员工奖罚制度。
为促进和保持公司员工的自觉性和积极性，贯彻企业精神和经营宗旨，保证公司目标实现，特此制定以下制度：
一、各部门的办公用品如有损坏，依据情节轻重进行处罚。
二、上班期间没穿正装、带工牌或仪容仪表不整，罚款30元。
三、随地吐痰、乱扔杂物者，罚款50元。
四、利用公司设备从事与工作无关的内容，罚款20元。
五、上班长时间接听**私人**，罚款20元。
六、上班时间吃东西、睡觉或从事与工作无关的事，罚款100七、员工离岗时没有关掉电用设备，罚款50元。
八、工作中态度不端正、对客户不礼貌者，罚款20元。
九、在工作期间私自离岗或无故终止工作，罚款50元。
十、在工作期间不得以任何理由抽烟，违者罚款30元。
十一、在展厅期间不得手插口袋，违反者罚款10元。
十二、非准驾未经许可驾驶车辆，罚款100元。
十三、前台必须保持整洁、干净，违者罚款10元。
十四、销售顾问在接待客户时没有携带文件夹，罚款10元。
认为公司处罚不当或有过失之员工，可以在接到处罚通知之日。
起三个工作日内准备相应的申诉材料向总经理提起申诉，在总经理接受申诉期间，员工可以暂缓履行处罚。
行政人事部。
环保奖惩制度
为了保证环保安全生产，杜绝安全事故的发生，明确分工，落实责任，结合我厂的实际情况，制定环保奖惩制度。奖罚规定 1 出现重大事故 单位本月工资整体下浮50 扣罚直接责任人5000元，车间主任5000元，班长3000元，员工2000元。2 出现较大事故 单位本月工资整体下浮30 扣罚直接责任人3000元...
健康安全环保奖惩制度
1 目的。为具体贯彻实施公司的健康安全环保政策，营造良好的安全环境生产氛围，减少各类风险 预防人员伤害 环境污染和财产损失，特制定本制度。2 适用范围。本制度适用于公司员工 合同方员工。3 术语。3.1 违章 指违反公司健康安全环保政策 规定 制度，健康安全环保管理体系，健康安全环保管理手册及公司其...
安全环保管理奖惩制度
1目的。为了推动公司安全环保管理制度的执行，鼓励员工良好安全环保行为，惩戒不良安全环保行为，特制订本制度。2适用范围。适用于公司各部门 全体员工。3工作程序及奖惩规定。由安全生产部每年初组织各级人员层层签订安全环保目标责任书，每年底按责任书中内容认真考核和奖惩。所有职工必须严格遵守国家关于安全环保的...