安全生产。1.安全。
无危则安，无缺则全。安全是指没有危险、不出事故的状态。j对生产经营单位来说；安全是指将在生产经营过程中产生的对员工生命、财产。环境可能造成的损害控制在能接受的状态。
2.安全生产。
所谓安全生产就是指生产经营活动中，为保证人身健康与生命安全，保证财商不受损失，确保生产经营活动得以顺利进行促进社会经济发展、社会稳定和进步而采取的一系列措施和行动的总称。
建筑安全的活动场所是施工现场。建筑安全的根本目的是保证施工现场作业人员的生命和财产安全。建筑安全追求的目标是零事故。
劳动保护与职业健康安全。
1.劳动保护。
劳动保护是依靠科学技术和管理；采取技术管理措施，消除生产过程中危汲人身安全和健康的不良环境、不安全设备和设施、不安全环境、不安全场所和不安全行为，防止**事故和职业危害；保障劳动者在生产过程中的安全与健康的总称。劳动保护是从“以人为本，关爱生命”的理念出发，对象是从事生产的劳动者，强调为劳动者提供人身安全与身心健康的保障。
2.职业健康安全。
职业健康安全是指影响工作场所内员工、临时工作人员、合同方人员、访问者和其他人员健康和安全的条件和因素。我国现有的职业健康安全、职业安全健康、职业安全卫生、劳动安全卫生等不同的提法，内容都与安全生产或者劳动保护的含义基本相同，均以法律法规、管理机制、组织制度、技术措施、宣传教育等手段，来确保人身健康与生命、财产安全。
劳动保护和职业健康安全的着眼点不同，但都是安全生产的重要方面，属于安全生产的范畴。
安全生产管理。
1.管理。管理是指管理者经济、有效地运用组织的各种资源；通过计划、组织：
指挥、协调和控制等一系列行为活动使组织达到某种目的的过程。即管理主体采用一定的方式方法作用于客体，使其朝着士定的目标发展所进行的活动。
1)管理的基本要素；①管理的主体即管理者；
管理的客体即被管理的对象；
管理的手段及管理的方式方法；
管理的目的。
这四个要素回答了谁来管、管什么、怎么管和为什么管等基本问题。
2)管理的基本特征；①管理是一种社会现象；
管理的“载体”就是“组织“；
管理具有一定的任务和职能；
管理的核心是处理各种人际关系；
管理的本质是创新。
2.安全生产管理。
安全是企业生存与发展的前提。对企业生产实行合理的安全管理，实现安全生产，是提高经济效益的需要。
安全生产管理是企业管理的重要组成部分，是安全科学的一个分支。安全生产管理通常是指管理者对安全生产工作进行的决策、计划、组织、指挥、协调和控制等-系列活动，实现生产过程中人与机器设备、物料、环境的和谐，达到安全生产的目标。
安全生产管理的基本对象是企业的员工，涉及企业中的所有人员、设备设施、物料、环境、财务、信息等各个方面。安全生产管理的目标，是减少和控制危害与事故，尽量避免生产过程中由于事故造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失。安全生产管理的内容主要包括安全生产管理机构和安全生产管理人员、安全生产责任制、安全生产管理规章制度和操作规程、安全培训教育、安全生产档案等。
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