畴是什么？
答：非疾病原因，非本意的、外来的、突然地使身体受到伤害。
94、意外伤害申请给付时应提供哪些单证？
答：保单复印件，身份证复印件；医院诊断证明和影像报告单复印件，住院缴费发票复印件等。
95、会员患重大疾病或遭受意外伤害后，应在几日内通知办事处？
答：应在三日内通知办事处。
96、《在职职工重大疾病互助保障计划》所列疾病是几种？
答：十六种。
97、《在职女职工特殊疾病互助保障计划》所列疾病是几种？
答：八种。98、为什么参加职工互助保障计划缴费低？
答：工会职工互助互济保障性质是互助互济、不以盈利为目的。
整理 工会知识竞赛问答题
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