安全目标责任状

发布 2024-01-21 16:45:09 阅读 1265

采购部库管员2024年度安全目标责任状。

为了贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,层层落实安全生产主体责任,预防和杜绝事故的发生,保证生产经营工作的顺利进行,特签订此安全生产目标责任状。

岗位安全职责。

1、学习、熟悉安全技术操作规程,遵守国家法令,执行上级部门有关安全工作的规章制度。

2、对采购进库的化工原料安全储存设施和防护物品,应认真核查是否符合国家规定的标准。

3、对仓库储存的化工原料安全设施和安全防护物品入库、登记入册时,要写明厂家,质保数据和合格证号码,以防伪劣产品入库。

4、出库时应按项目经理批准种类发货,不能混淆和搞错,防止因发货错误而发生事故。

5、对安全设施和安全防护物品应妥善保管,防止霉变与损坏,影响使用功能。

6、精心操作、严格遵守劳动纪律和工艺纪律,坚持操作复核制,原始记录整洁、可靠。

7、认真执行交**制度,严格进行巡回检查,发现异常及时上报或正确处理,发现事故如实反映,并积极采取有效措施(包括自身安全)进行抢救。

8、爱护和正确使用机器设备、工器具、防护器具和消防用具,加强设备维护,经常保持现场卫生、整洁。

9、积极参加仓库安全活动,提出安全生产的意见和建议。

安全职责责任考核奖惩:在综合检查活动中进行本岗位安全职责履**况考评,部门每月考评一次,公司每季度考评一次。

按照实际职责的履**况依据公司相关管理制度,与个人奖金挂钩,给予1~10分的奖惩。

安全目标及本岗位重点工作。

1、爱护及掌握劳动防护用品、应急救援器材、安全装置相关知识及操作。

2、熟练本岗位危化品的msds。

3、在岗职工接受培训率100%

4、违章操作现象为0。

5、发货准确率100%。

6、危化品泄漏、火灾和**事故为0。

7、劳动防护用品佩戴率100%。

安全目标及本岗位重点工作完成情况奖惩规则。

安全目标考核奖惩:以上岗位安全目标完成情况,车间每月考核一次,公司每季度考核一次,按照实际目标完成情况,依照《员工奖惩条例》,与奖金挂钩,给予1~10分的奖惩。

重点工作完成情况奖惩:

对于未完成重点安全工作的,按照公司《安全生产奖惩管理规程》、《生产安全事故调查及责任追究制度》和采购部《采购部安全奖惩条例》进行考核。

有效期:2024年1月1日—2024年12月31日。

签字 :签字:年。月。

日。年。

月。日厂内司机2024年度安全目标责任状。

为了贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,层层落实安全生产主体责任,预防和杜绝事故的发生,保证生产经营工作的顺利进行,特签订此安全生产目标责任状。

岗位安全职责。

1、学习、熟悉厂内机动车安全技术操作规程,遵守国家法令,执行上级部门有关安全工作的规章制度。

2、对厂内机动车的安全设施和防护,应认真核查是否符合国家规定的标准。

3、厂内车出车、入库时,要遵守出车管理制度。

4、运输物料需按出车任单内容装车,不能混淆和搞错,防止发生事故。

5、对厂内车安全设施和安全防护物品应妥善保管,防止损坏,影响使用功能。

6、严格遵守厂内交通规则。

7、精心操作、严格遵守劳动纪律和工艺纪律,坚持操作复核制,原始记录整洁、可靠。

8、认真执行交**制度,严格进行巡回检查,发现异常及时上报或正确处理,发现事故如实反映,并积极采取有效措施(包括自身安全)进行抢救。

9、爱护和正确使用机动车、厂内车和消防用具,加强车辆维护,经常保持现场卫生、整洁。

10、积极参加仓库安全活动,提出安全生产的意见和建议。

安全职责责任考核奖惩:在综合检查活动中进行本岗位安全职责履**况考评,部门每月考评一次,公司每季度考评一次。

按照实际职责的履**况依据公司相关管理制度,与个人奖金挂钩,给予1~10分的奖惩。

安全目标及本岗位重点工作。

1、违章操作现象为0。

2、在岗职工接受培训率100%

3、危化品运输事故0。

4、劳动防护用品佩戴率100%。

5、爱护及掌握劳动防护用品、应急救援器材、安全装置相关知识及操作。

安全目标及本岗位重点工作完成情况奖惩规则。

安全目标考核奖惩:以上岗位安全目标完成情况,车间每月考核一次,公司每季度考核一次,按照实际目标完成情况,依照《员工奖惩条例》,与奖金挂钩,给予1~10分的奖惩。

重点工作完成情况奖惩:

对于未完成重点安全工作的,按照公司《安全生产奖惩管理规程》、《生产安全事故调查及责任追究制度》和采购部《采购部安全奖惩条例》进行考核。

有效期:2024年1月1日—~2024年12月31日。

签字 :签字:年。月。

日。年。月。日。

安全目标责任状

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