重大安全隐患排查治理制度

郑州嵘昌集团实业****。

郑州市昌隆煤业****重大安全生产隐患排查治理制度。

郑州市昌隆煤业****。

二〇一三年三月十五日。

重大安全生产隐患排查治理制度

为有效治理和控制生产过程中的事故隐患 ，强化各级安全生产责任制 ，切实将“安全第一，预防为主”的方针落实到实处，做到安全生产防线下移，防患于未然，特制定该制度 。

一、重大安全隐患的分类

1、事故隐患的种类：顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、放炮、火灾、水害和其它。

2、重大安全生产隐患严格按照国家规定的15条重大安全隐患进行全面排查治理。

二、重大安全隐患排查职责

1、矿长对全矿范围内危及安全的重大事故隐患负责督办。

2、分管矿长对专业范围内的重大安全隐患排查，全面负责督办。

3、业务科室具体负责对本专业范围重大安全隐患进行协调 、组织、实施、五定、落实。

6、安全科负责事故隐患的闭合运行、落实、考核和责任追究。

三、重大安全隐患排查时间

1、由矿长牵头、各分管矿长及业务科室参加，安全科组织，于每月25日进行全矿范围的重大安全隐患排查。

2、各跟班管理人员在跟班过程中进行重大安全隐患排查，发现重大安全隐患，立即报告安全科，安全科予以通报，调度室组织进行整改。

四、重大安全隐患的“五定”治理

1、安全科根据排查处的重大安全隐患种类按专业将 “隐患五定表”分别下发到各业务科室 。

2、各业务科室根据所下发的隐患进行 “五定”，安排责任人、整改措施、整改标准、整改时间及验收人进行整改。

3、各业务科室将整改完毕的重大安全隐患每要及时反馈到安全科。

五、重大安全隐患的闭合整改

1、安全科根据 “隐患五定表 ”上各条隐患的 “五定”整改时间，按日期、作业地点安排安全员，或业务科室人员携带“隐患五定表”到现场进行落实（且需有现场负责人签字 ），上井后将“隐患五定表”交回安全科闭合。

2、凡落实处理了的事故隐患视为整改完毕；凡无处理的隐患视为未按期整改。未按期整改的隐患将以“二次隐患五定表”的形式，下达相关科室和责任单位进行二次“五定” 进行整改落实。

六、重大安全隐患的责任追究

1、一次隐患能按期进行整改的不再进行通报。

2、进入“二次隐患五定表”的隐患，要求责任单位写出书面《二次隐患整改分析报告 》，对未按期整改的原因进行分析，无正当理由而未及时处理的，进行递进考核。

3、进入“三次隐患五定表”的隐患，要进行停产整顿，直至追究相关领导责任。

4、如果所整改的重大安全隐患需延期解决的，由业务科室制定出整改计划及措施 ，分管矿长签字后返回安全科 ，安全科根据整改计划进行追踪落实。

5、对无正当理由而未及时整改处理的二次及以上隐患，在调度会上对相关部门要进行通报批评。

6、凡不认真履行职责，对重大安全隐患整改、五定、组织、实施、落实、排查不力的责任 。

重大安全生产隐患监控治理制度

一 安全隐患整改与坚持分级负责 责任落实，的原则，并做到 推岗位不推班组，班组不推科队，队不推矿，矿不推公司。二 重大安全生产隐患治理应坚持及时有效 先急后缓 先重点后一般 先安全后生产的原则。必须做到不安全不生产。三 矿必须根据排查出的事故隐患编制事故隐患治理方案和措施，落实整改。a级隐患由矿主要...

安全隐患排查治理制度

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