某品牌幼儿园员工手册

发布 2019-06-27 13:23:57 阅读 5723

目录。某品牌幼儿园简介。

工会。第一章工会职责。

一、工会主席工作职责。

二、教师代表职责。

第二章工会制度。

第一节工会制度。

一、工会管理制度。

二、工会会费管理制度。

三、工会委员的基本任务。

四、工会经费审查委员会工作条例。

五、工会委员会工作制度。

第二节教代会制度。

一、教代会工作制度。

二、教代会提案的征集和处理制度。

三、妇女工作制度。

四、教代会会议时间 :

五、教代会工作(会议)内容 :

第三节退管会管理制度。

第四节民管会制度。

一、园务公开工作制度。

二、民管会工作制度。

三、民管会工作制度。

四、重大事项决策制度。

五、内部资金使用管理制度。

六、干部廉洁自律制度。

七、项目管理制度。

团支部。第一章团支部职责。

第一节团支部书记工作职责。

第二章团支部制度【缺】

保教部。第一章保教职责。

一、保教主任工作职责。

二、年级组长工作职责。

三、教师工作职责。

第二章保教制度。

一、教师日常工作考评打分细则。

二、小教研组长日常工作考评。

三、某品牌幼儿园考核、评聘制度。

四、健康教育一日活动教师常规工作指南03部。

五、健康教育一日活动常规工作指南36部。

科研部。第一章科研部职责。

一、科研主管工作职责。

二、科研管理小组职责。

三、课题组成员职责。

第二章科研制度。

一、课题管理制度。

二、科研室工作条例。

三、科研室会议,学习制度。

四、科研室资料保管制度。

五、某品牌幼儿园科研成果奖励条例。

六、某品牌幼儿园教育科学研究成果评审办法。

七、教育科学研究先进级组评选办法。

八、教育科学研究先进个人评选办法。

信息部。第一章信息部职责。

一、信息主管职责【缺】

一、多**设备管理员职责。

第二章信息管理制度。

一、教室多**设备使用管理制度。

二、笔记本使用管理制度。

三、录像带导入及刻盘管理。

四、“电子密钥”租借及赔偿管理。

五、文件收发管理制度。

人事部。第一章人事部职责。

一、人事主管职责。

第二章人事制度。

一、教师日常请假,外出,上下班制度。

二、在编人员进入、调动、辞职、解聘、退休制度。

1、 学校需要岗位申报制度。

2、 在编人员进入管理程序制度。

3、 调动工作制度。

4、 辞职制度。

5、 解聘制度。

6、 退休制度。

一)在编人员工资管理制度(以教育局文件为准)

二)在编人员月工作优秀学校奖励制度(结构工资方案)

三)在编人员整个学期工作考核优秀奖励制度(学期奖)

四)落实市、区优秀教师的奖励制度。

五)教师教育、教师培养制度。

1、 师德教育制度。

2、 骨干教师培养制度。

3、 新教师培训制度。

4、 教师专业能力培训制度。

六)教师出勤、请假管理制度。

1、考勤制度。

2、调休制度。

3、婚假。4、产假。

5、其他公假。

6、丧假制度。

7、病假制度。

8、事假制度。

9、工伤休假制度。

三、劳务派遣人员以及其他非教育局事业单位编制的人员管理制度。

一)招聘制度。

二)月工资制度。

三)月工作质量考核制度。

四)其他奖励制度。

五)出勤管理制度。

六)缺勤处置方法。

七)调休请假操作制度。

后勤保障部。

第一章后勤工作职责。

一、后勤部长工作职责。

二、保育员工作职责。

三、保健老师工作职责。

四、营养员工作职责。

五、食堂保管员职责。

六、财产保管员工作职责。

七、仓库保管员工作职责。

八、保洁人员工作职责。

第二章后勤制度。

第一节保育员制度。

一、保育员安全工作制度。

二、保育员培训学习制度。

三、防暑降温、防冻保暖制度。

四、缺席儿童联系制度。

五、卫生消毒制度。

第二节保健制度。

一、保健老师安全工作制度。

二、晨检工作制度。

三、传染病报告制度。

四、传染病防治工作自查制度。

五、传染病防治宣传教育制度。

五、传染病管理制度。

六、幼儿预防接种制度。

七、肥胖儿童管理制度。

八、体弱儿管理制度。

九、卫生保健资料归档制度。

十、幼儿服药制度。

十。一、预防疾病制度。

第三节食堂工作制度。

一、餐具消毒制度。

二、食品验收制度。

三、食堂饮食安全制度。

第四节财物管理制度。

一、进出物流管理制度。

二、外来车辆进出管理制度。

三、公务用车制度。

第五节安全管理制度。

一、突发公共卫生事件的应急预案。

二、饮水卫生安全管理制度。

三、消防安全规章制度。

四、消防设施维护保养制度。

五、幼儿园禁烟制度。

某品牌幼儿园简介。

某品牌幼儿园是一所具有50多年光荣历史的上海市示范性幼儿园,占地面积11亩,建筑面积近1万平方。活动室设计为上下两层的复式结构,融幼儿活动和生活为一体,园内草坪如茵、紫藤如盖,攀岩墙、沙水池、种植园、多材质小路等为孩子创设了富有童趣和挑战的活动环境。幼儿园配有先进的弱电系统、**空调、观光电梯和**设备,为孩子的生活、运动、学习、游戏提供了多元化、多维度、多形态的条件。

2023年开办阳光分园,现收托从18个月至6岁共5个年段的930余名幼儿在园学习。

某品牌幼儿园拥有一支爱岗敬业、勤于研究、敢于实践、勇于争先的优秀师资队伍。全园教师学历100%达到大专以上,本科学历达50%以上,在各级各类教学活动、教育科研课题中获奖的教师占60%以上。为保障儿童的发展发挥着积极的作用。

某品牌幼儿园立志建设具有全年龄、多方位、广辐射功能,具有全球化意识和现代化水准的婴幼儿乐园。某品牌幼儿园构建融健康保障、健康服务、健康教育课程和健康评价为一体的幼儿园“健康教育”的课程体系,秉持让每一个婴幼儿“欢享健康生活、奠基健康人格、成就健康人生”的办园理念,以生活、运动、学习、游戏、田野活动等为载体开展婴幼儿教育,凸现主体性,坚持活动化,注重体验式。开展0~3岁婴幼儿早期关心与指导的协商式课程方案研究,以绘本为载体的幼儿心理健康课程研发,促进幼儿园的持续发展和卓越发展,打造“切合实际、创新实践、富有实效”的优质教育品牌。

工会。第一章工会职责。

一、工会主席工作职责。

1协助党组织贯彻党的方针政策,充分调动广大会员的积极性、创造性,同心同德办好幼儿园。

2通过各种方法途径,让会员参加幼儿园的管理,保障会员当家作主的民主权利。

3领导和组织全体会员积极参加幼儿园各项政治和业务活动,遵守国家政策法规和幼儿园各项规章制度。

4加强会员的思想政治工作,开展为人师表,建设社会主义精神文明的活动,开展批评与自我批评,克服不良倾向。

5积极组织群众性业务活动,不断提高他们的业务水平。

6关心会员的物质和文化生活,协助行政领导解决会员的实际困难。

7领导各委员、小组长开展工作,并检查其工作执**况。

8负责每年度的工会工作计划和工作总结。

9召集并主持工会委员会会议和领导贯彻工会委员会决议。

10. 代表工会组织出席各种会议。

二、教师代表职责。

1、坚持党的基本路线,坚持社会主义方向,遵守国家法律、法规,不断提高政治觉悟、业务水平和参与民主管理的能力,积极参加教代会培训学习。

2、密切联系群众,代表教职工合法权益,如实反映教职工群众的意见和要求,认真执行教代会的决议,完成好教代会交给的各项任务,做好群众工作,发挥干群之间的桥梁和纽带作用。

3、模范遵守幼儿园的规章制度和教师职业道德规范,努力做好本职工作。

4、在教代会上,参加各项提议的讨论,充分发表意见。

5、积极参加关于幼儿园执行教代会决议,决定和提案落实情况的检查。

6、要努力学习教育法律、法规,关心幼儿园各方面的工作情况,熟悉理解幼儿园的计划,办学方针及幼儿园的办学思路,支持园长行使职权,发扬主人翁精神,对园长决策有不同意见,要通过组织进行反应和协调。

7、不能代表群众意愿、在教代会上长期不发言、不表态的代表,按自动放弃代表处理。

第二章工会制度。

第一节工会制度。

一、工会管理制度。

1、积极开展群众性业务活动,评选和表彰先进,发挥民主,经常倾听群众意见,协助行政部门改进工作,参加幼儿园对教工的考核、评级和调整工资等工作。

2、努力做好群众思想政治工作,及时了解和反馈教职工思想动态,关心教职工政治上的进步和业务专长的发挥。

3、切实关心教职工的物质和文化生活,协助行政部门正确执行党的有关政策、法规,保障教职工的生活福利,组织教职工的文娱体育活动。

4、组织教职工参加幼儿园民主管理,在党支部领导下,定期召开教职工大会,发扬民主,讨论审议幼儿园表决的各项重大决议,监督、评议幼儿园干部。

5、加强工会自身的组织建设、思想建设工作,做好工会经费的正确使用工作,做好发展会员工作。

二、工会会费管理制度。

第一条根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》及上级有关规定,并结合本园实际,特制定本规定。

第二条凡本园工会会员,应积极参加工会组织的活动,及时足额交纳工会会费。

第三条会员会费按本人工资收入的0.5%交纳。工资收入按基本工资计缴,奖金、各种津贴、贴补等不计在内,工会财务委员严格按照上述标准向会员收取会费,不得自行规定交纳数额。

第四条工会会员一般每月交纳一次会费,以增加会员的组织观念。

第五条保留会籍人员不缴纳会费。

第六条工会会员升级加薪后,应从加薪之日起补交会费。

第七条长期不参加工会组织生活,连续六个月不交纳工会会费的,应视为自动退会。

第八条工会会费由工会财务人员负责收取,并按季上交给区教育工会。

第九条工会会费收取应及时列出清单和入帐,会费使用情况应按季公布,向会员代表大会提出报告,接受审议。

第十条本规定从颁布之日起试行,其解释权在园工会委员会。

三、工会委员的基本任务。

2 执行会员大会或会员代表的决议和上级工会的决定, 主持园工会委员会的日常工作。

2 代表和组织职工依照法律规定,通过职工代表和其他形式,参加本单位民主管理和民主监督。

2 参与协调劳动关系和调解劳动争议,与行政方面建立协商制度,协商解决涉及教职工切身利益的问题。

2 组织职工开展各项竞赛,总结推广先进经验,做好先进者、劳动模范评选、表彰、培养和管理工作。

2 对职工进行思想政治教育,鼓励支持职工学习文化科学知识和管理知识,开展健康的文化体育活动,办好工会文化、教育、体育事业。

师大幼儿园实习手册

本科学生实习支教手册。学院 教育科学学院 专业班级学前教育09 1班 姓名 加孜拉。别克别尔干 指导教师 艾来提。沙比提。实习学校。指导教师 马玉华。实习学校 沙雅县洛阳幼儿园。实习时间 2012年9月7日至2012年12月30日2012年 12 月 20 日。实习教案。学院教育科学学院专业学前教育...

幼儿园管理手册目录

一 园本文化。1 办园宗旨 2 教育目的 3 团队文化。4 发展目标。二 师德规范。1 幼儿园教师职业道德规范。2 幼儿园教职工仪表行为规范。3 幼儿园教师专业素质基本要求。4 幼儿园教师的教育基本技能。三 岗位职责。四 规章制度。1 上班制度。2 考勤制度。3 会议制度。4 教科研制度 备课 听课...

某幼儿园安全卫生制度

幼儿园的安全工作是保证幼儿身心健康成长的重要环节,每个工作人员必须高度重视并严格遵守安全工作制度,以减少,预防伤害儿童事故的发生,杜绝恶性事故,保证园所保教任务的顺利完成。根据幼儿生理,心理特点和本园的实际情况,特制定我园的安全卫生制度,主要包括以下内容 园所的设备,环境应符合安全的要求。室内铺地板...