护理部工作制度

发布 2019-07-22 23:57:57 阅读 7810

秦皇岛市第一医院护理部。

、护理部有健全的组织管理体系,实行**管理,对科**长、**长进行垂直领导。

2、制订年、季度计划、工作重点,并具体组织实施,年终有总结。3、建立健全各项护理管理制度、各级护理人员岗位职责、疾病护理常规、技术操作规范。

4、健全**长考核标准,护理部每月检查**长手册,发现问题及时解决。5、完善护理人员考核标准,护理部每月汇总科**长(质控小组)、**长的护理人员考核结果月报表,发现问题,及时解决。

6、全面实施以病人为中心的护理服务。

7、严格规范护理人员的语言行为,着力于素质和能力的培养。

8、建立健全护理不良事件报告体系,以促进护理安全管理体系的持续改进。9、护理质量控制工作由主管临床质控的护理部副主任负责。

1)质量控制工作有年计划、季重点、月安排、年末有总结;每月检查督导有记录、有讨论、有反馈;辅以相应整改措施、效果评价和奖惩制度,定期召开全院**长、护理人员工作质量分析会;深入科室检查、督导护理质量管理工作,以促进护理质量的持续改进。

2)制定、修订、不断完善各项护理工作质量标准。

3)每月组织召开各护理质量专项小组对本月的各项护理工作进行讨论、分析、解决。

10、护理科研教学工作由主管教学培训的护理部副主任负责。

1)带教培训工作有年计划、季重点、月安排、年末有总结;制订“实习带教”、“岗前培训”、“三基培训”、“专科培训”、“继续教育”计划并实施;带教、培训有记录、有考核、有总结。

2)组织参加护理业务查房、护理会诊、护理疑难病例讨论、业务学习、护理技能培训、岗前培训、实习生管理等。(3)建立保管护理人员业务技术档案。

4)组织、参加指导学术活动、**撰写、科研选题立项。11、定期组织召开各类护理工作会议。

修订于:2023年9月。

护理部工作制度

一 护理部对全院护理工作有明确的管理目标,有年计划 总结,季 月工作有重点,努力组织实施。二 护理部对全院有综合性管理制度。建立各项护理工作制度和护理质量标准。对各护理单元组织定期或不定期抽查,掌握全院护理质量情况,有检查记录,有奖惩措施。三 制订各级护理人员岗位责任制,定期组织考核。四 制订各级护...

护理部工作制度

1 护理部工作人员必须带头遵守医院的一切规章制度及劳动纪律。2 对各护理单元组织定期或不定期抽查,掌握全院护理质量及核心制度的落实情况,有检查记录。及时反馈并提出改进措施。3 制定各级护理人员岗位职责及考核标准,定期进行考评。4 制定各级护理人员继续教育计划和培训计划。对 护师进行专业理论知识考试和...

护理安全工作制度

一 护理人员要有良好的职业道德,不断提高自身业务素质,熟练掌握护理专业和精神科专业知识,牢固树立 安全第一 的观念,以患者为中心,严格遵守各项操作规程 规章制度和护理常规,以高度的责任感,做好护理工作,防范护理过失的发生。二 要有高度的法律意识和法制观念,自觉遵守法律 法规,以防范因法制观念不强所造...