阳浏实验中学2015年度工作总结各位领导、老师们： 我代表学校领导班子，就2015年度学校工作向各位作一个汇报，请大家评议。 一、对校领导班子总的评价我校领导班子共有7人，是一个团结合作、勤奋务实、公正廉洁、锐意进取的班子，多年来，取得了大家的信任和支持。
（一）好学上进，积极建设学习型团队。学校领导班子十分重视自身学习，积极营造学习氛围，打造学习型团队。本年度，学校领导班子多次组织学习党的理论知识和十八大报告，认真贯彻落实科学发展观的精神，经常**充电，更新教育教学理念。
学校行政班子经常性地利用业余时间集体学习党的教育方针政策，**李强、魏书生等企业家和教育家的光碟。学校还向每位教师推荐阅读《细节决定成败》、《于丹论语心得》、《英才是怎么造就的》等六本书籍，并结合本职工作展开讨论。班子成员带头学习，学校逐步形成了周一例会时全校教职工集体学习的惯例，建立健全了一系列的学习制度，营造了浓厚的学习氛围。
（二）严格自律，树立了良好的公众形象。我校领导班子是一个纪律严明、廉洁自律的集体。班子成员自觉接受学校纪检员和全体教师的监督，坚决拒腐防变，不参与打牌赌博，不接受影响公务的礼品、礼金；严守工作纪律，勤政为公，全心全意为教师、学生服务，当好服务兵，在师生中树立了良好的形象。
（三）团结协作，构建了坚强的战斗堡垒。团结是力量的源泉，学校领导班子有着良好的团结协作的传统。大家胸怀坦荡，团结共事，密切配合。
班子成员以大局为重，以事业为重，相互理解，以心交心，有意见当面交流，不搞小动作，不搞小派别。班子成员的团结为我校雷厉风行地办事作风奠定了良好基础，从而带出了一支特别能吃苦，特别能战斗的教师队伍。 二、本年度主要工作成绩德育工作不断创新。
1．扎实抓好德育常规管理。我校始终坚持德育为首、全员育人，积极构建科学的德育管理体系，切实提高了德育管理水平和实效。学校不断加强德育队伍的建设，优秀班主任不断涌现。
学校不断完善各种德育制度，创新德育手段和方法，培养学生自我管理能力，让更多的学生参加到常规管理中去，以降低学校管理成本，提高了德育实效。学校狠抓养成教育，通过“日清月结”进行量化管理，评选文明班级、星级寝室和文明学生。学校成立了安全工作领导小组，健全了各项安全管理制度，在各班设立安全联络员，通过主题班会、国旗下讲话等活动加强安全教育，消除安全隐患。
2．开展丰富多彩的德育活动。学校通过丰富多彩的德育活动来引导学生成长，培养学生优秀的思想品质、道德情操和社会实践能力，如军训、升旗、跑操、运动会、艺术节、科技节、晚唱歌、主题班会、专题讲座、文艺晚会、社团活动、社会调查等。学校通过丰富的社团活动来培养学生的能力，目前有**电视台小记者站、“田中之声”新闻社、学生法庭、英语角、文学社等各类社团15个，并经常性地开展各种活动。
通过开展评选“三好”“优干”、“校园十佳”、“青年五四奖”等活动树立优秀典型，鼓励学生积极进取，努力成才。今年来，学生违纪率不断下降，校风纯正、学风良好，学生爱班爱校风气浓厚。 3．营造和谐校园。
学校坚决维护教育公平，积极推行爱心工程，决不让一个学生因贫困而失学。学校推行落实党员联班、行政联班、“导师制”等制度，对后进生进行全面指导和帮助；成立了心理教育委员会，开展心理咨询、心理讲座、心理护航等活动，心理教育已经深入班级、寝室，取得了较好效果。学校党、团、工会大力宣传关爱弱势群体，开展捐资助学和下乡送温暖活动。
工会为困难、病重职工做了大量的工作，今年为救助因车祸受伤的食堂临时工陈旺师傅，教师们一次性捐款万元，产生了良好的社会影响。今年学校被评为阳浏市党务工作先进单位、长沙市校务公开先进单位，并通过了省模范职工之家检查验收。 （二）教学教研教改活动蓬勃开展，效果显着。
1.创新形式，狠抓教学常规管理。学校采取了一系列新的措施，加强常规管理、常规检查。
积极推行集体备课制度，确立以教学质量为中心的评价制度，完善学生问卷调查制度。这些措施的开展极大地激发了教师钻研教学，狠抓教学质量的热情，促进了教学质量的提高。 2.
开展教学比武，课堂效率不断提高。为了促进课堂教学效率的不断提高，今年学校开展了全体教师参加的三次教学大比武，班子成员坚持到场听课评课，听课后及时与上课教师交流。赛课活动的开展促进了课堂教学水平的提高，促进了教师专业的成长。
物理教师肖远香的课还被推为国家级参赛课。 3.加强教学评价，教学质量稳步提高。
学校今年加强了对教师个人教学业绩和教育效果的评价，加强了考核和聘任制，改革奖励制度，实行班级教学成绩**奖励，加大奖励力度。今年高考，我校重本上线166人，本一本二共上线389人，本一本二上线率为43%，上线人数逐年稳步递增，连续七年获阳浏市高考质量评价一等奖，得到了学生家长和社会各界广泛好评。 4.
鼓励教师研究创造，教研教改成果丰硕。今年学校引入长郡中学优质教学资源，开展丰富多彩的制作、三小竞赛活动，教改蔚然成风。我校多个教研组在校本教研工作方面表现突出。
地理组承担的课题《充分利用乡土素材，优化地理教学，提高学生环境意识》已获得省级一等奖。今年我校有70多篇在省级、国家级报刊、杂志上发表。在阳浏市中小学科技节中有8位学生获一等奖，2人二等奖，网页制作2人一等奖，动画制作1人一等奖。
今年8月在四川绵阳举行的全国青少年劳技作品创新大赛中刘志辉老师指导的学生焦龙洋、周鹤的创新作品节水装置获得金奖。此外，今年还有谢艳梅等7位教师被评为阳浏市骨干教师，屈加亮、王意成等2人被评为阳浏市第四届名师，谢世裕、王意成、鲁松鹤、黄玉峰等4位教师获阳浏市优秀教师，罗环宇老师获长沙市首届“百事可乐”体育优秀教师奖，刘会成老师获长沙市第十三届“华天”优秀教师奖。 （三）胜利通过省督导评估。
今年11月上旬，省教育督导团对我校各项工作进行为期3天督导评估。在反馈会上，督导团领导给予我校高度评价。评估报告指出，阳浏市委、市**对田家炳学校工作高度重视，学校教师待遇得到了切实保障，教学生活设施不断完善，校园环境优美，文化氛围浓厚，教育教学质量逐年提高，是一所充满希望的学校。
（四）国际交流合作迈上新台阶。今年，我校与英国金·阿尔佛雷德学校、三通高级中学两地三校交流合作进一步增强。迄今互派师生已达133人次，交流、培训效果良好。
国际交流使我校接触并学习到西方一些先进的教育教学理念，教师的学生主体意识、人文关怀思想有了进一步的增强。这一活动已得到社会广泛认可，在英国当地也产生了积极影响。 （五）综合治理工作成效显着学校牢固树立安全第一的意识，经常性地开展安全教育和安全知识学习，今年成立了保卫科，配备了专、兼职保安18人，完善了安全基础设施建设，投入经费20多万元用于安全保卫，全年无安全责任事故。
学校被评为长沙市安全文明学校、阳浏市禁毒工作先进单位、阳浏市依法治理和普法工作先进单位。 （六）后勤服务到位，保障有力 1．科学规划，继续完善校园布局。学校在完成了高三新楼的建设后，校园向南拓展，不断完善教学区、运动区、教工生活区、学生生活区。
新扩建了升旗广场，建设了2个停车场，建成水泥跑操道400米，开辟了一条由校门通往教工生活区的专用车道，校园交通安全状况得到进一步改善。 2．后勤服务水平不断提高。今年后勤部门加强了以提高师生满意率为中心的各项制度改革，完善了采购、维修、食品卫生等一系列制度，想方设法提高食堂烹饪水平和服务质量。
今年建成了30亩蔬菜基地，为师生食堂提供了部分安全食品，目前师生食堂满意率高。 三、存在的问题和不足一是还要加强学习。由于学校规模不断扩大，学校事务不断增多，我们有的同志由于工作繁忙、事务繁杂，学习时间没有得到保障。
我们班子所有成员都还要加强学习，要努力提高自身理论和业务修养，提高自身素质。要深入课堂、深入师生中去了解学情、教情，不断的从实践中学习。 二是还要加强对学生、教师生活上的关心。
我们总感觉到对学生、教师的生活的关心做得不够，有些地方没能为大家服好务。学校正处于发展的关键期，我们将尽一切努力改善学生、教师的生活环境，从细节处关心师生的日常生活，让学习更快乐，工作更舒心。 最后，衷心感谢各位领导、各位教师、各位员工对我们工作的支持！谢谢！
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