一、职位基础资料。
二、职位职责。
1、职责概要。
2、工作内容。
五、工作联系。
四、工作设备。
五、工作环境。
六、任职条件。
七、职业发展。
什么人适合做会计。
首先要细心，因为这是牵扯到钱的工作，稍微一点错误都回造成资金财产上的损失。
其次要有耐心，会计说白了就是和数字打交道，很枯燥，所以要能忍受这样的枯燥。
第三要有上进心。会计属于活到老学到老的行业，一方面会计准则和财务制度经常变化，另一方面会计有很多证书要考。
第四就是要坐得住。会计不想那些做业务的成天在外面跑，每天都有新的挑战，会计就是要坐在那里算数。并且如果你在业务量大的单位负责实际的财务工作，比如报账报销，忙的时候可真的是走不开。
除此之外没什么。女孩应该比较适合会计这个职业，但是现在各个单位有爱要男会计的倾向，因为会计是一个连续核算的工作，每天甚至每时每刻都要进行，而女孩将来要生育，一歇好几个月，会影响到单位财务工作的正常运转。
会计每天干什么。
小企业会计一个人要做很多工作，基本是一肩挑，做凭证、做账、审核、最后编制报表，大企业一般分工比较明确，有专门负责成本报账、材料出入库管理的、收入核算的、工资、固定资产、投资、筹资、审核、凭证管理、报表编制等，分工很细，所以要看具体的什么情况来说。
1月初报税（国税，地税）2结上个月的账（然后做出会计报表），结好账后要装订成3平时把发生的业务用会计软件做成会录，也就是做账4.如果公司有很多的往客户，那还要仔细核对每一家的应收账款和你们的应付账款5.发工资前（最好提前1周左右）把工资表做好，让领导审批。
6.把做好的账打印出来7.如果公司没有什么税务上的大事，一般不用跟税频繁打交道。
8.空闲时间可以上网，看书什么做你喜欢的事，但不要太张扬。因为领导会看到！
呵呵这是我一个月要做的事！至于每天嘛，你就把一个月的事合理按排到每天就行了。
会计工作评价。
会计，行业成熟，竞争激烈，整体行业收入一般。
但是，发展空间大，尖端人才收入很高。
会计知识更新速度快，需要不断学习。
会计需要学历、证书、经验、综合运用能力整体有机结合，才能向更高层次发展。
入了会计行，需要不断考证，证书越多，对自己越有利。
学历和证书是敲门砖，进门后，关键看综合运用能力。
会计需要很广的知识面，需要法律、经济、政治、市场、管理等多方面的只是。
会计越老越值钱，不怕年龄大了没人要。
会计的发展空间：出纳、银行会计、税务会计、成本会计、主管会计、财务经理、财务总监，大型集团公司财务总监，大型跨国集团公司财务总监。
我是5月份刚开始做会计的，接手后就赶上了工商年检，差点没被工商局给折腾死，其实做会计帐务方面很简单，初级水平一般的企业帐就能处理的很好，难的是和外面的工商税务打交道，里面有很多的潜规则，这些你得慢慢学，慢慢练。
我觉得女的做会计挺好的。一个月忙也就那么几天，而且干得时间越长资历越深，工作越好找。而且工资也还可以，我比较喜欢这个工作。
1、越老越值钱。会计工作专业性强，年龄越大业务水平越高，工资待遇会更高。2、工作稳定。
因为财务是公司的商业秘密，任何单位都希望会计人员的变动少一些，所以一般情况下老板不会炒会计。3、工作轻松。大多数时间坐办公室，不要风吹日晒。
不要干体力活，只要动动脑子，动动键盘，现在电脑做账连手工帐都省了，更轻松。基本上不用加班，如果只干财务工作，可以下班就回家做饭带小孩。双休，可以带小孩出去玩。
4、工作重要，在单位会受到人们的尊重。和老板的沟通比较多，有事好商量。5、发展空间大。
只要努力，完全可能发展到很高有水平。一般会计员月工资 千左右，但财务总监工资可以达到几万甚至十几万。关键是看个人能力。
6、对外表要求不高。主要是对专业和品德的要求比较高。不是很漂亮的只要基本素质高，品德好，都会得到尊重。
7、门槛较低，没有任何限制。任何学历的人都可以考会计从业资格证，拿到从业资格证就可以进了会计行业的门槛。8、从业资格全国通用，即使工作调转也无妨。
9、学会计对自己未来创业将会非常有利的。10、学点会计知识，懂得理财，更是终身受益。
会计经理职位描述
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1 有一定的项目资源，能够较强地拓展投资业务 开发项目源，通过线上 线下各种渠道寻找有发展潜力和投资价值的初创企业或团队 2 评估项目的投资价值与风险，参与已投资企业的投资后管理 3 对o2o 分享经济 二次元 移动互联网 以及衣 食 住 行 玩 医等消费行业有深入的了解。有较扎实的相关行业 市场分...
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直接上级 董事长。下属岗位 副总经理 总经理助理。管理权限 受董事会的委托，行使对公司工作全面指导 指挥 监督 管理的权利，并承担执行各项规章制度的义务。管理责任 主持公司全面工作，对所承担工作全面负责。1 执行董事会决议，主持全面工作，保证经营目标的实现，及时 足额地完成董事会下达的经营指标 2 ...
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岗位名称所在部门岗位人数。稽核会计财务部1 直接上级直接下级。财务部副经理。无。本职概述 负责集团公司会计稽核和报表编制工作职责与工作任务 职职责表述 负责拟定集团公司稽核制度和会计制衡制度责工作负责拟定稽核程序和方法，经审批后执行一任务负责拟定内部会计制衡制度，经审批后执行。职责表述 负责对集团公...