第五章举报。
第八条举报范围。
举报内容包括内部****、营私舞弊、以权谋私、滥用职权等各类违纪违法行为；内外勾结，侵蚀公司利益，给公司声誉、经济方面造成较大经济损失的渎职、失职行为；以及公司对外经济合同、**商导入、外购外协、**管理等方面存在的各类问题。
第九条举报方式。
可通过**、信函、电子邮件和当面举报等方式进行；为了利于监察事项的查办和对举报有功人员进行奖励，纪检监察组提倡署名举报。举报人要尽可能据实提供被举报人部门名称、被举人的姓名、职务、违纪违法事实的具体情节和证据，或提供其它知情人的姓名和****。
第十条接受举报。
一）纪检监察组在公司内部设立举报箱，举报箱定期开启。
二）对外公布举报信箱地址和电子邮箱，对于来信举报，简明摘出内容提要，形成书面报告。
三）对外公布举报**，对于**举报，受理**举报要询问举报人概况和举报内容，如实做好举报**记录，在条件许可的情况下，对重要的举报应该录音。
四）对于举报人来访，接待人员应认真听取来访人的检举、控告和申诉，了解来访人来访的目的、所反映主要问题的时间、地点、主要事实、证据等，做好记录。
接受举报联系人：
举报信箱和电子邮箱：
第十一条对举报的处理。
按照党管干部的范围和权限以及案件的性质，分级分类处理：
一）对不需要处理的一般上访问题，应做好上访人的思想工作，讲清道理，劝其返回。
二）一般党员、干部的违纪行为，由公司纪检监察组受理和查办。
三）大案、要案的查办，上报集团公司监察部直接查办。
四）需移交司法机关查办的，报集团公司纪委批准后移交司法机关。
第十四条受理。
线索经过审查后，属于纪检监察组受理范围的举报，予以受理。
第十二条初步审查、审核。
对受理的线索和材料应进行登记，对需要调查处理的监察事项，经纪检监察组讨论同意后进行初步审查、审核。
第十三条立案。
经初步审查、审核后的监察事项，情节轻微或事实不存在，不需要给予处分的，予以了结或撤销；认为有违纪、违规事实，予以立案；涉及刑事犯罪的移交司法机关。
第十四条调查。
一）确定立案调查的事件，应通知被调查人所在部门，但有妨调查和无法通知的例外。
二）制定调查方案，明确调查组人员组成、应查明的问题和线索以及调查步骤、方法、措施等内容。
三）调查应重证据，证据包括书证、物证、证人证言、被调查人的陈述和辩解、视听资料、鉴定结论和勘验、检查笔录等。
四）立案调查的案件，应在自立案之日起三个月内结束，因特殊原因不能结束，经纪检监察组讨论同意可适当延长。
第十五条回避。
办案人员有下列情形之一者应当回避：
一）是案件被调查人或被检举人、被控告人的近亲属。
二）本人或近亲属与案件有利害关系。
三）与案件被调查人或被检举人、被控告人有其他关系，可能影响案件公正处理的。
第十六条审理。
一）对认为需要给予处理的案件或需要进行审理的案件应进行审理。审理的内容包括事实是否清楚、证据是否确凿、定性是否准确、处理意见是否恰当、程序是否合法，并提出审理报告。
二）经审理认为需要对案件进行补办调查或补充调查手续的，进行补办调查和补办手续。
第十七条处理。
一）对立案、调查和审理后的案件，根据其情节和性质，采取相应的处理方式，做出处理决定或处理建议。
1、有违纪、违规事实，需给予处分的，按照相关规定给予政纪或党纪处分。
2、对于案件涉及的违纪违规财物或涉案人员的非法所得，一经查实，全部没收，上交公司财务；对于已造成损失的，责令退赔或依法追缴。
3、构成犯罪者，移交司法机关处理；对故意违法犯罪被判处有期徒刑（不含缓刑）的人员，公司应当开除，是党员的应开除党籍。
4、需要在一定范围内予以通报的违纪违法部门或个人，进行通报。
5、有违纪违规事实，但情节轻微或者符合从宽条件不需要给予处分的，经批评教育后免于处分。
6、不存在违纪违法事实的，对案件予以撤销。
二）根据案件调查和审理结果，可根据情况向有关部门和个人提出处理建议或处理决定，有关部门和人员无正当理由必须采纳或执行。
三）处理决定、处理建议应以书面形式送达有关部门或有关人员。
第十八条提起申诉。
对处理决定或处理建议有异议的，可在收到处理决定或处理建议次日起的15日内提起申诉，或提请纪检监察组进行复核。
第十九条案件处理完毕后，对全部案卷材料进行整理，编排目录，装订成册，长期保存。
第六章执法监察。
第十九条范围和内容。
对党的路线、方针、政策和国家的法律、法规以及规章、制度、决定、命令执**况进行监督检查；对公司的重大改革措施、重要决策的实施情况和党风廉政建设情况进行监督检查；对公司重要计划、措施的执**况和经营管理进行监督检查；对员工关心和反映的“热点”问题进行监督检查；落实上级纪检监察部门交办的执法监察项目。
第二十条选题立项。纪检监察组根据上级安排部署和有关部门要求，调查发现问题，认真分析筛选，提出执法监察项目。
第二十一条制定方案。根据所立项目，纪检监察组制定执法监察实施方案，内容包括：工作内容、目的要求、方法步骤、时间安排等。
第二十二条组织实施：
一）确定参加执法监察的工作人员，必要时，请有关部门派人参加。
二）组织参加执法监察的工作人员，认真学习实施方案，明确工作内容、目的要求、方法步骤、时间安排等，做好实施前的准备。
三）纪检监察组下发执法监察的通知文件。被监察部门要按照要求做好准备工作。
四）认真落实实施方案，搞好自查和抽查。对检查出来的问题，要弄清事实，确认性质，分析原因，分清责任等。
第二十三条评估总结。
一）要全面、客观、实事求是地评估执法监察的情况，肯定成绩，总结推广经验，对存在的问题提出改进意见。
二）对问题较严重的，依照《行政监察法》的规定，向被监察部门发出监察建议或监察决定。
三）写出执法监察工作报告，呈报公司领导，抄送上级监察部和有关部门。
四）将执法监察工作中所形成的文件、资料立卷归档。
第二十四条纪检监察组根据执法监察结果，可根据情况向有关部门和个人提出处理建议或处理决定，有关部门和人员无正当理由必须采纳或执行。
第七章附则。
第二十五条本制度由公司纪检监察组负责解释。
第二十六条本制度自下发之日起施行。
纪检监察工作要求
纪检监察工作在 纲要 的实施中，要更加自觉地把科学发展的要求贯穿于履行职责的全过程，围绕中心，服务大局，结合工作职能和任务，努力提供坚强有力的政治保障。一 严格执行党的政治纪律，确保科学发展决策部署的贯彻落实。纪检监察工作要把严明党纪 推动科学发展作为首要任务。要解放思想 改革创新，以落实 纲要 为...
2023年公司年度纪检监察工作计划
为进一步加强公司党风廉政建设和反腐倡廉工作，不断增强公司各级领导干部的廉洁自律意识，加强监督检查，防止职务犯罪，规范效能监察工作，稳定员工队伍，确保中心工作顺利进行，认真贯彻落实 xx集团201x年度纪检监察工作要点 根据集团公司纪委和公司党支部的部署，确定xx公司201x年纪检监察工作思路如下 全...
纪检监察专员工作职责
物资集团纪检监察专员 一 工作定位。纪检监察专员是物资集团纪委根据工作需要派出的纪检监察人员，在集团纪委的领导下开展工作，向集团纪委负责并汇报工作。负责对所分管的集团下属单位纪检监察工作情况进行监督检查，与集团纪检监察与内控审计部进行工作对接与协调。二 工作职责。1.负责对分管单位党组织和领导干部贯...