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质量体系。管理文件。
文件名称：固定资产管理办法。
文件编号：zzjh-gl-002-2008
版本号： c
编制部门：行政人事部。
编制人日期。
审核日期：
批准日期：[,
分发号受控标识：
北京振中电子技术****。
4.1.固定资产的购买与领用：
4.1.1各部门因工作需要增加固定资产时，填写《固定资产购置申请表》，（见附表1）
后，附不少于三家的采购**单，并经部门经理签字确认， 交由行政人事部。
4.1.2.所有固定资产的购买由公司行政人事部统一申请，同时附**单及《固定资产采购申。
请表》原件。
4.1.3.
固定资产采购到货后由行政人事部填制《固定资产领用单》（见附表2）并编制固定资产编号（详见附件《固定资产管理规定》）贴制标示，分配至使用人。使用人须在《固定资产领用单》上签字之后，将《固定资产领用单》复印件交财务做资产增加的附件。
4.1.4《固定资产购置申请表》原件保存在财务部存档，月末登记固定资产系统帐。
4.1.5《固定资产领用单》原件保存在行政人事部存档。
4.2固定资产的调拨：
4.2.1．公司规定，员工之间不得私自调换自己使用的固定资产，如有特殊情况须调换使用，要通知行政人事部，并由调出方填写《固定资产调拨单》(见附表三)
4.2.2.行政人事部接到《固定资产调拨单》并确认其可行后，在《固定资产领用单》及固定资产系统中做变更登记，且相关人员签字确认。
4.2.3.行政人事部更新系统的资产调拨要及时准确，《固定资产调拨单》原件由财务保存。以便财务月末计提折旧的准确。
4.3.固定资产的维修：
4.3.1.当事人须填写《固定资产维修（升级）申请单》（见附表四）
4.3.2.行政人事部门接到申请单需先查询固定资产帐，确定其维修价值，联系售后服务商；
4.3.3.维修后行政人事部应将《固定资产维修（升级）申请单》原件交财务部；并更新《固。
定资产领用单。
4.4.网络设备升级：
4.4.1.当事人须填写《固定资产维修（升级）申请单》,交由技术部经理审核。确认其升。
级的必要，申请升级硬件，部门经理签字。
4.4.2.由技术部门进行统一购买，借款单后应附《固定资产维修（升级）申请单》；《固。
定资产维修（升级）申请单》原件由财务保存。复印件交行政人事部，行政人事部进行《固定。
资产领用单》的变更；
4.5 固定资产赔偿处理原则：
根据不同情况，分别按免赔，减赔，全赔，和加重处罚四种方式。
4.5.1免赔。
4.5.1.1设备器材窃失且属于非责任事故；
4.5.1.2设备器材因质量不好或使用年限已久接近损坏，在正常使用情况下发生损坏；
4.5.1.3易损易耗物资在正常工作情况下损坏；
4.5.1.4因实验操作本身的特殊性，虽小心使用，仍会发生损坏；
4.5.1.5 因自然灾害和其他不可抗拒的客观原因造成的损失；
4.5.2减赔。
4.5.2.1.因公使用，由于粗心大意造成损坏，但能主动报告者，按损失价值的20%-—40%赔偿。
4.5.2.2.不慎丢失设备器材，但能主动报告，积极寻找但仍未找回者，按损失价值的40%—80%赔偿。
4.5.3全赔。
4.5.3.1尚未掌握操作技术、使用方法，轻率动用器材设备，造成设备损坏或性能下降；
4.5.3.2因公使用，但违反操作规程及有关规定造成设备损坏或性能下降；
4.5.3.3因私借用公物，由于保管不善或使用不当导致设备器材丢失；
4.5.3.4工作不负责任，有条件但未使用有效措施，致使设备器材损坏或丢失；
4.5.4由于以下原因造成设备器材损坏或丢失，除按原值损失价值全部赔偿外，还要予以罚款或处分：
4.5.4.1未经批准，将仪器设备挪作私用导致设备器材损坏或丢失；
4.5.4.2不听指导或劝说，违反操作规程和安全规定使用器材设备造成损失或性能下降；
4.5.4.3未经批准，擅自动用或拆卸设备器材，导致设备器材损坏；
4.6损失价值的计算方法。
4.6.1购入时间不足两年的器材设备，被丢失或损坏不能修复，按原价或市价计算损失价值。购入时间两年以上的器材设备应参考现行**并合理折旧计价。
4.6.2 损失丢失零配件的，只计算零配件的损失价值；局部损失可修复的，只计算修理费。
修复后性能下降的，按质量下降程度酌计损失价值。
4.6.3对于赔款数额特别大，赔偿确有困难的个别情况，由赔偿者提出申请，经总经理批准，可酌情减赔。
4.6.4实施办法
4.6.4.1凡损坏、丢失设备器材，当事人或负责人应立即提出书面报告，设备保管部门负。
责人签署意见并在做出赔偿处理决定后制定三联单，一份交由事故人，一份由管理部门。
留作帐务处理的凭证，一份转财务作记帐凭证。
4.6.4.
2凡需赔款时，赔款人应在收到处理意见10天内到财务交款。财务应交给交款人收据，交款收据交给物品保管部门作帐务处理的凭证，交款人可保存复印件，物品保管部门必须有交款收据，方可对报销物品主销帐目。
4.6.4.3凡一次交清赔款确有困难者，应提出分期付款的书面申请交总经理批准后方能分。
期赔款。员工必须在一年交清赔款。
4.7.固定资产的归还：
4.7.1．员工离职时须将领用的全部固定资产交回公司，由行政人员按固定资产帐明细清。
点，有短缺者按原价并计一定的折旧赔偿，行政人事部应及时协调财务部进行帐务处理。
4.7.2还入时应办理还入手续，并在《固定资产领用单》上签字确认。
4.8.固定资产的盘点：
行政人事部协助财务部应定期对公司固定资产进行盘点，财务出据盘点报告并与固定资产帐核对。
4.9.固定资产的报损：
固定资产的报废由其责任人填写《固定资产报废申请单》，（见附表五）由本部门经理、公司总经理签字，并经专业人士确认，交由行政人事部备案。
5.附件：固定资产编号管理规定》
6.附表：1. 〈固定资产购置申请表〉
2. 《固定资产领用单》
3. 《固定资产调拨单》
4. 《固定资产维修（升级）记录表》
5. 《固定资产报废申请单》
固定资产管理制度
巴南区中医院。为加强医院固定资产管理，明确相关科室职责，防止国有资产的流失，提高固定资产的投资效益，保证医疗 科研和其它工作的正常进行，特制订本制度。一 固定资产的确认标准 分类和计价。1 确认标准 1 一般设备单位价值在1000元以上，专业设备单位价值在1500元以上，使用时间在一年以上，并在使用...