1.目的。依据有关安全、环保、职业健康等方面法律法规，强化安全意识和责任意识，督促各部门做好安全生产工作，落实各种责任制，预防和减少安全生产事件或事故发生，保障公司生产、建设的安全顺利进行，根据赏罚分明原则，制订本制度。
2.范围。
本公司在职员工、在本公司工作的外包工、工程项目施工人员、合作单位派驻人员等。3.职责。
必须坚持“谁主管，谁负责”的原则，董事长是安全生产工作主要负责人，各分管副总裁/总监对分管部门安全生产工作负责，各部门、车间负责人对本部门、车间安全生产工作负责，各员工对自己的安全工作负责。4.定义。
公司规定指公司公布、发布的有关安全生产规章、制度、操作规程、作业指导书等。5.内容。
5.1.为推进公司安全生产工作健康发展，将安全生产工作纳入员工月度考核体系，具体的考核细则详见《安全生产考核细则》。
5.2.考核方式：
考核分为奖励和处罚。5.3.
考核实施：
5.3.1.
为公平、公正进行考核，考核数据主要**每周6s检查、安全保障部日常巡检、各节假日安全检查、公司领导突击检查记录、集团领导检查，上述检查必须附有**记录（集团领导检查除外）。
5.3.2.
10分及以下奖励、处罚由安全保障部主管依据各项检查记录直接奖励、扣除。5.3.
3.10分以上的奖励、处罚经安全生产会议商定后奖励、扣除。5.
3.4.情节严重的处罚依据**相关部门处理意见执行。
5.3.5.
本制度发布当日立即生效。6.相关文件。
无7.附件。
安全生产考核细则》
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安全生产工作奖惩制度
7.1 奖励种类 7.1.1 嘉奖 1 年度责任制考核前三名的个人和取得第一名的集体 2 各类安全生产管理台账齐全的 3 举报安全生产违法违规行为 事故隐患经查属实的 4 在参加安全知识 技能培训中成绩突出的 7.1.2 记功 1 对安全生产有所发明创造，合理化建议被采用有明显效果的 2 制止违章指...
安全生产工作奖惩制度
第一章总则。第一条为贯彻 安全第一，预防为主 的方针，鼓励全体为安全生产 多做一件事 多说一句话 制裁 三违 行为，依据 安全生产法 等法律法规及xxxxxxxxxxx 安全生产管理办法 等有关规定，特制定本制度。第二条本制度适用于xxxxxxxxxx 第二章奖励。第三条对于员工个人，奖励的种类 一...
安全生产工作奖惩制度
第一章总则。第一条为贯彻 安全第一，预防为主 的方针，鼓励全体为安全生产 多做一件事 多说一句话 制裁 三违 行为，依据 安全生产法 等法律法规及xxxxxxxxxxx 安全生产管理办法 等有关规定，特制定本制度。第二条本制度适用于xxxxxxxxxx 第二章奖励。第三条对于员工个人，奖励的种类 一...