学校卫生月结制度

一是分管卫生领导、各班级对每月工作进行统筹安排，详细说明工作内容、要求、注意事项，把下一月工作任务分配到各班级，具体责任落实到班主任。各班级须就本月工作情况和下月工作计划做好卫生行动规划，详细说明一月的工作情况、存在的问题及下月打算。二是各班级对照税职责和承诺的各项规定，开具“清单”，将卫生管理员日常工作细化分解到每一天，操作标准量化到每一点，流程衔接控制到每个小组，确保学校卫生无死角，这样有助于形成行为规范、运转协调、高效的卫生工作机制。

三是各班级及大队部对当天的工作进行安排，小结，力争做到“当日事当日毕”，改变工作中存在的拖拉，推诿等现象，提高卫生工作效能。

四是主管卫生的领导及时掌握卫生工作状况，督促所涉及的责任班级加大工作力度，通过公示等方式进行督办通报，增强工作透明度，推动学校卫生工作顺利开展。五是每月末召开汇报会，由相关负责人汇报本月卫生工作完成情况，对工作进行点评，树优评差，并将卫生工作完成情况记录在案，作为教师奖惩、评优的重要依据。