2019普法工作情况简要汇报

发布 2024-04-14 06:10:13 阅读 3858

2017年庐山市普法工作计划情况汇报。

根据会议安排,我就庐山市2017年普法工作计划作如下汇报。

一、抓住三大机制

一是抓普法领导工作机制,切实加强组织领导。根据我市2月28日,市委常委会讨论通过了《庐山市普法依法领导小组关于在全市公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划(2016—2020)》的通知》和3月2日庐山市法治宣传教育工作会议精神,进一步调整充实普法依法治市工作领导小组成员。下一步,将在全市进一步落实了市、乡(镇)、村**普法组织网络体系。

各镇、各单位、各村(居、企)普遍调整充实了普法工作领导小组,形成了纵向到底、横向到边的“七五”普法工作组织领导体系。

二是抓经费保障机制,确保工作顺利开展。“七五”期间的普法经费计划在“六五”普法的基础上有所增长,力争“七五”普法期间的人均经费达到0.3元。

积极征订各种普法教材,计划编辑印刷《“七五”普法宣传提纲》、《加强农民学法用法工作读本》、《公务员依法行政》等法治宣传资料,免费发放。

三是抓督促检查机制,狠抓工作落实。市普法依法治市工作领导小组办公室要按照“七五”普法规划确定的目标要求和工作进度,制定年度实施计划和工作方案,把目标任务分解细化,落实到具体单位,提出完成时限,明确责任要求,抓好考核评估。建立健全激励监督机制,对工作落实有力,特色明显,成就突出的单位,及时总结宣传推广表彰;对措施不力,工作不到位,任务未完成的单位,要予以通报,督促限期整改,对连续处于落后位置的乡镇和部门单位,结相关责任人进行约谈。

二、抓住三大普法载体

一是抓各种“纪念日”、主题“宣传月”活动载体。认真按照“每月一法”的活动安排,紧紧围绕“12.4”全国法制日等各种纪念日开展活动。

突出抓好平安庐山宣传月、安全生产宣传月等主题月宣传活动。

二是抓现代网络媒介载体。充分利用现代网络媒介传播速度快、覆盖面广等特点,积极创新形式载体。在电视台继续《法在身边》法治宣传节目录制,力争公安交警大队、检察院、法院等部门再开设1-2个法治宣传节目。

在市**门户网开设法治宣传教育网页。与网络运营商协调,开辟《法治为民信息平台》,定期向广大的手机用户发送有关法律知识。

三是抓普法讲师团、普法宣传队等各种队伍建设载体。成立“七五”普法讲师团队伍,成员主要由关工委、退休知名老教师和律师等组成。定期深入基层开展法治讲座。

要求各乡镇普遍成立专兼职的普法志愿者队伍,定期开展法治宣传教育。

三是抓住四大普法阵地。

一是建设广播电视主阵地。继续办好《法在身边》电视专题节目,利用本县发生的典型案例和群众关心的热点问题,以案说法,教化百姓;每天**法治滚动字幕标语宣传有关法律。在部分乡镇都建成若干个普法广播室,定期向村民**村规民约,村民自治,民主管理,依***相关的法律法规。

二是建好法律教育大课堂。将法制培训作为县委党校干部培训的必修课程,力争全市领导干部、公务员、农村支部书记、主任等每年均需在市委党校轮训1-2次。三是加强法治陈地建设。

在七夕公园建成1个大型普法广场。同时,在有条件的新农村建设点上建成若干个小型法治宣传设施。有条件的乡镇、村(居)建成1-2个法治宣传一条街。

四是建成一个景区法治宣传专栏。结合我市旅游大市实际,在环山公路及秀峰、东林大佛旅游景点设置了景区法治宣传专栏,便于流动人口增长法律知识。

三、抓住五大重点体系。

一是抓领导干部、公务员学法用法的实效性。坚持和完善党委(党组)理论学习中心组集体学法制度,每年力求达到4次以上;把法律知识学习纳入公务员继续教育管理体系,依托市委组织部、党校,组织全市中层以上领导干部开展法治教育培训1次以上,对司法和行政执法人员专项法律知识培训2次以上。

二是抓青少年法治教育的系统性。规范落实法治副校长制度,力争全市所有中小学法治副校长聘任率达100%。实现了全市中小学生法治教育“计划、教材、课时、师资”四落实。

积极利用各种教育阵地,开展法治实践,力争在市法院、检察院、公安局、看守所建成1个“青少年法制教育基地”。

三是抓企业经营管理人员法治宣传教育的实用性。坚持以开展“诚信守法企业”为抓手,继续开展市农商银行与市场监管局、文明办、个私协会联合开展了“星级文明诚信个体户”创评活动,并配套创新“诚商信贷通”贷款产品。同时,坚持每年对规模以上企业的经营管理人员至少进行2次轮训,每年对个体、私营业主进行学习培训不少于3次,企业经营管理者每年学法时间不少于30小时。

四是抓广大农民及农民工法治教育的针对性。依托“村(居)综治协管员”、党员干部远程教育网、“法律进社区”以及法律援助点等平台,融法制宣传教育于各项惠民活动。依托**普法教育网络、调解组织网络、企业用工等平台等,积极为农民工人员提供及时、有效的法律援助和法律服务,把教育、管理、服务有机结合,有效提高农民工法律素质。

五是抓“法律六进”活动广泛性。一是“法律进乡村、进社区”活动实现多样化。开展“法治大集乡村行”、“法进乡村、法律护农”等活动。

力争在全市所有的行政村实行全覆盖。二是“法律进机关、进单位”活动实现制度化。联系市委组织部、人事局在全市各机关事业单位组织开展一次“七五”普法知识竞赛活动。

参加省法治办组织的领导干部法律知识考试,力求参考率达到100%,对新任职务人员进行任前考试。促进公职人员学法的深入开展。三是“法律进企业”活动实现经常化。

重点开展了《消防法》、《安全生产法》等10余部法律法规的宣传教育。组织法律服务工作者到企业开展法治教育和提供法律服务等。四是“法律进学校”活动实现规范化。

深化与市关工委联合组织的“关爱明天、普法先行”宣传教育活动,组织全市法制副校长开展进校**。与交警大队联合在市直各中小学校开展了以“关爱生命、文明出行”为主题的法制教育巡回报告会和警示**展览等。

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