《人事文员岗位职责》简介：
人事文员岗位职责》正文开始》本职工作：
l营销公司员工人事档案的建立、整理、利用、归档l每日总部人员考勤记录，案场考勤抽查。
l各部门、案场用人编制计划的汇总、初审、提报l营销公司经理、员工培训计划编制、预算、实施l协助人员招聘、面试、带教检查、综合考核l月考核的催办、汇总、提报l各部门人员调动、配置l奖惩提议、初审、提报l员工工资、福利l员工谈心。
l负责总部档案管理。
l建立健全各级档案管理制度，落实到人l半年一次的档案归档移交工作落实。
l对各部门档案工作的指导、管理、检查。工作责任：
l考核汇总工作及时、准确。奖惩分明；
l档案管理工作制度化、规范化，保存完整；
l能根据公司及员工发展需要制定培训计划并付诸实施；l为各部门工作提供必要的人力资源，因材施用；
l建立良作的沟通协调关系，及时反映员工的思想状况。工作范围：
公司所涉及的人事工作、档案工作。素质要求：
l身体健康，25岁以上，大专以上学历，有人事档案工作经验者为佳。
l工作认真负责。协调沟通能力较强，细致周到，处事有原则性，有保密观念。
人事文员岗位职责
人事文员岗位职责 岗位职责。本职 l 员工人事档案的建立 整理 利用 归档l 每日总部人员考勤记录，案场考勤抽查l 各部门 案场用人编制的汇总 初审 提报l 营销公司经理 员工计划编制 预算 l 协助人员 带教检查 综合l 月考核的催办 汇总 提报l 各部门人员调动 配置l 奖惩提议 初审 提报l ...
人事文员岗位职责
一 行政方面。1 负责公司日常的事务处理，包括接 接待客人 会议安排等。2 企业资产 包括办公设备 办公用品 的管理工作，包括清点 申购 维护 登记等 3 入职 离职员工办公用品的收发，并做好登记。4 负责公司所有文件 信函的收发。5 解答网上客户的咨询与疑问，并协助仓管 会计进行发货，并且对产品进...
人事干事及文员岗位职责
酒店。岗位职责。内容 人事干事及文员岗位职责部门 人力资源部生效日期 编号 批准 工作标准 在人力资源部经理的直接管理和指导下，负责处理人力资源部日常内勤工作。有。效完 力资源部各项日常行政工作。直属上司 人力资源部经理 协助部门 酒店各部门岗位 职责规范 1 直接对人力资源部经理负责，贯彻执行人力...