管理感悟：你的目标和价值。
1、机构的组**员就是团队，但不具备团队的资格，团队经过风雨洗礼、浴血奋战、艰难困境，依然迎难而上。
2、有目标的人在奔跑，没有目标的人在流浪，有目标的人在感恩，没有目标的人在抱怨。
3、有目标的人睡不着，没有目标的人睡不醒，这个梦，一条路，一个方向。
4、什么叫事业？一群志同道合的人，一起干一件事，一生都干不完的有意义的事，顺便赚一点花不完的钱。
5、什么叫目标？朝思暮想，做梦都想，时刻都想，想起来热血沸腾。
6、业绩就是尊严，客户给你提供的机会，职场让解决问题的人高升，制造问题的人让位，让抱怨的人下课，我觉得很有道理。
7、只有严格要求的领导，才是真正帮助你成长的好领导。
8、如果你渴望卓越，这些职场规律没几把刷子，老板请你来干什么，请你解决问题不是制造问题，如果你解决不了，你本人就是一个问题。
9、你解决了多少问题，就拿多少薪水，没有功劳、苦劳就是白劳。
农村小学管理和教育的感悟
我校坐落在白竹山脚，四面环山，地处常年潮湿低凹位置，与当地村寨隔绝。位置偏僻 文化闭塞造成办学条件落后 教育观念滞后 教学质量偏后，如何让家长满意 让教师乐意，让学生享受优质的教育，成为摆在我校全体教师面前的难题。就目前的情况来看，农村的普通小学与乡镇中心小学 城市小学从教学条件 师资配备 办学水平...
你的优点和缺点
为何要报考？你的条件和不足？记得在读 钢铁是怎样炼成的 这本书时，有这样一句话深深触动了我 一个人当他回首往事的时候，他不会因为虚度年华而悔恨，也不会因为碌碌无为而羞耻。我认为 人生就在于奋斗，就在于不停的拼搏，在前进中不断升华自己。乡镇 是国家最基层的政权机关，具有执行国家意志的义务和保一方平安的...
家长和子女相处的感悟
相信每一位父母都非常疼爱自己的孩子，能为他 她 做一切力所能及的事。良好的亲子关系就是无条件地爱孩子 信任孩子 理解孩子，跟孩子建立亲密的关系。现在家庭一般都只有一个孩子，父母给孩子太多的爱，孩子也承担了父母太多的期盼。很多父母为了孩子，可放弃自己的发展机会，可以牺牲自我，主要目的是要孩子健康成长。...