工作内容：管理、组建公司开发团队，拟定开发人员的月工作计划、周工作内容及总结；设计、开发、维护、管理软件产品。
一、直接职责。
1、拟定开发人员的月工作计划、周工作内容及总结；
2、参与技术业务制定流程及与其他部门的协调工作；
3、领导技术团队并组织项目工作计划，完成任务；
4、负责协调项目开发或实施的各个环节，把握项目的整体进度；
5、指导、审核项目总体技术方案，对各项目结果进行最终质量评估；
6、审核项目并且内部测试计划，并组织项目组负责软件项目的后期维护工作；
7、需求调研中，配合项目经理做项目的技术讨论，并且在原型完成后需要针对该原型进行讨论和讲解。
8、明确文档编写种类及格式，对项目组需要生成的文档进行质量、数量和时间控制，并组织召开评审会；
9、处理部门突发事件，组织人员及时处置；
10、有效监控项目的开发进度，测试进度，控制项目开发整个过程及关键环节；
11、有效管理项目资源，为项目所有成员提供足够的设备、有效的工具和项目开发过程；
12、进行项目功能模块划分，开发工作人员安排；
13、负责与客户的沟通，有效的控制客户需求，解决项目开发过程中遇到的质量问题和管理问题；
14、审查和批准重大技术措施和技术方案，以防决策失误。；
15、召集该项目的开发人员做项目周总结；
16、了解每个成员的工作进度情况，在工作中遇到的困难，能寻找资源解决；
17、小组成员之间的配合是否协调一致；
18、了解软件规范及国内国际相关标准，按时按需完成项目进度，如有需要，根据当前的进展情况调整项目计划；
19、项目当前的进展状态可能会导致项目延期，则组长有权安排项目组加班，以保证工期；
20、新来的需求特别紧急或影响到项目组当前正在进行的任务，需要召集项目组成员紧急讨论外，否则不应打断项目组的当前工作；
岗位说明书 软件开发部经理
岗位名称直接上级。软件开发部经理。部门。软件开发部直接下级。定编数。软件工程师。技术总监。工作概述。负责一个软件开发团队的日常管理工作，完成公司软件产品的需求分析，总体方案 系统编码及测试，同时跟踪技术发展潮流，为新产品的开发提供合理建议。岗位职责。序号工作项目具体职责。负责一个软件开发团队的日常管...
经营开发部岗位职责
经营开发部职责范围。1 贯彻执行国家及上级的有关经营开发 工程承发包 工程招 投 标方面的方针 政策 法律 法规。2 负责组织实施和完成上级下达的年度开发指标。3 负责工程信息的搜集 处理 跟踪 反馈，做好信息的核实论证评估工作，将有效信息及时上报，建立工程信息台帐。4 负责上报工程信息周报，年度 ...
市场开发部经理岗位职责
一 岗位名称 市场开发部经理。二 直接上级 分管副总经理。三 管理权限 负责主持市场开发部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成市场开发部职责范围内和各项工作任务 全面负责市场开发策划 市场调研及市场信息收集与分析工作，协助开展 和推广策划 负责市场调研方案和计划的具体实施。四 管理职责 对市场开发...