1、党风监督员：梁双喜。
2、双培双帮：
把党员培养成为技术骨干，把技术骨干培养成为党员。困难职工帮扶。
培养对子是：王景华和崔吉庆崔立带赵明辉。
3、“四于”：完成任务多于群众、工作质量优于群众、技术水平高于群众、奉献精神强于群众。
3、“四能”：平时言行能看出来、困难面前能站出来、利益面前能让出来、生死关头能豁出来。
3、公司确立的创业文化理念是：岗位责任制的灵魂是岗位责任心。
4、安全文化理念： “安全意识中在教育引导、安全工作重在分分秒秒” “安全务侥幸，违章要丢命”“凡是想安全、一生保平安”
5、健康文化理念：健康是一，没有健康就没有一切。
6、学习理念：“学习是生存的需要”“人人都有学习之机、处处都是学习之所”
18、双培双帮：
把党员培养成为技术骨干，把技术骨干培养成为党员。
培养对子是：王景华和崔立。
崔立计划第四季度培养。
困难职工帮扶。
3、王政经理提出的“做高尚企业、育文明职工”
4、五型班组：学习型、安全型、清洁型、节约型、和谐型。
一高三降：提高水质、降低药耗、电耗和消耗。
6、职工行为规范。
1）人人技术过得硬。
2）项项工作质量全优。
3）事事做到标准化。
4）处处厉行勤俭节约。
5）时时注意精神文明。
11、行为养成文化理念：事情无论大小，要干就干最好。
12、公司确立的创业文化理念是：岗位责任制的灵魂是岗位责任心。
13、安全文化理念： “安全意识中在教育引导、安全工作重在分分秒秒” “安全务侥幸，违章要丢命”“凡是想安全、一生保平安”
16、核心经营管理理念：诚信、创新、业绩、和谐、安全。
17、核心经营理念为市场提供最好服务，为企业创造最佳效益。
19、企业经营价值观：为市场提供最好服务，为企业创造最佳效益。
20、《纲要》的全称：《大庆石油管理局实践****重要思想，推进二次创业指导纲要》
23、供水企业价值观：在赢得顾客中赢得最佳的效益。
24、供水企业精神：爱国创业求实奉献、
25、今年开展各项活动的活动。
年开始开展《争先创优主题实践活动》，今年扩展为《为民服务，争先创优主题实践活动》，创先争优的内涵：创建先进党支部，争当优秀共产党员。
2、《三基工作》活动。三基工作内涵： 基层建设基础工作基本素质。
3、珍惜感恩回报主题活动，进行过讨论，及征文。
应知应会 2019
新九学校2012学年度。上好课应知应会 学习体会。安加强。在本学年的继续教育培训学习活动中，我认真学习，并学以致用。通过学习 上好课应知应会 让我感受颇多。现将本年度学习到的知识小结如下 首先，让我进一步认识了课堂教学是学校教学的基本形式，是学生获取信息，提高能力，形成一定思想观念的主渠道，课堂教学...
安全应知应会
hse知识。年油田在安全方面开展的主题活动是什么？我能安全 素质提升年。2 油田对安全生产和绿色低碳发展的主要要求是什么？要坚持安全发展 绿色低碳发展，扎实推进油田生态文明建设。年初油田重点开展了那些活动？hse管理提升活动 深入开展 两树两争 活动 查找身边十大隐患 风险 活动。4 两树 两争 的...
安全应知应会
1 三不伤害活动 指的是什么？答 不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害。2 使用化学危险品的工作人员和维修盛装 输送 化学危险品的设备的人员必须配带什么？答 可靠的劳动防护用品。3 对操作者本人，尤其对周围其他人和周围设施的安全有重大危险因素的作业，称为什么作业？答 称为 特种作业 4 特种作业人员...