综合文员的直接领导——楼层（商场）管理经理综合文员的定位——楼层（商场）班子的助手。
1、负责办公室的全面工作，对办公室卫生、文化、人员等进行管理；2、协助管理经理做好管理工作，参与卖场检查，协助管理经理做好各类。
考评工作；3、负责楼层（商场）职员以上人员考勤的计画、核对、上报工作；4、负责楼层（商场）人事各项报表、档案、合同管理，员工上岗、离岗、
转岗手续的办理，并对新员工进行培训、考核；5、负责楼层（商场）值班工作的安排；
6、负责楼层（商场）资产管理及备品的领取、发放；7、负责楼层（商场）文件、通知的接收、存档、传达；
8、负责楼层（商场）部分销售数据的统计工作，并进行分类、备份；9、负责楼层（商场）员工工资领取、发放；
10、负责楼层（商场）员工各类宣传人员统计、宣传费用的报销、发放；11、负责完成楼层（商场）班子临时交办的工作。
注：根据企业楼层（商场）人员设置，各企业可以对以上的职责进行适当调整。
二）综合文员的岗位要求：
1、明确岗位职责，给自己准确定位；2、熟练操作常用办公软件；
3、了解企业办事程序，具备较强的协调、沟通能力；4、工作认真、细致、具备一定的管理能力，敢抓敢管；5、能够发现问题、及时解决问题；6、责任心强、为人正直、保密意识强。
综合文员岗位职责
锦江服务中心综合文员岗位职责。1 在部门经理的直接领导下，全面负责本中心文件传递 食堂管理 工作计划及总结的编写和仓库管理工作 2 自觉遵守公司 中心各项规章制度 工作标准和 员工手册 的要求 3 负责中心相关文件的起草 打印 收发 登记等工作 4 负责中心内部文件的起草 签收 登记等工作 5 协助...
综合室文员岗位职责
1 严格遵守公司劳动纪律及各项规章制度，上岗时必须做到衣冠整洁。2 负责公司 业主 上级主管部门的各类文件的收发管理。3 定期完成部门月 季 工作小结，做好各类文书资料整理 保管。4 做好员工档案收集。包括人事基本情况 业务特长及职级 专业资格的培训情况等。5 负责物业资料及设备设施运行 维修 保养...
人事干事及文员岗位职责
酒店。岗位职责。内容 人事干事及文员岗位职责部门 人力资源部生效日期 编号 批准 工作标准 在人力资源部经理的直接管理和指导下，负责处理人力资源部日常内勤工作。有。效完 力资源部各项日常行政工作。直属上司 人力资源部经理 协助部门 酒店各部门岗位 职责规范 1 直接对人力资源部经理负责，贯彻执行人力...