防火检查报告

4、为了使员工能够从思想上得到重视，各单位结合事故案例对员工进行警示教育，组织员工学习机电公司下发的《关于西安北方庆华电器集团有限责任公司烟火管理处罚规定》（公司字 [2004]72），并要求员工签订“在公司范围内不携带烟火，不从事吸烟活动”承诺书。

5、公司加大监督检查力度。各生产单位每半月应对本单位烟火管理情况组织一次自查，发现问题要及时纠正和处理。发展计划部、生产管理部等部门对各自发包的施工人员烟火管理要进行教育和检查，并对分发包施工人员违反烟火管理结果承担一定责任。

每月安全环保部积极协调组织生产管理部、发展计划部、人力资源部、公司办等部门开展联合检查工作，对在检查中存在问题的单位及个人将严格按照《关于西安北方庆华电器集团有限责任公司烟火管理处罚规定》（公司字 [2004]72）进行处理，并在全公司范围内进行通报。

6、各单位实行举报奖励办法。经举报后，各单位对被举报人进行检查，如证据准确、情况属实，经公司确认核实后将责任人上报并移交机电公司武装保卫部等相关部门进行处理，同时公司对举报人进行保密并予以奖励。

7、由安全环保部负责制定《民爆公司消防及防火管理办法》、《民爆公司环境卫生管理办法》并对民爆公司室外厕所的管理进行明确或者划分能够落实到责任单位。

三、处理意见及建议。

1、对存在问题的单位在全公司范围内进行通报。

2、根据《关于西安北方庆华电器集团有限责任公司烟火管理处罚规定》（公司字 [2004]72）公司将依据庆华机电集团处理要求进行落实。

3、建议机电公司加大硬件投入。在各出入口安装烟火自动报警检测装置，杜绝员工携带烟火进入公司。在各生产区域及室内安装**监控，对各区域实行有效控制。

以上内容是我公司对这次防专项检查中发现的问题所采取的措施和处理意见及建议。今后，公司各单位要严格落实公司防火管理规定，做好宣传教育和管理检查监督工作，避免员工在生产区域携带烟火，从事吸烟活动，认真开展工房周边的环境治理工作。

安全环保部。

2010年10月26日。