关于开展学生素质教育调研工作的通知

发布 2023-10-05 23:50:15 阅读 4055

学工系列各单位:

为进一步推进和实施素质教育,总结和评价实践素质教育的具体模式,对学校素质教育改革以来所形成的成果、经验和结论以及所存在的问题症结进行全面的、综合的梳理和分析,摸清情况、找出问题,解决 “如何开展素质教育”的问题。经学工部办公会议研究,决定开展2008级—2009级学生素质教育调研工作,现将有关事项通知如下:

一、组织机构。

一)成立学生素质教育调研工作领导小组,负责调研工作的整体部署和推进工作。

组长:张亮国。

副组长:吴争强。

成员:曾志华阮中华苗邯军贾先国王世民

高林王吴杰王洪新文昭张运生。

二)领导小组下设办公室和项目组,办公室具体负责整个调研工作的协调、安排和统计等相关工作,项目组按照任务分工开展具体的调研工作。

1、办公室。

主任:吴争强(兼)

副主任:苗邯军(兼)

成员:陈世琴唐甜甜潘莎汪志强。

2、项目小组成员及任务。

二、调研目的。

以班级、寝室为单位,以学生活动为切入点,以素质导师工作水平为考察对象,了解学生接受素质教育的进步和局限,了解素质教育人员在工作中的现状,了解学生对素质教育的需求和呼声,改进教育方法,进一步完善素质教育体系。

三、调研方法。

可采用召开座谈会、制定调研表、听课、寝室走访、个别谈话、素质测试和开展活动等方法。

四、调研要求。

1、希望各调查研组负责人要加强对调研工作的组织协调和督导工作,及时了解和掌握调研工作进展情况,亲自参加调研,推动工作扎实开展。课题参与部门和人员要处理好调研和日常工作的关系,积极参与调研,确保调研工作按计划推进。

2、原则上各调研组要开展至少五次学生座谈,一周听课应达课程的50%,走访4间寝室,素质导师谈话3次,个别学生交流10人。调查问卷至少覆盖班级90%学生。另外,学生活动调研根据实际情况定调研人数。

3、各调研组要形成调研报告。用数字和事例说话,对存在的问题要提出解决措施和办法,应具有针对性和可操作性。

4、调研完毕,上交一份2000—的调研报告(含结果分析及对策、建议)。

总之,相关人员要以此次调研为契机,本着对学生负责的态度,大力弘扬求真务实的精神,真抓实干,用事实说话,促进学工部素质教育改革工作。

附件:1、学生活动调查问卷。

2、学生座谈会会议记录表。

3、学生寝室走访记录表。

4、素质导师谈话记录表。

5、学生谈话记录表。

6、学生综合素质问卷调查。

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