干部职工“马上就办”高效学习总结心得体会

发布 2024-04-27 10:55:12 阅读 4851

xx年4月1日,xx县城镇职工基本医疗保险中心组织全体干部职工认真学习了***主席的“马上就办”精神。

纪实从雷厉风行、紧抓快办,民有所呼、我有所为,办就办成、滴水石穿,迎难而上、敢于担当,长效常态、弘扬传承等5个章节进行了多方位多侧面的纪实,真实还原了***在任xx市委书记时的工作状态和精神风貌。

学习会上,智主任提出:“我们要深刻认识到把‘马上就办’当做一种责任、一种使命,牢固树立‘马上就办’的理念,推行‘马上就办’的方法,形成‘马上就办’的风气。把‘马上就办’作为一种精神指引、工作追求。

不仅要‘有为’,更要‘敢为’,还要‘善为’,把这种精神深入我们的日常工作去,让‘马上就办’成为自觉的行为准则,提高自身能力,加强自我约束力,尽自己所能把工作中遇到的事情落到实处去,让“马上就办”走向常态化、制度化。更要把‘马上就办’精神和自身工作特点结合起来,在应有资料齐全,手续符合相关政策法律的前提下‘马上就办’。”

会后,全体干部职工积极总结心得体会,深刻领会“马上就办”的精神实质,形成只争朝夕的精神,善做善成的作风,切切实实把“马上就办落实到具体工作中去,全力把我县医疗保险服务事业办好办实,让服务管理更高效、人民群众更实惠。而通过这次会议的学习,我对“马上就办”也有了更深一步的体会:

一“马上就办、真抓实干”体现的是为民服务的根本宗旨,启示我们一定要强化执政为民的责任担当。“马上就办、真抓实干”着眼的是解决人民群众的利益诉求,是为民服务最直接的体现。当前,我的为民服务的意识树得不够牢,还存在着“不想干事、不会办事、不愿担事”的思想。

从今往后要树立坚定的为民服务的决心,在岗位上做出好成绩。

二“马上就办、真抓实干”追求的是群众满意的工作标准,启示我们一定要提高破解矛盾的执政能力。“马上就办、真抓实干”说起来容易,做起来难。有的人主观上也想快办办好,但又不具备相应的能力。

特别是遇到现实中的矛盾问题和群众诉求时,有政策打折办,没政策就不办;对建设发展中遇到的现实问题不是创新解决,而是坐等上级政策法规。为此,我们要练好抓落实的硬功,不推诿,切实抓好落实工作的方方面面,防止形式主义。

三要主动作为。要敢于直面问题,敢于攻坚。很多问题不是拖一拖就能过,反而是越拖越复杂,越拖成本越大。只要有利于群众利益、有利于问题解决、有利于项目推进,就要敢于去做、敢于去碰硬。

四要提速增效。坚决治理“庸懒散拖”、“小鬼难缠”、“熟人经济”等问题。尤其要把大力弘扬“马上就办、真抓实干”精神与“作风建设年”活动结合起来,让“马上就办、真抓实干”真正成为每个单位、每位干部的自觉行动和行为规范。

干部学习“马上就办”心得体会 版

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